Avviser brudd på hovedavtalen
Offshorerederiet DOF avviser at de brøt hovedavtalen da 20 norske sjøfolk fikk sparken.
District Offshore, DOF, holder til i Austvoll i Hordaland og har i dag om lag 650 nordmenn på sine lønningslister. Mer og mer av virksomheten til rederiet skjer nå globalt, mens det tidligere har vært størst fokus på å operere i Nordsjøen.
DOF begrunner også oppsigelsene, som kom i august, med at det ikke er behov for så mange nordmenn, siden fartøy skal flagges ut og operere i Brasil der det er krav om brasilianske sjøfolk.
<table bgcolor =#FFFFFF width="300" align="right"> <tr> <td> <img src=" http://multimedia.api.no/www.frifagbevegelse.no/archive/02829/ML-rep_300px_2829719a.jpg" </td> </tr> <tr> <td> <a href=" http://multimedia.api.no/www.frifagbevegelse.no/archive/02825/MaritimLogg_7_09_2825287a.pdf ">Les artikkelen i Maritim Logg</a> </td> </tr> </table>
Fulgt spillereglene
I siste utgave av fagbladet Maritim Logg anklager tariffansvarlig i Norsk Sjømannsforbund, Geir Hagerupsen, DOF for ikke å følge hovedavtalen i forbindelse med denne omstruktureringen i rederiet. Blant annet hevdet han at informasjonen de tillitsvalgte i DOF hadde fått, enten hadde kommet etter at beslutninger var tatt i rederiet, eller at de fått informasjonen gjennom media.
Mannskapssjef Nils-Olav Troland i DOF, avviser påstandene fra Hagerupsen.
– Vi er selvsagt opptatt av å følge Hovedavtalen, opptre ryddig, og å følge de spillereglene som gjelder mellom arbeidstaker og arbeidsgiver, noe vi mener å ha gjort så langt, sier han.
Troland bekrefter også at de oppsagte har fått oppsigelsesvilkår i henhold til tariffavtalen.
– Vi beklager selvfølgelig å måtte si opp medarbeidere, og håper de raskt kan komme seg over i annet arbeid, understreker han, og peker samtidig på at de oppsagte vil ha fortrinnsrett til jobber dersom DOF senere skulle få behov.
Rederiet har også tilbudt oppsagte som har kort tid igjen før utløp av godkjent sikkerhetskurs, å dekke nytt sikkerhetskurs for dem, slik at de blir mer attraktive i jobbmarkedet.
– Så helt rå og hjerteløse er vi ikke, selv om enkelte liker å fremstille DOF i et slikt lys. Denne prosessen har vært uhyre tung for oss alle, sier han.
Ønsker kompetansemodell
Den nettolønnsordningen som de rødgrønne lovte foran stortingsvalget i 2005, var etter Trolands mening bedre for næringen, enn slik ordningen fungerer i dag, der det er lagt inn et maksimalt beløp som rederiene kan få skatterefusjon for.
– Maksimaltaket som ble innført i revidert statsbudsjett i 2008 har klart bidratt til å svekke ordningen, og dermed konkurranseevnen for norske sjøfolk, sier Troland, som er krystallklar på hva som må gjøres for å gjøre norske sjøfolk attraktive.
– Generelt vil en ordning der man utnytter EUs handlingsrom fullt ut øke NOR-registerets attraktivitet. Den såkalte kompetansemodellen (refusjonsordning kun for sertifikatpliktige sjøfolk, red.anm.), som ble foreslått i skipsfartsmeldingen, gir offshoreflåten i NOR konkurransedyktige rammebetingelser, poengterer mannskapssjef Nils-Olav Troland i District Offshore.
Uforståelig
Sjømannsforbundets tariffansvarlige, Geir Hagerupsen innrømmer at nettolønnsordningen er svekket med et maksimaltak, men at det blir helt feil å kalle ordningen for dårlig.
– Rederiene får jo refusjon på 198 000 kroner per ansatt hvert eneste år, understreker han.
Trolands påstand om at kompetansemodellen er løsningen, mener han er helt uforståelig.
– Hvis det er sånn at DOF ønsker å benytte underordnede norske sjøfolk, så gir kompetansemodellen ingen gevinst, siden den modellen kun gir skatterefusjon til offiserene. Hvis målet er å bytte ut de norske underordnede med billigere arbeidskraft, så kan de ikke seile på NOR-flagg, og vil heller ikke komme inn under nettolønnsordninga i det hele tatt, uavhengig av modell. Jeg skjønner rett og slett ikke hva han mener, sier Geir Hagerupsen.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin