Inkludering med Star Trek
Akhenaton Oddvar de Leon (52) tror at veien til et mer inkluderende samfunn er å bruke det beste fra likestillingskampen i Norge og litt også fra Star Trek.
nina.hanssen@lomedia.no
– Jeg vil være med på det laget som driver fram et mer inkluderende samfunn. Litt som å være mannskap på romskipet U.S.S. Enterprise fra Star Trek, sier han.
Akhenaton Oddvar de Leon, eller Aki blant venner, var en av innlederne i debatten «Hvordan å skape en god og mangfoldig by» på en internasjonal konferanse om mangfold i Oslo torsdag.
Blendahvitt
I sitt innlegg trakk han fram ferske eksempler på hvordan den norske offentligheten presenterer seg - stort sett «blendahvitt» uten å vise mangfoldet.
De fargerike plansjene som svirrer over skjermen foran de 150 tilhørerne i Litteraturhuset gjorde inntrykk. Her trakk han paralellen mellom integrering og likestillingskampen i Norge.
– Norge er flaggskipet på likestilling. Her kan man ikke si noe uten at det kommer sterke reaksjoner. Slik har det ikke alltid vært. Derfor er det bra å se dette i et historisk lys når vi skal jobbe med integrering, sier han.
Det kommer han nok også til å repetere for tillitsvalgte på LO Stat-konferansen på Gol i neste måned.
På den årlige kartellkonferansen har han fått i oppdrag å snakke om hva myndighetene har oppnådd og veien videre.
Star Trek
For sitt publikum fra ulike kulturer i Oslo i dag, trakk han også fram virkningen som den klassiske filmen Star Trek hadde da den kom ut i USA.
– Mange av oss kunne kjenne oss igjen i mannskapet ombord som besto av mange ulike personer og med en alien som leder. I filmen lå Galaksens skjebne i hendene på den spesielle James Kirk og Spock. Vi må se oss selv litt som mannskapet fra Star Trek. Vi må ta aktivt del for å få ting til å skje. Også i innvandrermiljøer må folk spørre seg om hva de kan gjøre for å påvirke positivt. Vi må få til en toveis-kommunikasjon for å lykkes, sier han.
Inkludering i byene
I dagens debatt på Litteraturhuset fortalte politikere fra London og Oslo at de har jobbet systematisk for å inkludere og skape felles møteplasser for sin multikulturelle befolkning. Det ble også trukket frem hvordan hendelsen 22.juli har påvirket folk i begge land. Selv var Aki i storgata og fikk merke på kroppen den kraftige eksplosjonen i regjeringskvartalet.
– For meg var bildet av en mørkhudet somalier blant ambulansefolka som kjempet for å redde folk etter eksplosjonen veldig fint. Da tenkte jeg: Ja, vi er en del av fellesskapet og hjelper til, sier han.
Selv om det er store utfordringer med integrering, mener Aki det er viktig å trekke fram alle det positive som har skjedd i Norge.
Blant annet fortalte han om den positive utviklingen i forbindelse med valget i høst - der halvparten av de folkevalgte fra Arbeiderpartiet i Oslo har en fremmedkulturell bakgrunn.
– Mange synes dette er bra, men det kan være noen som også mener dette er negativt. Det er viktig å få frem de positive vinklingene sier han.
Nøkkelen hos arbeidsgiverne
Han er overbevist om at nøkkelen til en god integrering både ligger i politikernes hender, men også hos arbeidsgiverne - enten de er private eller offentlige.
Aki mener at Norge har kommet et stykke på vei, men at det fortsatt gjenstår et arbeid for å endre arbeidsgivers holdninger til folk som heter Ali, Mohammed eller andre fremmedlydende navn.
– Vi må slå i hjel mytene om mytene. I dag blir mytene i denne debatten fremstilt som sannheten. Media trekker fram enkelthistorier og sjelden kommer den hele sannheten fram. Mesteparten av innvandrerbefolkningen har jobb, boliger og lever et vanlig liv. Folk er litt forvirret på hva som er visjonen for staten om mangfold og integrering. Når vi snakker med arbeidsgivere om hvorfor de ikke ansetter folk med flerkulturell bakgrunn i høye stillinger, kommer de ofte med unnskyldninger. Unnskyldningene har sjelden rot i virkeligheten, sier han.
Faktabasert debatt
Aki er overbevist om man er nødt til å jobbe hardt hver dag for å lykkes.
– Vi må basere debattene på kunnskap og fakta, ikke på følelser og populistisk politikk. Dessuten må vi innvandrere selv være med å påvirke denne prosessen, sier han.
Aki har selv bodd i Norge i 32 år, men er født i Storbritannia men har en mor fra Trøgstad og en far fra Trinidad og hatt flere lederstillinger, men er ikke spesielt imponert over tempoet på integreringen i Norge.
I dag leder han Organisasjonen mot offentlig diskriminering (OMOD) og fungerer som offentlig høringsinstans i diskrimineringsspørsmål.
For litt siden startet han en debatt der han protesterte da språkrådet gikk inn for å bruke begrepet "etniske nordmenn" om folk som for noen tiår tilbake bare kunne kalles nordmenn.
Aki mener begrepet ble både feil og ekskluderende. For ham er nordmenn alle som har tilknytning til Norge.
Mest lest
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Sissel M. Rasmussen
Har du fysisk tungt arbeid? Da bør du kanskje ikke trene etter jobben
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
KAMPKLARE: Pål Fredriksen og Lars Johansen går til sak mot arbeidsgiver.
Eirik Dahl Viggen
Sparetiltak i fengselet gjør at Pål og Lars taper 60.000 kroner i året
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.
Privat
Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben
Brian Cliff Olguin
Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene
LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.
Eirik Dahl Viggen
Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene
Håvard Sæbø
Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt
Per Backer