JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Det handler om ideologi

Debatten om arbeidstid er en ideologisk debatt. FrP vil svekke fagbevegelsens makt, mens venstresiden vil opprettholde og styrke den.


03.06.2011
08:15
16.12.2013 16:18

stig.christensen@lomedia.no

På et frokostmøte i Folkets hus i Oslo onsdag ble debatten om arbeidstider, turnus og arbeidsmiljøloven tatt etter mye skriving i media tidligere i år. Det har vært et hardkjør i enkelte medier for deregulering, for at det lokale nivået må bestemme i større grad.

Gjennom debatten kom det fram ting som peker i retning av at Mette Nord i Fagforbundet og Hanne Bjurstrøm har rett når de peker på at dette er en ideologisk debatt. Arbeidsministeren hadde ikke fått mye dokumentasjon på sitt bord om at dagens ordninger ikke fungerer, og at det skulle være et skrikende behov for endringer i loven til fordel for maktoverføring til de lokale parter.

Det springende punktet har vært de sentrale fagorganisasjonenes innstillingsrett angående dispensasjon fra arbeidsmiljøloven når det gjelder arbeidstid. Dette gjelder særlig innen omsorg og flere pekte på at loven er fleksibel, og at det fungerer på lokalplanet. Der det er gode begrunnelser for dispensasjon, får man det, og nesten alle søknader blir innvilget.

Dermed er det andre ting som driver høyresiden, og det er et politisk ønske om å svekke fagbevegelsens makt. Spørsmålet er hvem som får mer makt når fagbevegelsen får mindre. Det er som kjent to parter i arbeidslivet, og Fafo-forsker Torgeir Aarvaag Stokke pekte i sin innledning på at det er en svak part, arbeidstakerne og en sterk part, arbeidsgiverne som er utgangspunkt for reguleringene i arbeidslivet. Går vi tilbake i historien blir det svært tydelig.

Robert Eriksson i FrP ville ha mer makt til lokalplanet, samtidig som han ville oppgradere de uorganisert og de uten tariffavtale. I den forbindelse minnet Nord han om partiets program, der FrP mener det fungerer dårlig med monopolliknende organisasjoner, altså en fagbevegelse med landsomfattende tariffavtaler, nettopp den som i hundre år har kjempet for avtaler om akseptabel arbeidstid som ikke skal gå på helsa løs.

FrPs oppskrift er nordsjøturnus i helse, innen service osv. De vil myke opp natt- og søndagsarbeid, og øke adgangen til overtid. FrP vil la folk bestemme selv, på lokalplanet, gjerne helt ned på individplanet. Da er det igjen grunn til å minne om hvem som gjennomgående er den sterkeste parten, nemlig arbeidsgiveren. Mange vil kunne gå inn på arbeidstidsordninger de egentlig ikke ønsker, eller de vil kunne akseptere ordninger som på lang sikt går på helsa løs.

Mye tyder på at ropene om å oppheve «stivbeinte regler» til dels er medieskapt, og bare i begrenset grad har rot i virkelighetens verden. Vi vet at problematikken er gammel innen barnevern og at det på dette området har vært en rekke søknader om dispensasjon. Mette Nord opplyste om at 90 prosent av de dispensasjonssøknadene de får dreier seg om barnevern og at 93 prosent blir innvilget. FO innvilger 99 prosent. Dermed ser fagforbundene, som nærmeste organisasjon til de som jobber på slike steder, utmerket godt hva som er problematikken. De skjønner behovet for kontinuitet og brukernes behov for faste holdepunkter i form at færrest mulig ansatte å forholde seg til.

Robert Eriksson og Hanne Skartveit i VG var påfallende enige i debatten: mer fleksibilitet og vekk med fagforeningspampenes makt. Skartveit ville fortsette å kritisere makta, over alt der den fins, blant annet i fagbevegelsen. Greit nok, men det må vel være misbruket som er kritikkverdig, og på dette området kan vi ikke se at fagbevegelsen har misbrukt sin makt.

Der er det høy bevissthet om at arbeidsmiljøloven er en folkehelselov, at man må se de arbeidstidsordninger som blir innført i et langsiktig perspektiv og at arbeidsgiverne i enhver sammenheng ikke nødvendigvis har helhetens interesser for øyet. Fafo-forsker Torgeir Aarvaag Stokke nevnte et eksempel der den lokale fagforeningen hadde gått inn for søknaden, mens den sentrale hadde avslått. Det var polakker som skulle ha 28 dager på og 14 dager av, en svært krevende turnus. Begrunnelsen for avslaget dreide seg blant annet om likebehandlingsproblematikken

03.06.2011
08:15
16.12.2013 16:18



Mest lest

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.

Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.

Privat

Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben

Brian Cliff Olguin

Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene

LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.

LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.

Eirik Dahl Viggen

Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene

Håvard Sæbø

Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt

Per Backer

Fikk stoppet søndagsåpen butikk i Vinje

Kathrine Geard

Yngve sier sjelden hva han jobber med: – Da må jeg forklare resten av kvelden

Næringsminister Jan Christian Vestre er svært fornøyd med den nye handelsavtalen som EFTA-landene har forhandlet fram med India.

Næringsminister Jan Christian Vestre er svært fornøyd med den nye handelsavtalen som EFTA-landene har forhandlet fram med India.

Erlend Angelo

Nå skal norsk laks erobre India: – En «game changer»


Flere saker