KAREN R. TJERNSHAUGEN

Det går i ett for Hanne Bjurstrøm (Ap). De siste ukene har hun sittet dag og natt i møter som Norges forhandlingsleder under klimatoppmøtet i København. Mandag tiltrer hun som arbeids- og inkluderingsminister, og møter pressen for å snakke om sin nye jobb som arbeidsminister som hun tiltrer mandag.

Problemsaker i kø

Bjurstrøm overtar et av de tyngste departementene som for tiden er lastet til randen av problemsaker. Her er noen av utfordringene den ferske statsråden uten rikspolitisk erfaring får i fanget:

SYKELØNN: Statsminister Jens Stoltenberg har lagt mye prestisje i å få ned sykefraværet. I midten av januar skal regjeringen og partene i arbeidslivet sette seg ned og forhandle om ny avtale om et inkluderende arbeidsliv (IA-avtalen) og tiltak for lavere sykefravær. Mens Stoltenberg, NHO og Senterpartiet vil se til Sverige for inspirasjon, kaller LO den svenske sykelønnsmodellen «rå, brutal og kynisk».

KRISEN I NAV: I oktober nektet Riksrevisjonen å godkjenne NAVs regnskap. Arbeids- og velferdsetaten fikk kritikk for flere ubehandlede saker, dårlig oppfølging av brukere og mange feilutbetalinger. Regjeringen kritiseres for dårlig politisk oppfølging.

ARBEIDSLØSHET: Tall som kom denne uka viser at veksten i ledigheten flater ut, men at det blir flere langtidsledige. For noen bransjer kan 2010 bli året der finanskrisen slår inn for fullt.

LØNNSOPPGJØR: Forventningene spriker før tariffoppgjøret. Mens finansminister Sigbjørn Johnsen maner til moderasjon og NHO vil ha nytt solidaritetsalternativ, krever flere lavlønnsgrupper mer i lønningsposen.

PENSJON: Unio, NTL og Akademikerne er sterkt kritiske til et høringsforslag fra regjeringen som innebærer svekket pensjonsgrunnlag for AFP-pensjonister.

– Virker flink

Turid Lilleheie leder LO-forbundet Norsk Tjenestemannslag (NTL), som organiserer mange av de ansatte i NAV. Hun har klare forventninger til den nye arbeidsministeren.

– Hun må innse at utfordringene i NAV ikke går over av seg selv og umiddelbart gjøre en helhetsvurdering av hva som skal gjøres for å løse situasjonen i NAV - for de ansatte men selvsagt også for brukerne, sier Lilleheie til Dagsavisen.

NTL-lederen mener det i forhold til krisen i NAV kan virke positivt å få inn en arbeidsminister som kommer helt utenfra.

– Hun har ingen prestisje i forhold til dette. Jeg har tro på at hun vil se på situasjonen i NAV med et nysgjerrig og endringsvillig blikk. Bjurstrøm virker som en handlekraftig og flink dame, sier Lilleheie.

Hun mener det er skapt et overdrevet negativt bilde av sykefraværsutviklingen, og håper den ferske statsråden ikke lar seg rive med av dette.

– Jens Stoltenberg sier sykefraværet har økt. Ja, det har økt sammenlignet med fjoråret, med da var sykefraværet veldig lavt. Alle vil ha ned sykefraværet, men det er litt farlig hvis krisemaksimering brukes for å redusere stønadene, mener Lilleheie.

Alle i arbeid

NHOs direktør på arbeidslivsfeltet Svein Oppegaard har følgende hilsen til den nye statsråden:

– Jeg vil først og fremst ønske henne til lykke med en ny og spennende jobb. Hun bør holde fast ved arbeidslinja.

Oppegaard mener Bjurstrøms største utfordring blir å bremse frafallet i yrkesdeltakelsen ved å få på plass en ny IA-avtale.

Når det gjelder sykelønn vil Oppegaard først og fremst minne Bjurstrøm om at regjeringen har lovet at den nye sykelønnsordningen ikke skal føre til at arbeidsgiverne kommer dårligere ut økonomisk.

– Dette må hun holde fast ved. I tillegg bør hun lytte til ekspertene og partene i arbeidslivet, sier NHO-direktøren. (ANB)