JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Vil ikke jobbe

Fire av ti personer med nedsatt arbeidsevne ønsker ikke å komme i jobb.

– Vi jobber systematisk for å motivere og for å finne muligheter for disse personene, sier analysedirektør Erik Oftedal i Nav.

216.800 personer var i januar 2011 registrert hos Nav med nedsatt arbeidsevne. Seks av ti personer i denne gruppen opplyser at de enten er i jobb eller at de ønsker å komme i jobb, ifølge Statistisk sentralbyrås arbeidskraftundersøkelse. Fire av ti ønsker altså ikke å komme i jobb.

Mangler motivasjon

– Mange med nedsatt arbeidsevne står nærme arbeidslivet, og mange har gode muligheter til å få fotfeste på arbeidsmarkedet. Samtidig har vi en stor gruppe som ser ut til å mangle motivasjon for å komme tilbake i jobb. Når Nav planlegger oppfølgingen av gruppen med nedsatt arbeidsevne, må vi hele tiden vurdere hvem som har størst utbytte av for eksempel tiltak, sier Oftedal.

Begrepet «nedsatt arbeidsevne» ble første gang lansert i Navs statistikk for to år siden, samtidig med at begrepet «yrkeshemmet»ble faset ut av statistikk og lovverk. Yrkeshemmede var personer som hadde fått redusert sin inntektsevne som følge av sykdom, skade eller lyte. I starten utgjorde personer med nedsatt arbeidsevne omtrent den samme gruppen som de tidligere yrkeshemmede. Innføringen av arbeidsevnevurdering, og deretter ytelsen arbeidsavklaringspenger, gjør imidlertid at det nå er omtrent dobbelt så mange med nedsatt arbeidsevne som det tidligere fantes yrkeshemmede, opplyser Nav.

Lang vei å gå

– Vi har nå en stor gruppe med brukere som har nedsatt arbeidsevne, og gruppen er svært sammensatt. Det er krevende for Nav å gi individuell oppfølging til alle, sier Oftedal.

Han vedgår at Nav har en lang vei å gå.

– Vi jobber systematisk på dette området og vil sakte, men sikkert bli bedre. Vi følger utviklingen nøye, og ser at den nye metodikken med arbeidsevnevurdering begynner å gå seg til, sier han.

I fjor gjennomførte Nav 150.000 arbeidsevnevurderinger.

Tre av fire personer med nedsatt arbeidsevne er mellom 25 og 54 år gamle. I alt er 56 prosent av de med nedsatt arbeidsevne kvinner. Det er 18.800 personer med nedsatt arbeidsevne som er under 25 år gamle. I denne gruppen er det en liten overvekt av menn.

Ved utgangen av 2010 deltok rundt 61.500 personer med nedsatt arbeidsevne på arbeidsrettet tiltak. 8.000 av disse var under 25 år gamle. (ANB)

Annonse
Annonse