RUNAR NØRSTAD

Siden 2005 er snittalderen blant ingeniørene i firmaer tilknyttet bransjeorganisasjonen Rådgivende Ingeniørers Forening (RIF) blitt redusert med mer enn to år. En gjennomgang av eksamensår fra årets lønnstatistikk bekrefter at denne positive trenden fortsetter, ifølge administrerende direktør i RIF, Liv Kari Hansteen

– Unge mennesker ønsker seg jobb med mening og god lønn, og det ser de at de får som rådgivende ingeniør, sier hun.

Sikre jobber

Begynnelønnen for RIFs sivilingeniører er i gjennomsnitt 449.500 kroner. Gjennomsnittslønnen for sivilingeniører ligger på 665.625 kroner. Ingeniørene i Oslo og Akershus tjener best.

– Unge mennesker søker meningsfylte oppgaver. Som rådgivende ingeniører er de med på å løse utfordringer innenfor viktige samfunnsområder som miljø, klima, infrastruktur, samfunnssikkerhet og energi. Samtidig sier alle de store firmaene at de ønsker å øke bemanningen med rundt 10 prosent i 2010, eller om lag 1.000 ansatte, så her vil det være jobb i lang tid fremover, sier Liv Kari Hansteen.

– Trenger ingeniører

Hun mener Norge står ovenfor mange utfordringer.

– I tilegg til å redusere utslipp for å begrense klimaendringene, må vi kunne tilpasse oss et endret klima. Fremtidens byer og infrastruktur må kunne tåle mer nedbør, flere mennesker og nye og endrede behov.

– Videre vil det være stort behov for folk som kan bidra med løsninger for effektiv kollektivtransport, tryggere og bedre veier, gode avfallsystemer, rent vann, redusert energiforbruk, effektiv energidistribusjon og fornybar energi. Norge trenger ingeniører som forstår både enkeltkomponentene og sammenhengene. Det er derfor flott at stadig flere unge tiltrekkes av vår bransje, sier Liv Kari Hansteen.

RIF organiserer rundt 70 prosent av alle de rådgivende ingeniørene i Norge. De største medlemsselskapene er Norconsult, Multiconsult, Rambøll, Sweco, Cowi, Asplan Viak, Hjellnes Consult, PTL, ÅF-Consult og Dr. techn. Olav Olsen. (ANB)