OLAV EILIFSEN

Dermed er norske arbeidsgivere de minst gavmilde i Skandinavia nå oppunder julehøytiden:

65 prosent av danske arbeidstakere oppgir at de får julegave av sjefen, mens 6 av 10 svenske sjefer kommer med pakker til jul. I Norge svarer bare 54 prosent av arbeidstakerne at de får julegave av sjefen.

Nederland på topp

Tallene kommer fram i undersøkelsen Randstad Work Monitor, et internasjonalt arbeidsmarkedsbarometer som omfatter over 25.000 arbeidstakere i 25 land.

Ifølge undersøkelsen holder verdens mest gavemilde sjefer til i Nederland. Her får 8 av 10 arbeidstakere julegave fra sjefen. Deretter følger Kina, der 70 prosent får en pakke fra arbeidsgiveren.

Tradisjon

– Dette handler om tradisjon og forventning, sier administrerende direktør Øyvind Sandvik i Randstad.

– Norske arbeidstagere blir nok stadig mindre kravstore enn for eksempel våre broderfolk i øst og sør. Vi setter mer pris på den fleksibilitet som sjefen gir oss gjennom året. I andre land er tradisjonene for julegaver på arbeidsplassen langt sterkere enn i Norge.

Slått av mange

I undersøkelsen ligger alle de skandinaviske landene på den øverste halvdel av listen over de mest gavmilde sjefene.

Norske ledere må imidlertid også se seg slått av kolleger i Polen, Hellas, India og Argentina.

Minst gavmilde er japanske sjefer; bare 15 prosent av japanske arbeidstagere oppgir at de får julegaver på jobben.

Komplisert

– Fenomenet med julegaver er slett ikke ukomplisert, heller ikke på arbeidsplassen, sier Sandvik.

– Det er viktig at arbeidsgiverne tenker seg grundig om dersom de velger å gi de ansatte en gave. En «dårlig» julegave kan gi mer misnøye enn godvilje, og årets julegave blir alltid sammenliknet med den som ble gitt bort i fjor. Derfor er det mitt inntrykk at stadig flere ledere dropper julegaven til de ansatte og heller bygger tilliten til medarbeiderne over tid gjennom hele året hele året. (ANB)