RUNAR NØRSTAD

runar.norstad@anb.no

Master of Management-programmene ved Handelshøyskolen BI starter ikke før i september, men flere av programmene begynner å fylles opp. Det er en tydelig trend at ledelsesorienterte fag med forankringer innen organisasjonspsykologi er mest populære, opplyser BI-rektor Tom Colbjørnsen.

– Stadig flere bedrifter legger større vekt på bred lederkompetanse. Mange ser et arbeidsliv i endring, og ønsker derfor å posisjonere seg for framtiden., sier Colbjørnsen til Avisenes Nyhetsbyrå (ANB).

Motivasjon og samspill

Totalt er det ti prosent flere søkere til Master of Management-programmene i år sammenlignet med samme tidspunkt i fjor (fra 930 søkere til 1.021 søkere). Dette er en fleksibel studiemodell for personer i jobb. Man kan bygge opp graden i eget tempo.

De mest populære programmene i år ser ut til å være blant annet «Ledelse; makt og mening» (37 prosent flere søkere), «Human Resource Management» (24,5 prosent), «Samspill og Ledelse» (16 prosent) og «Påvirkning og innflytelse i organisasjoner» (13,5 prosent).

– Dette er programmer som går innunder noe mykere ledelsesorienterte fag. Disse fagene handler mer om ledere og mellommenneskelige relasjoner – hvordan du som leder skal få gjennomslag for dine ideer, bidra til motivasjon og samspill og skape vekst gjennom mennesker, sier Glenn Ruud, studiedirektør for etter- og videreutdanning ved BI.

Tunge perioder

Hvilke programmer som opplever størst økning i antall søkere svinger fra år til år, understreker Ruud.

– Men trenden fra de to siste årene tydeliggjør at flere og flere bedrifter ser viktigheten av god ledelse i tyngre perioder, sier studiedirektøren.

Andre populære Master of Management-programmer er:

* Forhandlinger: 31 prosent flere søkere (fra 17 til 23 søkere)

* Personal- og arbeidsjuss: 43 prosent flere søkere (fra 28 til 40 søkere)

* Prosjektledelse: 32 prosent flere søkere (fra 53 til 66 søkere)

* Prosjektledelse nettbasert: 76 prosent flere søkere (fra 17 til 31 søkere) (ANB)