ØYSTEIN BRÅTHEN

oystein.braathen@lomedia.no

– Vi må sørge for at våre medarbeidere kan bruke mer tid på å skape resultater, og vi er gode på omstilling i offentlig sektor. Jeg kan vise til mange eksempler, sa kommunal- og moderniseringsminister Jan Tore Sanner.

Han var på Kartellkonferansen for to år siden, da ingen forutså dagens situasjon.

– Folkevandringen gjennom Europa og fallet i oljeprisen er to utfordringer som kommer til å prege norsk politikk i mange år framover. Jeg er imponert over hvor godt statsetatene samarbeider på tvers av sektorer og ansvarsområder under denne krisen, sa statsråden.

Utvikling

Sanner la vekt på samarbeid mellom partene i arbeidslivet og staten.

– Vi ønsker å bevare et samfunn med ryddige forhold i arbeidslivet og små forskjeller, men nå står vi overfor en fase med omstilling. Jeg vil bidra til å få en kultur for en kontinuerlig endring, sa moderniseringsministeren, som har arbeidsgiveransvaret for de statsansatte.

Tjenestemannsloven

En grønnere, mindre oljeavhengig og konkurransedyktig økonomi må danne grunnlaget.

– Med svak vekst i privat sektor må vi jobbe smartere i det offentlige, og det betyr ikke å løpe fortere.

Den eksisterende tjenestemannsloven er fra 1983, og et regjeringsoppnevnt utvalg er snart ferdig med sin gjennomgang.

– Vårt mål er moderate endringer og forenklinger som står seg over tid, sa Jan Tore Sanne

Les også:

Tillitsvalgte frykter regjeringa vil ribbe tjenestemannsloven for innhold

Statens tillitsvalgte vil ha ostehøvelen tilbake i skuffen