JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Ingen skam å snu

Veiledning for flertallet i Arbeiderpartiets stortingsfraksjon.


02.12.2011
13:12
14.12.2013 00:50

I forkant av Fellesforbundets Landsmøte hadde Oslo bygningsarbeiderforening og Rørleggernes fagforening i Oslo området en undersøkelse om omfanget av innleie i byggenæringa. Bedriftene som ble sjekket var av det seriøse slaget, Veidekke, Backe, Skanska, AF, NCC med flere. Denne undersøkelsen slo fast det mange visste, at omfanget av innleie var stort. Likevel ble svaret et sjokk for mange, det viste seg at hele 51 % av arbeidstakerne var innleid. Majoriteten var innleid fra bemanningsbyråer. Situasjonen er noenlunde den samme i alle store byer, vi har det også i Østfold, sjøl om det pr. dato ikke har samme omfang hos oss. Men tendensen er at innleie øker og sprer seg til stadig flere områder. Bemanningsbransjen har økt så å si uavbrutt siden 1993, med en markant økning etter 2006. I 1993 var det 140 vikarbyrå registrert i Norge, mens tallet i 2008 var 1 207. Omsetningen økte fra 1,3 til 21,3 milliarder

Veksten i den såkalte bemanningsbransjen er bekymringsfull. Svært mange av de som arbeider innenfor denne bransjen har ikke faste ansettelsesforhold i tradisjonell forstand. Dette betyr i praksis at de får lønn de periodene de får tildelt oppdrag. Mellom oppdrag er det samfunnet som må betale ledighetsstønad, hvis arbeidstaker har opparbeidet rettigheter til det. Hvis ikke, må arbeidstaker bære bortfallet av lønn og ledighetsstønad sjøl, alternativet er å søke NAV om sosialstønad.

Med et slikt arbeidsforhold er det ikke enkelt å få lån til bil, hus eller leilighet. Dette betyr at de skal tynes igjen, flere ganger. Skal de ha et sted og bo er de henvist til leiemarkedet, som er overpriset fordi det er mangel på boliger. Skal de kjøpe seg en bil, for bil må de ha hvis de skal være disponible for bemanningsbyrået, må de henvende seg til finansieringsselskapene som krever blod rente.

Det blir hevdet at bemanningsbyråene er en vei inn til fast ansettelse, et fåtall oppnår dette. De fleste blir gående i bemanningsbyråene i årevis med usikkerhet for egen økonomi og framtid. De som arbeider i bemanningsbyråene, hvor hadde de arbeidet hen hvis ikke bemanningsbransjen hadde eksistert? De ville ha arbeidet i de bedriftene de faktisk arbeider for i dag, med faste ansettelser, med fast lønn, uten den snylteren i lønningsposen som bemanningsfirmaene faktisk er.

I skrivende stund har Arbeiderpartiets Stortingsgruppe behandlet EUs vikar direktiv, tiltross for en kjempejobb av vår egen Thor Erik Forsberg, gikk et flertall i gruppa inn for å implementere vikardirektivet. Argumentet som det blir lagt vekt på er det såkalte likebehandlingsprinsippet. Det vil si at innleide skal ha minst samme lønn som ansatte i innleie bedriften. Dette kunne Stortinget vedtatt uten å implementere direktivet. Det skulle vært artig og sett inni hodene på de som stemte ja, hvordan de ser for seg at dette skal kontrolleres og etterleves. Nettopp her er hovedproblemet, de har ikke kunnskap om hvordan arbeidslivet i Norge har endret seg i løpet av de siste årene. De kjenner rett og slett ikke vår virkelighet. Vi vet at i mange bedrifter hvor vi har medlemmer, er det ingen som tør hevde at innleide skal ha samme lønns og arbeidsvilkår. Hva da i uorganiserte bedrifter, hvor de ansatte ikke en gang tør organisere seg?

Det som gjenstår nå er behandlinga i Stortinget, det er ikke grunn til å vente hjelp fra opposisjonen, Høyre, Venstre og Fremskrittspartiet ofte med Krf. på slep, har gjennom sin stemmeavgiving i Stortinget dokumentert at de synes at sosial dumping er greit, de har stemt konsekvent i mot alle særnorske tiltak.

De samme representantene på Stortinget er ansvarlige for folketrygdloven, og andre lover vi har. Det er grunn til å spørre hvordan de ser for seg at et bemanningsbyrå skal leie ut en arbeidstaker som har gradert sykemelding. Det er grunn til å spørre, hvem skal sørge for opplæring og rekruttering da det blir fritt fram for og ”Shoppe arbeidskraft” Hva med sysselsettingsstrategi for funksjonshemmede? Skal bemanningsbyrået kreve leie for rullestolen? Hva med forhandlingsretten til de som arbeider i bemanningsbyråene? Skal de forhandle med både innleier og utleier? Hva med disse arbeidstakernes mulighet til å påvirke sin egen hverdag? Er det noen som har tenkt i noe i retning av bedriftsdemokrati for dem?

Denne regjeringen fremmet den første meldingen noensinne om arbeidsmiljø i Norge som Stortinget har lagt frem og som nå LO/forbundene jobber med av innholdet står det aller først i dette dokumentet på 390 sider følgende:

Regjeringa ser det slik at det er ein føresetnad for den norske velferdsmodellen at vi har eit arbeidsliv prega av samarbeid, respekt, medbestemming, utjamning og anstendige arbeidsvilkår.

Hjelpes meg tenker jeg, mener de ikke selv det de skriver, lett å mene det, sett i lys av det de nå gjør.

Her er de vi trodde var våre venner på ville veier (Flertallet i Stortingsgruppa til AP)Dette henger rett og slett ikke på greip. Det ser ut som om de handler etter religiøse prinsipper, og ikke etter politiske. Det ser ut som om Bryssel er Gud, og at EØS avtalen er bibelen. I møtesalen hvor det nevnte møte i Arbeiderpartiets fraksjon fant sted, må det snarest henges opp plakater om at selvskudd er utlagt, for en ting er klart, flertallet i fraksjonen har skutt seg sjøl og Arbeiderpartiet i foten.

Reaksjonene er mange fra tillitsvalgte landet rundt som føler seg sveket. Helt sikkert, det blir ikke lettere å forsvare det fagligpolitiske samarbeidet hvis ikke Arbeiderpartiet snur. Akkurat nå i skrivende stund begynner det å komme inn forslag om politisk streik, vi vil støtte det. Vi vil også delta i fanemarkeringen utenfor Stortinget 5. desember da saken er berammet.

Til Arbeiderpartiet, det er ingen skam å snu. Vi trenger kun vikarbyråer som kan skaffe vikarer for folk som er syke, har permisjon og lignende. Det å leie ut fast bemanning skal være forbudt, arbeidsfolk trenger ikke bemanningsbyråene.

Fellesforbundet avd. 26 Østfold fagforening

John Rune Holmen.

02.12.2011
13:12
14.12.2013 00:50



Mest lest

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

Kai Hovden

Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt

Brian Cliff Olguin

Butikkansatte får ny lønn

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Leif Martin Kirknes

Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Jan-Erik Østlie

Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Heiko Junge / NTB

Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

Rodrigo Freitas / NTB

Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Debatt

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Agenda Magasin

Ikke mas om at jeg skal føde flere barn for å sikre din alderdom


Flere saker