RETT VEI: Arbeidsmiljøet på norske arbeidsplasser utvikler seg i positiv retning. Blant annet er det færre som sier at de må løfte i ubekvemme stillinger. Illustrasjonsfoto.
Håvard Sæbø
Ni av ti er fornøyd med jobben
Arbeidsmiljøet på norske arbeidsplasser blir stadig bedre, men på ett område går utviklingen i feil retning: Flere opplever vold, trusler og seksuell trakassering på jobb.
ragnhild@lomedia.no
Ni av ti norske arbeidstakere trives på jobb, og norsk arbeidsmiljø går i positiv retning. Det var hovedtrekkene som direktør i Statens arbeidsmiljøinstitutt, Pål Molander, skisserte da han presenterte Faktabok om arbeidsmiljø og helse 2015 torsdag. Faktaboken er en omfattende statusrapport om arbeidsmiljø og arbeidshelse i norsk arbeidsliv og utgis nå for tredje gang.
Faktaboken peker på flere positive trender:
• Det legemeldte sykefraværet har gått ned i perioden 2010 til 2013, og det egenmeldte sykefraværet har holdt seg stabilt.
• Antall arbeidsskader som fører til sykefravær, ser ut til å være synkende.
• Det er færre som eksponeres for kjemiske og biologiske stoffer.
• Det er færre som rapporterer at de har et dårlig forhold til klienter, kolleger og ledere.
Vold og sextrakassering øker
Rapporten avdekker imidlertid to bekymringsfulle utviklingstrekk: Flere arbeidstakere opplever vold eller trusler om vold når de er på jobb, og flere rapporterer om seksuell trakassering.
7,5 prosent av de yrkesaktive sier de har vært utsatt for vold eller trusler om vold det siste året. Nesten 5 prosent oppgir at de én gang i måneden eller mer er utsatt for seksuell trakassering på arbeidsplassen.
Tallene bekymrer både arbeidstaker- og arbeidsgiversiden.
– Vi tar det svært alvorlig at enkelte rapporterer om vold, trusler og sextrakassering. Vi er nødt til å se på om det vi gjør nå, er treffsikkert nok, sa avdelingsdirektør Alf Åge Lønne i NHO.
– Når det gjelder seksuell trakassering, vet vi dessverre for lite. Dette er et viktig område som vi må bruke mer energi på framover, påpekte førstesekretær i LO, Peggy Hessen Følsvik, overfor LO-Aktuelt.
Næringer med store utfordringer
Faktaboken påpeker også at det er store forskjeller mellom bransjer og yrker. Selv om de aller fleste arbeidstakere i Norge har gode arbeidsforhold, er det fortsatt enkelte bransjer og yrker som har særlige utfordringer.
Statens arbeidsmiljøinstitutt trekker spesielt fram fem næringer som har mye å gå på når det gjelder forebyggende arbeid:
• Transport og lagring
• Overnattings- og serveringsvirksomhet
• Bygg- og anleggsvirksomhet
• Jordbruk/skogbruk og fiske
• Helse- og sosialtjenester
Utsatte grupper
Noen arbeidstakergrupper er dessuten mer utsatt enn andre. Unge arbeidstakere, midlertidig ansatte og utenlandske arbeidstakere er generelt mer sårbare for arbeidsmiljøbelastninger enn andre grupper.
Datamaterialet viser blant annet at risikoen for alvorlig arbeidsskade er nesten 50 prosent høyere for utenlandske arbeidstakere, mens risikoen for arbeidsulykker som ender med døden, er 26 prosent høyere.
– Samtidig ser vi at de bransjene som gjør det best på arbeidsmiljø, er de bransjene der organisasjonsgraden er høy og trepartssamarbeidet fungerer godt. Sammenhengen mellom et organisert arbeidsliv og et godt arbeidsmiljø blir veldig tydelig, påpekte Peggy Hessen Følsvik.
Også instituttdirektør Pål Molander ga trepartssamarbeidet mye av æren for at Norge ligger helt i verdenstoppen når det gjelder et godt arbeidsmiljø.
– Det er en rød tråd her, og det er et velutviklet trepartssamarbeid der en tar tak i utfordringene sammen, sa Molander.
Penger å spare
Han understreket at et godt arbeidsmiljø ikke bare er viktig for den enkelte av oss; det er også god samfunnsøkonomi.
– Bare det å forebygge litt kan gi veldig stor gevinst. Her er det mye penger å hente både for samfunnet og for den enkelte bedrift, påpekte Molander.
Sykefraværet knyttet til smerter i korsryggen koster for eksempel samfunnet 6.5 milliarder kroner årlig. Mer enn en tredel av disse plagene er arbeidsrelaterte, noe som altså gir en prislapp på 2,3 milliarder kroner.
Størsteparten av sykefraværet i Norge skyldes enten muskel- og skjelettlidelser eller psykiske lidelser.
Sammenhengen mellom et organisert arbeidsliv og et godt arbeidsmiljø blir veldig tydelig.
Peggy Hessen Følsvik
Mest lest
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
KAMPKLARE: Pål Fredriksen og Lars Johansen går til sak mot arbeidsgiver.
Eirik Dahl Viggen
Sparetiltak i fengselet gjør at Pål og Lars taper 60.000 kroner i året
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.
Privat
Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben
Brian Cliff Olguin
Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene
LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.
Eirik Dahl Viggen
Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene
Sissel M. Rasmussen
Har du fysisk tungt arbeid? Da bør du kanskje ikke trene etter jobben
Håvard Sæbø
Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt
Per Backer