Eva Ler Nilsen (HK-Nytt)

Det er støyen rundt lærlingordningen i Norwegian som har ført til at Handel og Kontor har bedt om et møte med stortingspolitikerne som jobber med utdanningssaker. Fagbevegelsen har reagert sterkt på at flyselskapet kun tar inn voksne lærlinger, og at de brukes som ordinær arbeidskraft i kabinen. HK er blant kritikerne som mener at hele ordningen må stoppes og endres før bedriften kan godkjennes som lærebedrift. Saken er til behandling i Yrkesopplæringsnemnda i Akershus, som skal ha sitt neste møte 5. desember.

Vil ha klart svar

– Vi forventer ikke at politikerne skal ta stilling til denne konkrete saken som er til behandling, men vi forventer at de har noen holdninger til lærlingordninger generelt, sier organisasjonssekretær Børje Furunes i HK.

Sammen med nestleder Peggy Hessen Følsvik og rådgiver Karin Torp møter han Arbeiderpartiets representanter på dette feltet på torsdag.

Furunes vil ha klare svar fra politikerne om hva som må til for å hindre at ordningen utnyttes. Han mener det er svært viktig at lærlingordningen ikke settes i vanry, og etterlyser lov- eller forskriftsendringer for gjøre premissene krystallklare.

Fortrenger arbeidstakere Med seg i veska har Furunes en rekke spørsmål til politikerne:

– Hvordan ble det tenkt da lærlingordningen ble innført? Er det slik at ordningen kan brukes kun for voksne, eller er det primært for ungdom som kommer fra utdanning, spør han.

Furunes er kritisk til at lærlinger blir brukt til å fortrenge ordinære arbeidstakere, slik forholdet er i Norwegian.

– Det må vel være slik at lærlinger skal komme i tillegg til de andre ansatte, sier Furunes.