JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Lykkes etter arbeidsprosjekt

Over 40 prosent arbeidsledige innvandrere som avslutter arbeidslivsprosjektet «Ny sjanse» går til jobb eller utdanning.



10.12.2010
07:12
16.12.2013 14:52

christina.halvorsen@anb.no

– Dette er et veldig vellykket tiltak. «Ny sjanse» har pågått siden 2005 og produsert jevnt gode resultater. Nøkkelen er dedikerte medarbeidere og god oppfølging fra veileder, sier Dyveke Hamza, avdelingsdirektør i Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDI) til Avisenes Nyhetsbyrå (ANB).

Ut i arbeid

«Ny sjanse» er et fulltids kvalifiseringsprogram for innvandrere mellom 18 og 55 år som er uten fast tilknytning til arbeidslivet. Prosjektet, i regi av IMDI, har som formål å prøve ut ulike metoder for hvordan kommuner mest effektivt kan få innvandrere ut i arbeid.

I 2009 var det 626 deltakere i «Ny sjanse», i 26 norske kommuner eller bydeler, viser en resultatrapport fra IMDI. Hele 71 prosent var kvinner.

– Ikke gi opp

157 personer var ferdig med prosjektet i 2009, 344 var fortsatt i prosjektet, og 125 var blitt overført til kvalifiseringsprogrammet i regi av Nav. Av de som var ferdig med prosjektet i fjor gikk 42 prosent til arbeid eller utdanning, mens 12 prosent ikke gjorde det. 14 prosent gikk videre til andre type prosjekter eller annen inntektssikring.

Samtidig har andelen som avbryter prosjektet sunket betraktelig, fra 47 prosent i perioden 2005 til 2007, til 32 prosent i 2009.

– En av prosjektets sterke sider er at det har tradisjon for å ikke gi opp deltakere. Samtidig har deltakere som avbryter som regel godt dokumenterte grunner, og det er stort sett av helseårsaker, sier Hamza.

Fornøyde arbeidsgivere

Samtidig viser en annen IMDI-rapport at arbeidsgivere som har ansatt tidligere «Ny sjanse»-deltakere har positive erfaringer.

Selv om arbeidsgiverne trekker frem enkelte utfordringer, blant annet knyttet til språk, erfarer de stort sett ingen forskjell mellom tidligere «Ny sjanse»-deltakere og øvrige ansatte på en rekke indikatorer, ifølge rapporten. Flere arbeidsgivere fremhever dessuten at de ansatte er spesielt arbeidsomme og pliktoppfyllende. I tillegg fremheves det at tidligere «Ny sjanse»-deltakere har en språk- og kulturforståelse som er nyttig for flere arbeidsgivere.

– Vi håper andre arbeidsgivere som ikke har noen minoriteter ansatt vil få øynene opp for disse tilbakemeldingene, sier Hamza.

Ønsker og mål

Bydel Gamle Oslo er et av områdene i Norge som bruker «Ny sjanse». Deltakerne der er arbeidsledig innvandrerungdom mellom 18 og 25 år som er avhengige av sosialhjelp. Inga Tollerud, prosjektleder for «Ny sjanse» i bydelen forteller at deltakerne har ulik bakgrunn.

– Noen har for eksempel kommet som flyktninger eller på familiegjenforening de siste fem til ti årene. Mange kan en del norsk, men har for eksempel mangefull skolegang fra hjemlandet eller har ingen tilknytning til noen skole. Vi kartlegger og prøver å finne ut hvilke ønsker eller mål de har for fremtiden, sier Tollerud.

Gamle Oslo jobber ogsåmed ungdommer som er andre generasjons innvandrere, men som har tilbragt ungdomstiden i foreldrenes hjemland for å så komme tilbake til Norge igjen med «hull» i forhold til norsk utdanning og språk.

Motivere og følge

Noen trenger bare veiledning på hvordan de søker jobb eller praktisk veiledning i forhold til hvordan de skaffer seg utdanning og skoleplass, ifølge Tollerud.

– Andre har litt mer sammensatt problematikk, de trenger å få stell på bolig, økonomi og det sosiale liv før de begynner i utdanning eller jobb. For oss handler det mye om å motivere dem og følge dem opp veldig tett i forhold til den aktiviteten de kommer ut i, slik at de ikke dropper ut igjen, som mange har opplevd før, sier Tollerud. (ANB)

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
10.12.2010
07:12
16.12.2013 14:52



Mest lest

Johan Mathis Gaup

Sven Tomas fikk 50.000 mer i startlønn i hjemkommunen enn nyutdannede i Oslo

Hanna Skotheim

Vernepleier Anne fikk beskjeden: «Får du jobb i Oslo, må du aldri finne på å slutte»

Nav-ansatte Janne Cecilie Thorenfeldt tok arbeidergiveren for retten fordi hun mente at altfor mange kolleger hadde kunnet sjekke helseopplysningene hennes.

Nav-ansatte Janne Cecilie Thorenfeldt tok arbeidergiveren for retten fordi hun mente at altfor mange kolleger hadde kunnet sjekke helseopplysningene hennes.

Ole Palmstrøm

Nav brøt loven overfor egen ansatt: Frikjennes likevel i tingretten

Erlend Angelo

Ekstrapensjonen AFP settes trolig på vent for mange slitere

Erlend Angelo

Baker Bjørn frykter strømprisene kan bety kroken på døra: – Så sint at jeg koker

Tri Nguyen Dinh

Hanne er permittert for tredje gang på to år. – Jeg har 2000 kroner igjen å leve for

Håvard Sæbø

Klubbleder Lars Olav saksøker matgiganten Tine: – Oppfølginga gjorde meg syk

Kommentar

Erna Solberg og Sylvi Listhaug må ta ansvar for to perioder med borgerlig styre.

Erna Solberg og Sylvi Listhaug må ta ansvar for to perioder med borgerlig styre.

Jan-Erik Østlie

«Politikere kan ikke rømme fra sin historie»

Ole Palmstrøm

Oskar (86) blir fulltids pensjonist: – Jeg kan jo ikke jobbe til jeg er 100

Hanna Skotheim

Full seier til AAP-aksjonen: Regjeringa skroter karensåret. Her er reaksjonene

Robin Olsen er administrerende direktør i Posnord Norge. Han mener manipulering av dokumentasjon er typisk for utenlandske firmaer som kjører i Norge, og at sjåfører derfor ikke mottar den lønna de har krav på. Samtidig utførte utenlandske lastebiler over 19 000 oppdrag i Norge for Postnord i 2021.

Robin Olsen er administrerende direktør i Posnord Norge. Han mener manipulering av dokumentasjon er typisk for utenlandske firmaer som kjører i Norge, og at sjåfører derfor ikke mottar den lønna de har krav på. Samtidig utførte utenlandske lastebiler over 19 000 oppdrag i Norge for Postnord i 2021.

Stein Inge Stølen / Postnord

Postnord-direktøren mener forfalskning av lønnsdokumentasjon er «typisk»

Håvard Sæbø

Bedrifter har fått femdoblet strømregningen: Dette mener Norsk Industri-sjefen vi må gjøre nå

Tonje Paulsen Solem

De ansatte har ventet på avgjørelsen i fire måneder: På tirsdag får de svar

Strømpriser og pandemi har preget regjeringens 100 første dager. – Jeg er glad og stolt over å lede en regjering som har vist seg så sterk og disiplinert til å jobbe med 100-dagersplanen til tross for dette, sier Jonas Gahr Støre.

Strømpriser og pandemi har preget regjeringens 100 første dager. – Jeg er glad og stolt over å lede en regjering som har vist seg så sterk og disiplinert til å jobbe med 100-dagersplanen til tross for dette, sier Jonas Gahr Støre.

Jan-Erik Østlie

Det har stormet rundt Støre-regjeringen de første 100 dagene. Dette tenker han nå

HAVNET I RIKSDAGEN: Postnord-avsløringene i Norge ble debattert i den svenske Riksdagen 20. januar.

HAVNET I RIKSDAGEN: Postnord-avsløringene i Norge ble debattert i den svenske Riksdagen 20. januar.

Frilanser

Svensk riksdagspolitiker mener Sverige bør skamme seg over Postnord-skandalen i Norge

Kronikk

Jan-Erik Østlie

«Slik kraftsystemet har virket det siste halve året, kan vi ikke ha det i framtiden», skriver LO-lederen

Glen Musk

Per Einar har åpnet senteret etter femte nedstengning: – Det er både urettferdig og uforutsigbart

SENDT PÅ LAND: Regjeringens uklarheter sendte både skip og ansatte på land.

SENDT PÅ LAND: Regjeringens uklarheter sendte både skip og ansatte på land.

Tri Nguyen Dinh/Jarl Fr. Erichsen/NTB

Hundrevis av sjøfolk kan ha blitt permittert fordi regjeringen var for treige med å svare

Jon Rune Nyheim og Inger Robertsen jobber i kommersielt barnevern, og tjener mye mindre enn det de kunne fått dersom staten sto for driften.

Jon Rune Nyheim og Inger Robertsen jobber i kommersielt barnevern, og tjener mye mindre enn det de kunne fått dersom staten sto for driften.

Ole Martin Wold

Inger og Jon Rune kunne tjent opptil 40.000 kroner mer i staten

Håvard Sæbø

Prisene har løpt fra lønna. Nå er det kroner og øre som gjelder, ifølge Eggum