Minstelønna må opp
Et skikkelig løft for minstelønna. Det er hovedkravet når Fellesforbundets folk fra byggeindustrien møter arbeidsgiverne i BNL og tar fatt på årets tariffoppgjør.
randi@lomedia.no
– Lønnsnivået i byggeindustrien er for dårlig. Minstelønna må opp, sier forbundssekretær Steinar Krogstad, som leder forhandlingsdelegasjonen. Dette blir samtidig Krogstads ilddåp som forhandlingsleder. Han ble valgt inn i forbundsledelsen på landsmøtet i høst.
I kravene som i dag blir levert til BNLs forhandlingsleder, er størrelsen på lønnsløftet ikke konkretisert. Men Krogstad er ikke i tvil, dette blir nok det vanskeligste punktet i forhandlingene. Men hvor vanskelig, det vil først forhandlingene vise.
– Les Fellesforbundets krav her
– Det vi er ute etter, er å løfte opp de lavest lønte. Det er kanskje ikke så mange som ligger akkurat på mistelønna, men det er ganske mange som ligger rett over, supplerer sekretær i tariffavdelingen, Knut Birger Andersen. Ved forrige hovedoppgjør for to år siden, ble nybegynnersatsen økt til 138 kroner. Ved mellomoppgjøret i fjor ble den hevet til 142 kroner fra 1. april.
– Etter ett års ansiennitet er satsen 144,10. Det er denne timesatsen vi regner som minstelønna, sier Krogstad.
Til sammenlikning ligger minstelønna til en ufaglært kokk på 137 kroner. Med fagbrev, 143,40. Byggeindustriens minstesats ligger altså på nivå med Riksavtalen, som ligger langt etter de fleste av Fellesforbundets bransjer.
Krever garanti
For å løfte de lavest lønte, vil Fellesforbundet ha et nytt punkt vil ha inn i overenskomsten – en garantibestemmelse. Noe slikt fins ikke i dag.
Problemet er at det er stort spenn mellom ulike deler av byggeindustrien. Samlet sett ligger bransjen på 91,7 prosent av gjennomsnittlig industriarbeiderlønn. Betongindustrien har vært lønnsledende og trukket bransjegjennomsnittet opp, mens sagbrukene ligger nederst på næringsstigen. Jo lenger fra sagbrukene, desto bedre timelønn har folk. En tømrer som bruker plankene derfra, ligger skyhøyt over i timelønn.
Nå krever altså de ansatte i byggeindustrien at gjennomsnittlig fortjeneste i bedriften – snittet av timelønn, fagbrevtillegg, ansiennitetstillegg og andre faste tillegg – ikke skal være lavere enn en gitt prosent av gjennomsnittet i bransjen. Forslag til prosentsats vil bli lagt fram under forhandlingene, sier Krogstad.
Og dersom partene ikke blir enige om å oppnå den gjennomsnittlig garanterte timefortjenesten på annet vis, skal det beløpet som mangler, legges flatt på alle ansattes timelønn.
– Blir det på dette punktet arbeidsgiverne steiler mest?
– Sannsynligvis, for arbeidsgiverne er prinsipielt imot alle garantibestemmelser. Det gjelder ikke bare vår overenskomst, vi ser at det gjelder alle, svarer Krogstad.
Montasje på byggeplass
Ett annet nytt punkt som Fellesforbundet vil ha inn i overenskomsten, er krav om at lønn for monteringsarbeid ute på byggeplass minst skal lønnes etter snittlønna i byggebransjen, altså 212 kroner.
– Dette handler om likebehandling som prinsipp. Når montører fra byggeindustri arbeider ute på en byggeplass, bør bestemmelsene i Fellesoverenskomsten for byggfag legges til grunn, påpeker Krogstad og Andersen.
Fellesforbundet vil også ha økt lønnssatsen for arbeidere med fagbrev. Tillegget for fagbrev skal opp fra dagens 9 kroner. For at flest mulig i bransjen skal få status som fagarbeidere krever Fellesforbundet at bedriftene skal legge til rette opplæring for ansatte med lese- og skrivevansker, når de vil vil ta fagbrev.
Forbundskrav
I tillegg til rene bransjekrav, kjører forhandlingsdelegasjonen fram en rekke felleskrav fra Fellesforbundet. Det gjelder:
– sentralt tillegg som sikrer kjøpekraften
– nye bestemmelser som sikrer innleide arbeidstakere samme vilkår som i innleiebedriften
– bestemmelser som sikrer fortsatt overenskomsttilhørighet for dem som utfører oppgaver dekket av overenskomsten, uavhengig av høyere kompetanse og stillingsbetegnelse
– en utvidelse av bestemmelsene om likelønn lokalt.
– Fellesforbundet går dessuten offensivt ut og krever lønnet pappaperm. Et annet velferdskrav er fri med lønn for å gå til tannlege.
– Det er viktig at vi nå får styrket overenskomsten. Vi kom for dårlig ut da vi var del av frontfaget i 2008. Men vi klarte å styrke overenskomsten for to år siden og fortsetter med det nå, sier Birger Øien fra Nordan.
– Jeg er spent på om vi klarer å få til en garantiordning, sier Per Arne Hansen fra Weber-Leca.
Det har ikke vært streik i byggeindustrien i nyere tid, ikke etter at bransjen ble skilt ut fra byggebransjen som egen overenskomst. I så fall kan forhandlingene være i mål før påske. Men byggeindustrien må vente til det er blitt enighet i frontfaget og byggfag. Det kan ta tid.
Mest lest
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.
Privat
Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben
Brian Cliff Olguin
Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene
LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.
Eirik Dahl Viggen
Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene
Håvard Sæbø
Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt
Per Backer
Fikk stoppet søndagsåpen butikk i Vinje
Kathrine Geard
Yngve sier sjelden hva han jobber med: – Da må jeg forklare resten av kvelden
Næringsminister Jan Christian Vestre er svært fornøyd med den nye handelsavtalen som EFTA-landene har forhandlet fram med India.
Erlend Angelo