JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Rekordbesøk fra Sommerpatruljen

LOs Sommerpatrulje besøkte 6.303 arbeidsplasser over hele landet i sommer. Det er rekord.

I sommer fant sommerpatruljen brudd på arbeidsmiljøloven på 17,9 prosent av arbeidsplassene. Det er en liten nedgang fra i fjor da andelen var 20 prosent.

– Selv om det viser at de fleste arbeidsgivere har ting i orden, er brudd på arbeidsmiljøloven på nesten hver femte arbeidsplass for mye, og viser at Sommerpatruljen fortsatt har en viktig funksjon for å hjelpe ungdom og informere dem om deres rettigheter i arbeidslivet, sier LO-sekretær Kristian Tangen.

Nesten halvparten av bruddene handler om manglende eller mangelfull arbeidskontrakt, noe arbeidsgiver plikter å sørge for at de ansatte får.

– At såpass mange unge i sommerjobb ikke har arbeidskontrakt er alvorlig, og gjør at mange vil stå på bar bakke uten skriftlig bevis for hva avtalt lønn, arbeidstid eller arbeidsoppgaver skal være ved en eventuell uenighet med arbeidsgiver, sier Tangen.

Sommerpatruljetelefonen, som har mottatt 528 henvendelser til nå, har sett samme tendens.

Flere detaljer om bruddene og den fylkesvise fordelingen finner du på LOs hjemmesider

Ble i år gjennomført fra 25. juni til 13. juli.

Flere hundre unge tillitsvalgte har reist rundt til arbeidsplasser der mange unge jobber, og snakket med tusenvis av ungdommer i sommerjobb.

De svarer på spørsmål og gir informasjon om rettigheter i arbeidslivet, og der det oppdages brudd på regler og lovverk løses ofte dette på stedet.

Annonse
Annonse

Ble i år gjennomført fra 25. juni til 13. juli.

Flere hundre unge tillitsvalgte har reist rundt til arbeidsplasser der mange unge jobber, og snakket med tusenvis av ungdommer i sommerjobb.

De svarer på spørsmål og gir informasjon om rettigheter i arbeidslivet, og der det oppdages brudd på regler og lovverk løses ofte dette på stedet.