Dårlige tider betyr flere permitterte
Nesten dobbelt så mange er permittert
Over 7000 arbeidstakere var permittert fra jobbene sine ved utgangen av desember i fjor. Det er nesten dobbelt så mange som ved årets begynnelse.
Illustrasjon
yngvil@lomedia.no, eline@lomedia.no, torgny@lomedia.no
I løpet av 2015 økte antallet permitterte med over 94 prosent. Det var altså nesten dobbelt så mange permitterte i desember som i januar i fjor, ifølge en oversikt fra Nav for 2015 som først ble omtalt av arbeidslivet.no.
Samtidig nekter regjeringen å øke antallet uker som de permitterte får stønad fra Nav.
Kan øke mer i år
Nesten 20.000 arbeidstakere ble i fjor registrert å kunne blir berørt av permittering, viser en annen oversikt fra Nav. Den forteller om arbeidsgivere som i fjor meldte inn til Nav på forhånd at de kunne gå til masseoppsigelser eller permitteringer. Det er ikke dermed gitt at alle disse ble eller vil bli oppsagt eller permittert, men det er er et signal om at enda flere kan bli permittert i år.
• Følg oss på Facebook og Twitter
Arbeidsgiverne og fagbevegelsen er enige
Både arbeidsgivere og fagbevegelsen i bransjen som rammes hardest av økonomisk nedgang - industrien - krever at regjeringen øker antallet uker som permitterte får stønad fra Nav.
Nå får de stønad i maks 30 uker. Både Fellesforbundet og arbeidsgiverne i Norsk Industri vil øke perioden til ett år.
Lier-Hansen mener dagens regelverk skader bedriftene:
– Bedrifter må dokumentere både kompetanse og tilgjengelig arbeidskraft når de legger inn anbud og skaffer seg nye oppdrag. Da teller permitterte med, men ikke oppsagte, sa Lier-Hansen. Norsk Industri-direktøren mener det er oppdrag i sikte det kommende året, men at dagens permitteringsregelverk har en for kort tidshorisont. Dermed står mange bedrifter i fare for å miste kjernekompetansen sin.
Også sammenslutningen Maritimt Forum, som representerer redere og skipsbyggere, krever at permitteringsperioden utvides.
• Norsk Industri og Fellesforbundet krever ett års permittering
– Bare «noen» krever flere uker
Endring av permitteringsreglene sitter langt inne hos den borgerlige regjeringen. Arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie sier det bare er noen få som krever å få endret permitteringsreglene.
– Det er ingen entydige signaler ute om at man skal utvide antall uker. Det kommer fra noen, ikke fra alle. For meg er dette spørsmål om hva som er mest hensiktsmessig for arbeidstakere, for bedrifter og landet. Vi er åpen for endringer vi også, men foreløpig mener vi at det ikke er hensiktsmessig, sa arbeidsministeren da permitteringsreglene ble diskutert i spørretimen på Stortinget denne uka.
• Arbeidsministeren vil ikke innføre ett års permittering
Arbeidsløsheten fortsetter å øke
Ved utgangen av januar er 93.300 registrert som helt arbeidsløse hos Nav, ifølge Nav.
Det er 10.700 flere arbeidsløse nå sammenlignet med januar i fjor.
Arbeidsløsheten er med dette 3,4 prosent, mot 3 prosent på samme tid i fjor.
Hva er permittering?
• Permittering er en midlertidig ordning der arbeidstaker er pålagt arbeidsfritak og arbeidsgiver samtidig er fritatt sin lønnsplikt. • Arbeidsforholdet består og det forutsettes at arbeidsstans er midlertidig.
Kilde: Arbeidstilsynet
Rett til stønad ved permittering
• For å få stønad fra Nav må arbeidstakeren være permittert minst 50 prosent fra sin vanlige arbeidstid.
• I fiskeindustrien må arbeidstiden være redusert med minst 40 prosent.
• I dag har permitterte rett til stønad i 30 uker.
• Både Norsk Industri og Fellesforbundet vil øke perioden med stønad til 52 uker.
• Arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie sier det «ikke er hensiktsmessig».
Kilder: Arbeidstilsynet og FriFagbevegelse
Dette er en sak fra
Vi skriver om ansatte i store bransjer i privat sektor, blant annet industri, bygg, transport og hotell- og restaurant.
Flere saker
Hva er permittering?
• Permittering er en midlertidig ordning der arbeidstaker er pålagt arbeidsfritak og arbeidsgiver samtidig er fritatt sin lønnsplikt. • Arbeidsforholdet består og det forutsettes at arbeidsstans er midlertidig.
Kilde: Arbeidstilsynet
Rett til stønad ved permittering
• For å få stønad fra Nav må arbeidstakeren være permittert minst 50 prosent fra sin vanlige arbeidstid.
• I fiskeindustrien må arbeidstiden være redusert med minst 40 prosent.
• I dag har permitterte rett til stønad i 30 uker.
• Både Norsk Industri og Fellesforbundet vil øke perioden med stønad til 52 uker.
• Arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie sier det «ikke er hensiktsmessig».
Kilder: Arbeidstilsynet og FriFagbevegelse
