Torgny Hasås, LO-Aktuelt

torgny.hasaas@lomedia.no

NHO var allerede i gang med å se hvordan likebehandlingsprinsippet skulle kunne innføres, men hadde tenkt at dette skulle være et spørsmål som kunne ordnes i en kontrakt mellom innleiebedriften og bemanningsbyrået.

– Vi er prinsipielt motstander av at ordningen med solidaransvar utvides. I dag gjelder det for allmenngjorte områder, og det bør ikke utvides. Problemet er knyttet til at lønnsbegrepet ikke er avklart. I regjeringens tidligere høringsnotat har de operert med et forholdsvis bredt lønnsbegrep. Vi mener at det er riktig med et smalere lønnsbegrep, sier Hagelien til LO-Aktuelt. Han vil ikke spesifisere nærmere hva som skal inn og ut, men det dreier seg om ulike tillegg som for eksempel smuss- og høydetillegg og hvordan losji skal beregnes.

– Vi er også sterkt kritisk til å innføre drøftingsplikt ved innleie. Dette vil være en uthuling av arbeidsgivers styringsrett, mener fagsjefen.

Han understreker at dette er en foreløpig kommentar at NHO gjennom høringsrunden vil komme tilbake med flere kommentarer, og Hagelien har ikke ønske om å foregripe denne prosessen.