JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

«Gammel» arbeidsglede

Ingen trives bedre i jobben enn eldre arbeidstakere.


13.10.2010
09:05
13.12.2013 21:22

Det viser Norsk seniorpolitisk barometer for 2010. Hele åtte av ti arbeidstakere over 60 år, sier at de alltid gleder seg til å gå på jobben.

For to år siden svarte 73 prosent av eldre arbeidstakere det samme.

I år er denne andelen økt med nøyaktig ti prosentpoeng, og det er det høyeste resultatet for aldersgruppen noen gang.

Arbeidsglede

– Arbeidsglede er en forutsetning for at eldre arbeidstakere velger å fortsette i jobben, påpeker direktør i Senter for seniorpolitikk (SSP), Kari Østerud.

– Skal vi lykkes med å nå målet om at flere skal jobbe lengre, holder det ikke bare å snakke om økonomi. Til syvende og sist handler fortsatt deltakelse i yrkeslivet om livskvalitet.

Ledere trives

68 prosent av alle de spurte (uavhengig av aldre) svarer at de alltid gleder seg til å gå på jobben. Resultatet er omtrent på linje med tidligere år, men spesielt arbeidstakere med lederansvar gleder seg over arbeidet.

Blant toppledere og mellomledere, er det henholdsvis 81 og 71 prosent som svarer at de alltid gleder seg. Totalt er det kun fire prosent som svarer at de sjelden eller aldri gleder seg til arbeidsdagen.

Mestrer oppgavene

Norsk seniorpolitisk barometer viser også at eldre arbeidstakere ikke kommer til kort i forhold til arbeidsoppgavene.

Seks av ti over 60 år føler at de mestrer arbeidsoppgavene meget godt, og ingen andre aldersgrupper har like høy andel.

– Eldre arbeidstakere har nødvendig kompetanse, og de er mer stabil arbeidskraft enn yngre arbeidstakere. Eldre fungerer dessuten godt i jobben. Opplevelsen av mestring og stor arbeidsglede er uttrykk for dette, sier Østerud.

Jobber lengre

Trivselen blant eldre arbeidstakere ser også ut til å påvirke planlagte pensjonsalder.

Barometeret viser at over halvparten ønsker å fortsette i jobben også etter at de har nådd pensjonsalderen.

De siste fire årene har andelen over 60 år som ønsker å jobbe etter at de får rett til pensjon, økt fra 56 til 75 prosent. (ANB)

Les hele undersøkelsen her

Norsk seniorpolitisk barometer kartlegger nordmenns holdninger til seniorpolitikk.

Barometeret viser også hvordan disse holdningene forandrer seg over tid.

Undersøkelsen er utført av Synovate på oppdrag fra Senter for seniorpolitikk (SSP). 1.000 yrkesaktive og ca 850 bedriftsledere deltar.

Betegnelsen «senior» i undersøkelsen, gjelder personer som er 60 år eller eldre.

Ellers er det store forskjeller mellom forskjellige bransjer om hvor gammel de mener en «senior» er.

En industriarbeider regnes som «senior» når han (eller hun) er 53 år gammel. Til sammenlikning er en helsearbeider 57 år gammel når vedkommende regnes som «senior».

Grensen for å regnes som «senior» i det private næringslivet er i gjennomsnitt 54,9 år. Til sammenlikning er grensen i statlig sektor 55,4 år og i kommunal sektor 57,6 år.

Personer som norske ledere regner som «eldre» i arbeidslivet, blir stadig eldre. I gjennomsnitt regnes personer på 55,6 år som «eldre». Dette er ett år høyere enn holdningen var i 2009 og hele fire år høyere enn i 2004. (ANB)

13.10.2010
09:05
13.12.2013 21:22

Norsk seniorpolitisk barometer kartlegger nordmenns holdninger til seniorpolitikk.

Barometeret viser også hvordan disse holdningene forandrer seg over tid.

Undersøkelsen er utført av Synovate på oppdrag fra Senter for seniorpolitikk (SSP). 1.000 yrkesaktive og ca 850 bedriftsledere deltar.

Betegnelsen «senior» i undersøkelsen, gjelder personer som er 60 år eller eldre.

Ellers er det store forskjeller mellom forskjellige bransjer om hvor gammel de mener en «senior» er.

En industriarbeider regnes som «senior» når han (eller hun) er 53 år gammel. Til sammenlikning er en helsearbeider 57 år gammel når vedkommende regnes som «senior».

Grensen for å regnes som «senior» i det private næringslivet er i gjennomsnitt 54,9 år. Til sammenlikning er grensen i statlig sektor 55,4 år og i kommunal sektor 57,6 år.

Personer som norske ledere regner som «eldre» i arbeidslivet, blir stadig eldre. I gjennomsnitt regnes personer på 55,6 år som «eldre». Dette er ett år høyere enn holdningen var i 2009 og hele fire år høyere enn i 2004. (ANB)




Mest lest

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

Kai Hovden

Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt

Brian Cliff Olguin

Butikkansatte får ny lønn

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Leif Martin Kirknes

Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Jan-Erik Østlie

Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Heiko Junge / NTB

Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

Rodrigo Freitas / NTB

Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Debatt

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Agenda Magasin

Ikke mas om at jeg skal føde flere barn for å sikre din alderdom


Flere saker