Nye regler for innsyn i e-poster

Det vil ikke være fritt fram for arbeidsgivere å ha innsyn i ansattes e-poster.

03.12.2008

20:30

16.12.2013 07:57

Odelstinget vedtok onsdag kveld at det skal gis forskrifter om arbeidsgiveres innsyn i ansattes e-poster fordi dagens lovverk ikke gir klar nok anvisning når arbeidsgiver har rett til innsyn.

Det er videre vedtatt at Datatilsynet skal ha adgang til å ilegge overtredelsesgebyr for dem som bryter bestemmelsene i personopplysningsloven. (ANB-NTB)

Flere saker

- Jeg har aldri opplevd å være så langt nede, og det sitter i ennå. Jeg er ikke den samme blide fyren som før, sier José Helland.

Roy Ervin Solstad

Lastebilsjåfør José fikk sparken på grunn av en halv sjokolade

Leder i Elektrokjemisk samarbeidskomite, Jan Haugen, i IE&FLT besøkte Elkem Thamshavn under streiken i 2022. Haugen er nummer tre fra venstre.

Egil Brandsøy/Industri Energi

Ansatte opplevde at sjefen dikterte lønna. Nå kan de få et nytt pressmiddel

UTDANNET FOR JOBBEN: Ole Erik Hønsvik har utdanning som vekter. Det gjør ham kvalifisert til å oppdage og håndtere trusler på flyplassen.

Martin Guttormsen Slørdal

Flyplass-vekterne er trent for trusler. Nå kan de bli byttet ut

Helge Stikbakke er daglig leder for Solliakollektivet. Nå kan to av tre avdelinger bli borte.

Hanna Skotheim

Rustilbud i fare for å bli nedlagt etter 54 år: – Tragisk

Arbeiderklassen protesterte mot tukthuslovene i 1. mai-toget i Oslo. Året var 1927.

Neupert, Hermann Christian (1875 - 1941)/Arbark

Da streik ble kriminalisert: – En svikt i demokratiet

– Noe i meg føler at livet har gått forbi før det har begynt. Jeg har så mange ambisjoner og er ikke i takt med å være 60 år i det hele tatt. Noe i meg tror fortsatt at jeg er ung og fremadstormende, sier Marit Nybø i Kirkens Bymisjon.