Knut A. Nygaard
Veireno henter avfallet i Oslo
Lavpris-renovatør i Oslo kjører uten verneombud
140 renovatører kjører med tunge maskiner i Oslo – ulykke avdekket at verneombud ikke finnes
Arbeidstilsynets rapport etter ulykken i Veireno avdekker at billig-selskap ikke har verneombud.
ola.tommeras@fagbladet.no
Det nye selskapet som henter søppel i Oslo presser ansatte til å jobbe lange dager, også i helgene. Samtidig mangler selskapet verneombud.
Arbeidstilsynet har gitt varsel om pålegg til Veireno, bedriften som er inne i tredje uke med ny og mer effektiv avfallsinnsamling for Oslo. Veireno har fått frist i november til å rette opp brudd på arbeidsmiljøloven, før et eventuelt vedtak om pålegg fattes.
• Verneombud stopper all søppelkjøring i helga
Ansatte i Energigjenvinningsetaten (EGE) møter Veirenos renovatører på mottaksstedene, og opplever daglig deres problemer. Både hovedvernombud og hovedtillitsvalgt i EGE reagerer med vantro på at en bedrift med så stort risikopotensiale, ikke organiserer valg av verneombud før de får besøk av Arbeidstilsynet etter ulykke.
– Det er hårreisende, mener hovedvernombud i EGE, Runar Skretteberg.
• Søpla flyter og renovatørene sliter
FIKK TILSYN: Allerede første dag hadde Veireno arbeidsulykke og fikk rutinemessig Arbeidstilsynet på besøk. Rapporten foreligger nå.
Werner Juvik
• Arbeidstilsynet åpnet tilsynssak første dag
Hadde ingen verneombud
Bakgrunnen for tilsynet var en arbeidsulykke første dag, da en renovatør kløyvde tommelen mens han slet med å finne ut av nytt utstyr.
I rapporten framkommer det:
• Det er ikke valgt verneombud i bedriften. Følgelig er det heller ikke foretatt opplæring av verneombud.
• Det var tre ansatte på bilen der ulykken skjedde. Ifølge informasjonen Arbeidstilsynet har fått, hadde de verken vernesko, opplæring om bruk av arbeidsutstyr på bilen eller kunnskap om hva de skal gjøre hvis de ble utsatt for en arbeidsulykke.
Arbeidstilsynet ber Veireno innen 11. november, om å:
• Organisere at de ansatte velger fire verneombud.
• Sende inn dokumentasjon på opplæring med faglig innhold på normalt 40 timer.
• At ulykken kartlegges og at arbeidsgiver vurderer risiko og tiltak for at tilsvarende ikke skjer igjen.
• Følg oss på Facebook
Har HMS-system på gang
Under tilsynet lovet Veireno at de skal gjennomføre valg av fire verneombud, opprette arbeidsmiljøutvalg og gjøre vernerunder i Oslo. Det framkom at øverste leder og HR-direktør har HMS-opplæring, og at bedriften har anskaffet et elektronisk helse-, miljø- og sikkerhetssystem for halvannet år siden, og at de arbeider med å implementere dette systemet i virksomheten.
Møte i dag
Etter hva Fagbladet erfarer er det møte mellom Veireno og Arbeidstilsynet i dag, der rapporten blir fulgt opp. Fagbladet ba om kommentar fra Veireno i går, da repporten forelå. Veireno har fortsatt ikke besvart henvendelsen, men saken blir oppdatert så snart bedriften velger å gi tilsvar.
• Høyre vil kutte ferieuke for ansatte over 60 år
Kaller det forakt for HMS
Hovedvernombud i Energigjenvinningsetaten, Runar Skretteberg, reagerer på at bedriften ikke har organisert valg av verneombud.
– Verneombud og HMS-ordninger skal være på plass den dagen bedriften starter. I dette tilfellet har de hatt god tid. Veireno var underleverandør for Norsk Gjenvinning, med halvparten av deres anbud. Da er det hårreisende at de ikke organiserer verneombud før de får en ulykke og Arbeidstilsynet varsler pålegg, mener Skretteberg.
– Nå håper jeg at verneombud kommer på plass og at de gis korrekt opplæring. De ansatte i bedriften trenger det, kommenterer han.
– Deres helse-, miljø- og sikkerhetssystem skulle vært implementert fra første dag med drift. Det er ikke sånt man skal jobbe med å implementere halvannet år senere. For meg høres dette ut som rein forakt for helse-, miljø og sikkerhet, sier Runar Skretteberg.
Arbeidsmiljøloven om verneombud
Ved hver virksomhet som går inn under arbeidsmiljøloven skal det velges verneombud. Ved
virksomheter med mindre enn 10 arbeidstakere kan partene skriftlig avtale en annen ordning.
Verneombud skal velges blant ansatte som har erfaring og innsikt i virksomhetens
arbeidsforhold. (arbeidsmiljøloven § 6-1 første ledd og forskrift om organisering,
ledelse og medvirkning § 3-2)
Dette er rein forakt for HMS.
Runar Skretteberg, hovedtillitsvalgt i Teknisk fagforening Oslo
Jobbet uten verneutstyr
De tre ansatte på bilen hadde verken vernesko, opplæring i bruk av arbeidsutstyret på bilen eller kunnskap om hva de skulle gjøre hvis de ble utsatt for en arbeidsulykke, ifølge informasjonen Arbeidstilsynet fikk på stedet. Disse påstandene vil Arbeidstilsynet at skal være en del av kartleggingen av ulykken.
UTEN VERNEUTSTYR: Arbeidstilsynet fikk informasjon om mangel på eller manglende bruk av verneutstyr. Her fra Oslo 9. oktober.
De siste ukene har ansatte på mottaksanlegget både instruert renovatørene i mekanismene på de nye bilene og jevnlig gitt beskjed om at det skal brukes hjelm.
Erfarne renovatører har reagert på manglende verneutstyr overfor Fagbladet.
Arbeidsmiljøloven om verneombud
Ved hver virksomhet som går inn under arbeidsmiljøloven skal det velges verneombud. Ved
virksomheter med mindre enn 10 arbeidstakere kan partene skriftlig avtale en annen ordning.
Verneombud skal velges blant ansatte som har erfaring og innsikt i virksomhetens
arbeidsforhold. (arbeidsmiljøloven § 6-1 første ledd og forskrift om organisering,
ledelse og medvirkning § 3-2)
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin