Mer deltid gir dårligere arbeidsmiljø for ungdom
Et voksende antall deltidsjobber gir dårligere arbeidsmiljø for unge, ifølge en ny, nordisk rapport.
stig.christensen@lomedia.no
I tillegg til at deltidsarbeid blant unge øker, så er ungdom på deltid er også mer utsatt for arbeidsulykker enn andre, viser den omfattende rapporten «Unge arbeidstakeres arbeidsmiljø i de nordiske landene» som ble presentert i Stockholm i dag.
– Les: Växande antal deltidsjobb ger sämre arbetsmiljö för unga
Rapporten påpeker at det ikke fins ett problem eller én løsning for å unngå skader. Man må heller ikke bare fokusere på de unge, men på sikkerhetskulturen, opplæring og den arbeidsorganisasjonen de inngår i. Hovedmannen bak rapporten, Pete Kines, seniorforskre ved Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø, NFA, i Danmark, vil ha nullvisjon for dødsulykker og skader på arbeidsplassene.
Utbredt i handelen
Ikke minst innen varehandelen blir det vanligere å jobbe deltid i Norden. I en tid da den nye borgerlige regjeringen i Norge varsler søndagsåpent over en lav sko, taler alt for at det blir flere midlertidig ansatte og flere på deltid. Dette vil i stor grad være unge folk. Undersøkelsen viser at det fremfor alt er unge kvinner som sitter i kassen i varehandelen.
– Flere på deltid og flere midlertidige styrker ikke akkurat arbeidsmiljøet, sier Erling Hagen i Handel og Kontor i Norge. Han kjenner ikke igjen situasjonen med at det skal være så mange arbeidsulykker i varehandelen, men at det er en del slitasjeskader for folk som har vært lenge i bransjen. Men Hagen kan fortelle at det har vært nedbemanning i forhold til tidligere og dermed mere springing. Han kjenner også til eksempler på at folk sitter fullt påkledd i kassa på grunn av dører som går opp og igjen på vinterstid. Dermed kan kontrasten i temperatur og trekk føre til problemer.
Organisering gir pluss
Organisasjonsprosenten er lav blant butikkansatte og enda lavere blant folk på deltid. Generelt mener Hagen at godt organiserte arbeidstakere med egen klubb på arbeidsplassen innebærer et pluss i forhold til trivsel og arbeidsmiljø. Unge arbeidstakere skifter ofte arbeidsplass, slik at det kan bli snaut med opplæring.
Rapporten er utført på oppdrag fra Nordisk Ministerråd, og hensikten er å gi en oversikt over arbeidssituasjonen for unge mennesker mellom 15 og 24 år i Norden. I hvilken utstrekning arbeider de unge, hvilke lover og regler styrer deres arbeidsmiljø, hvilke risiko utsettes de for og hvilke skader får de som blir utsatt?
Store forskjeller
Det er betydelige forskjeller i hvor stor andel unge som jobber i de nordiske land, særlig i gruppa 15 – 19 år:
– Island 52 %
– Danmark 44 %
– Norge 35 %
– Finland 24 %
– Sverige 16 %
Unge arbeidstakere løper en større risiko for å få skader. Det gjelder blant annet unge menn i handel og bygg, men også jordbruk, skogbruk og fiske.
Peter Kines sier ifølge en artikkel på nettsidene til Arbeidsliv i Norden, at deltidsarbeid i Norden har økt dramatisk, særlig for aldersgruppen 15 – 19 år, og spesielt for unge kvinner.
Mangler HMS-opplæring
– De deltidsansatte får kanskje ikke den samme introduksjon om sikkerhet, helse og arbeidsrutiner som de ansatte på heltid, og heller ikke den samme oppfølgingen, ifølge Kines. De unge jobber gjerne på de mest hektiske tidene, etter ordinær arbeidstid når de faste, mer rutinerte ansatte har gått hjem. Dermed blir det også færre å spørre til råds.
En annen sak er at mange unge sosialiseres inn i dårlige rutiner når det gjelder sikkerhet, i strid med hva de har lært på skole eller eventuelt i introduksjonen på bedriften.
Kines mener man må fokusere på hvordan arbeidet er organisert og den sikkerhetskulturen som råder på den enkelte arbeidsplass.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin