JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Vi vil ikke belæres

Å ikke snu i tide har vært fatalt for mange, skriver Rolf Geir Hillestad.


14.03.2012
08:55
14.12.2013 01:32

Kjære Anette Trettebergstuen og Steinar Gullvåg.

Vi leser med skrekk deres innlegg i Østlands-Posten tirsdag 6. mars ang. vikarbyrådirektivet og de fordeler dere mener dette gagner vikarer og midlertidige ansatte. Dere snakker om fordelene ved likelønnssystemer, og at fagbevegelsen bare vil ha de gode tingene fra direktivet.

Nå er det slik at likelønnsprinsippet i bemanningsforetak gjelder der vikaren IKKE ER FAST ANSATT. Likelønnsprinsippet gjelder IKKE der de ER fast ansatt i vikar/bemanningsbyrået, og hva vil da skje? Jo, alle blir «fast» ansatt i byrået til en langt lavere lønn og slik unngår bemanningsforetaket likelønnsprinsippet. Dersom alle er innleide i et selskap uten faste ansatte, hva slags lønn skal da vikaren ha? Det fagbevegelsen vil ha er ikke bemanningsselskaper eller vikarbyråer, vi vil ha FASTE STILLINGER. Dere har visst ikke skjønt det enda?

Dere skriver videre at en rekke jurister har konkludert med at Arbeidsmiljøloven står seg. 5. juli 2011 ba dere om en redegjørelse fra Utenriksdepartementets organ SEH (Seksjon for EØS og handelsrett). SEH sier at rapporten er basert på en skjønnsmessig vurdering, og at en sikker konklusjon vanskelig kan gis. Vi har heller ikke registrert at LOs juridiske har hatt noen uttalelser om dette. Etter å ha kontaktet LO, sier de at de overhodet ikke kan garantere for at AML holder seg og at det blir en sak for domstolene i hver enkelt sak. Dette sier jo alt om vår bekymring, og dere sier at «det ikke er noe å bekymre seg for».

Når det gjelder å være uenig i forskjellige saker så er det sunt, men hver gang dere prøver å forklare fordelene med direktivet, blir det jo større motstand. Faktisk en massiv motstand, og da burde dere forstå at vi kan ha rett i våre bekymringer. Det er våre medlemmer og tillitsvalgte som roper nei høyest. Det er de som er ute i den virkelige arbeidsverden og kjenner dette på kroppen. Når de og vi sier at det blir mer sosial dumping og midlertidige ansatte, burde dere bruke fornuften til å lytte, og ikke bare si at dere gjør det, og så gjøre det stikk motsatte. Dette er en hån mot disse arbeiderne. La vær å bortforklare alt med å si at vi ikke forstår. Dere hevder at det er Høyre og Frp vi må kjempe i mot i arbeidslivet. Vi er enig i det, og vi vet det godt. Nå er dere imidlertid NØDT til å samarbeide med disse partiene sammen med NHO for å få direktivet gjennom. Nei, MAKAN!

At vi er forbannet, ja det kan dere være sikre på. Dere burde kjenne dere for gode til å belære oss om dette direktivet. Fagbevegelsen har bevist tidligere at vi kan innføre like mange og kanskje flere rettigheter selv uten dette direktivet. (eller uten direktiver fra EU)

Dersom direktivet kunne innebære full lønn mellom oppdrag hadde vi ikke hatt noen problemer med å godta det, men det gjør det ikke. Hva sier vikarbyrådirektivet om likelønnsprinsippet, og om pensjonsrettigheter for midlertidige og vikarer? Hva med korte velferdspermisjoner? Hva med sykepenger hvis de blir syke mellom oppdrag? Og det er enda mer. Dette hører vi IKKE dere snakker om.

Nå er dere er redd for et voksende Høyre og Frp, ja det er riktig det. Da er det kanskje enda mer viktig å lytte til deres allierte!!!!

Dere sier at «når støvet har lagt seg etter debatten om vikarbyrådirektivet, er det avgjørende å se hvem vi står sammen med, og hvem vi står mot». Man kan ikke gå imot venner i en sak, for så å si at vi er sammen i en annen, det skal dere vite. Vi har sagt det før, og vi sier det igjen: «DET ER INGEN SKAM Å SNU!». Nå må dere lytte til oss slik at dere ikke ødelegger for dere selv i 2013. Det har vært fatalt for mange før dere å IKKE ha snudd i tide.

Ta til vettet og lytt til oss som er der ute.

14.03.2012
08:55
14.12.2013 01:32



Mest lest

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

Kai Hovden

Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt

Brian Cliff Olguin

Butikkansatte får ny lønn

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Leif Martin Kirknes

Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Jan-Erik Østlie

Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Heiko Junge / NTB

Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

Rodrigo Freitas / NTB

Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Debatt

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Agenda Magasin

Ikke mas om at jeg skal føde flere barn for å sikre din alderdom


Flere saker