Selene skjermes: De fire selpasserne på Poalria får beholde jobben sammen med et fåtall andre. 39 ansatte har fått oppsigelse.
Ida Bing
Polaria:
Tromsøs største turistmagnet må si opp 39 ansatte
1. oktober mister de fleste ansatte i Polaria jobben. Tillitsvalgt Nora Lund (62) velger å gå av med pensjon, mens kollega Ylva Bjørkedal (24) er en av de få heldige som får fortsette.
ane.borrud@lomedia.no
Polaria er en av de største turistattraksjonene i Tromsø og landsdelen for øvrig. Ved opplevelsessenteret er det museum og vanntanker i gulv, vegger og tak og glasstunneler som de besøkende kan gå under mens seler svømmer over hodet på dem.
Korona-krisen rammet Polaria som tsunami. Før sommeren måtte administrerende direktør Anne Grete Johansen si opp de fleste ansatte, 40 i tallet. Bare tre ansatte i lederteamet og fire som går i turnus for å passe på de fire selene fikk beholde jobben.
• Nora (61) går av med pensjon samme dag som kollega Ylva (24) mister jobben
Ylva fikk likevel beholde jobben
FriFagbevegelse var på besøk på Polaria i juni, og snakket med tillitsvalgt Nora Lund og kollega Ylva Bjørkedal. Nora Lund hadde valgt å gå av med pensjon fra 1. oktober, om enn noe tidligere hun hadde planlagt, mens Ylva Bjørkedal så mørkt på situasjonen. Hun var lærling på Polaria høsten 2013 og fikk fast ansettelse etter fullført fagbrev i reiseliv. I juni – over fem år senere – sto 24-åringen på tilnærmet bar bakke i en næring som er hardt rammet av krisa.
I sommer var hun i full gang med å søke på alle slags jobber. Med hus i Tromsdalen, bil og hund var de økonomiske bekymringene store. I august kom imidlertid en gladmelding for Bjørkedal. Av de 40 oppsigelsene var det en som ble trukket tilbake, og det var hennes. Så nå vet hun at hun har fast jobb, i heltid hos Polaria.
–Jeg ble veldig letta. Reiseliv er det jeg synes er aller mest spennende, men jeg var klar til å ta hva som helst for å få jobb. Jeg var permittert fra midten av mars til 1. juni, og det var ikke noe gøy å gå på NAV, forteller hun.
Samtidig er 24-åringen vemodig.
–Jeg er glad for å beholde jobben, men det er trist at de fleste av mine kollegaer som jeg har jobbet med i mange år ikke har jobb her etter 1. oktober.
• Les også: Unge om framtida etter korona
Trist: Både tillitsvalgt Nora Lund (til venstre) og Ylva Bjørkedal synes situasjonen er trist.
Ida Bing
Sendrektig regjering
Tillitsvalgt Nora Lund synes det er gledelig at oppsigselen til Ylva er trukket tilbake.
– Men for de andre ansatte er situasjonen tragisk. Mange av dem jobba deltid, men det er verst for de fire fast ansatte på heltid som mister jobben.
Lund er kritisk til at regjeringen først i august ga etter for LO og NHOs krav om å utvide permitteringsperioden til 52 uker.
– Jeg synes regjeringen har vist utrolig sendrektighet. Hvis den hadde gjort dette i våres, kunne våre kollegaer blitt permittert istedenfor å bli oppsagt. Ved oppsigelse kuttes alle bånd til arbeidsplassen, påpeker hun.
Argumenter som at permittering er å kaste blår i øynene på folk og hindrer omstilling, har hun ikke noe til overs for.
– Det er ingen som vet hvordan det går for Polaria det neste året. I sommer har vi hatt ganske godt med besøk, sier hun.
Lund påpeker også at når de ansatte er ferdig med oppsigelsesperioden og går over på arbeidsledighetstrygd, vil de gå ned mer i inntekt enn om de hadde vært permittert.
– Når du er permittert får du nå 80 prosent av lønna for de første 300.000 kronene du tjener. Arbeidsledighetstrygden er 62,4 prosent. For oss som jobber i lavlønnsyrker, betyr de ekstra tusenlappene mye!
– Utrolig vanskelig situasjon
Administrerende direktør ved Polaria, Anne Grete Johansen, forteller om en ekstremt vanskelig situasjon. Fra 140.000 besøkende ved senteret hvert år, hvor nesten 80 prosent av de besøkende er internasjonale turister, har besøkstallet stupt. Framover må det minst komme 200 gjester per dag for at Polaria skal klare seg på et minimumsnivå, med en minimumsbemanning.
– Alt er usikkert. Hvilke land får grønt, gult eller rødt trafikklys? Og hvis utlendingene får lov å komme som turister, tør de komme?
Polaria har likevel valgt å ta en risiko. Nemlig å fortsette å holde åpent utover høsten. Muligens med begrenset åpningstid.
– For å være helt på skrapen må vi være stengt. Men vi velger å holde åpent. Så får se vi se om det er smart eller ikke, om gjestene kommer eller uteblir, sier Johansen.
For sent
Johansen er også kritisk til at regjeringen først nå har åpnet for at ansatte kan være permittert i 52 uker.
– Det hjelper ikke oss! Vi er i sluttfasen med oppsigelsene. Beslutningen kom rett og slett for sent! Vi hadde valgt å permittere istedenfor å gå til oppsigelser dersom utvidelsen hadde kommet i våres.
Direktøren understreker at hun skjønner det er vanskelig å ta beslutninger i forbindelse med korona-krisen, men utvidelsen av permitteringsperioden gjenspeiler et mønster.
– Ting kommer for sent, etter at bedriftene har måttet ta sine beslutninger!
Hun frykter at veldig mange vil gå konkurs dersom ikke beslutningene kommer tidligere.
– Politikerne må slutte å være bakpå. Vi kommer aldri til å få tilbake det mangfoldet vi har i reiselivsnæringen dersom den blir rammet av en konkursbølge.
Likevel tror direktøren at Polaria kommer til å klare seg.
– Da kulturminister Abid Raja var på besøk hos oss i slutten av juli, sa han at de ville følge med og ikke la oss i stikken, avslutter hun.
Polaria er helt unikt
Nå håper Ylva Bjørkedal at Polaria får såpass mange gjester framover at bedriften går rundt.
– Jeg håper også at vi kan få økonomisk støtte, så vi kan fortsette å gi det tilbudet vi gir her. Det er helt unikt!
Kommer de seg gjennom korona-tiden kan det bare gå oppover, mener hun.
– Jeg håper jo på en mulighet til at flere av mine kollegaer kan få tilbake jobben. Vi vet jo ikke hva som skjer framover. Men jeg er optimist, avslutter hun.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin