JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
BEKYMRET: Gjert Moldestad (midten) opplever at stadig flere bemanningsforetak nå tvinger ansatte over på nye kontrakter der de fortsatt er fast ansatt, men ikke får lønn mellom oppdragene.

BEKYMRET: Gjert Moldestad (midten) opplever at stadig flere bemanningsforetak nå tvinger ansatte over på nye kontrakter der de fortsatt er fast ansatt, men ikke får lønn mellom oppdragene.

Knut Viggen

Møter fortvilte ansatte som ikke får lønn

Tillitsvalgte i EL & IT Forbundet møter stadig flere medlemmer med tariffavtale og arbeidskontrakt som ikke får lønn mellom oppdragene. – En skremmende utvikling, sier Gjert Moldestad.


01.12.2014
12:00
21.08.2023 17:14

KNUT VIGGEN

knut.viggen@lomedia.no

Tillitsvalgte advarer mot farsotten: Fast ansettelse – uten garantilønn. De ansatte fortviler over at lønna uteblir, og de kan ikke få hjelp av Nav. EL & IT Forbundet kaller det «moderne slaveri».

Etter at permitteringsreglene ble endret ved årsskiftet er det flere bemanningsbyrå med tariffavtale som ønsker mannskapet sitt over på nye kontrakter.

I de nye kontraktene er arbeidsvilkårene slik at de ikke får lønn mellom oppdragene, men de er fortsatt fast ansatt.

Gjert Moldestad har de siste månedene jobbet i halv stilling som distriktssekretær i EL & IT Forbundet, distrikt Telemark og Vestfold, og er en av flere som har opplevd denne problematikken på nært hold.

Gjelder mange

Gjert har i høst reist rundt og oppsøkt medlemmer og bedrifter for å se hvor skoen trykker. Han har fått mange bekymringsmeldinger fra fortvilte medlemmer som er kommet i en håpløs situasjon.

– Jeg var på jobb på et landanlegg, jeg sier ikke hvor, der jeg opplevde at denne problematikken ikke bare gjaldt noen få, men der flertallet av dem som arbeidet på prosjektet gikk på slike ordninger, sier Moldestad.

Dette gjelder bemanningsbyråer som leier ut folk til de store selskapene, de har tariffavtale på plass, er medlemmer i Nelfo og oppfordrer også sine ansatte om å bli medlemmer i EL & IT Forbundet.

Arbeidstakerne det er snakk om er både nordmenn, dansker og svensker.

– De kommer og spør meg: «Hva skal jeg gjøre? Jeg har fått en tur på to uker nå. Men hva gjør vi etterpå?». Dette er folk som nå lever på håp og tro. En satt hjemme og visste ingenting, forteller Moldestad.

NAV hjelper ikke

Å gå til NAV løser ikke problemene.

– NAV gir ikke ut penger til folk som er fast ansatt, men sier «Dette må du ta opp med bedriften din», forklarer den tidligere klubblederen. I mellomtiden går folk rundt og håper på arbeid og for å tjene noen penger tar de det de kommer over av strøjobber, svartjobber, det som måtte komme av løsoppdrag.

– Dette er moderne slaveri, sier Gjert Moldestad.

Ingen klubb

Ett av forbundets problemer er at det ikke finnes klubbapparat i disse bedriftene, selv om mange er medlemmer av EL & IT Forbundet. Ofte ender det opp med at det er klubblederne i de store bedriftene som i tillegg til egne medlemmer også må ta seg av de innleide.

– I dag er det slik at er du heldig, så er du ansatt i et stort selskap der alt er på stell, men det blir stadig flere useriøse aktører. De har tariffavtale, er medlemmer i arbeidsgiverorganisasjonen og har ingenting imot at de ansatte er medlemmer i EL & IT Forbundet, ja faktisk oppfordrer de til medlemskap siden det er en forutsetning for å få jobber og oppdrag for de store. Men bedriftene har samtidig funnet et smutthull, som de nå utnytter, sier Moldestad.

Tette smutthullet?

Han mener EL & IT Forbundet nå må sette alle krefter inn for å tette dette smutthullet. Han mister nattesøvnen av å tenke på dette og ser mørkt på fremtiden, hvis det ikke gjøres noe nå.

– Dette er noe av det viktigste vi som forbund må stå imot, mener Gjert Moldestad. Han mener EL & IT Forbundet er nødt til å sette av både penger og ressurser. Gjerne til en egen stilling som «reisende i reisemiljøet». Det er nok å ta fatt i.

– Mange er bekymret. Det er våre medlemmer det er snakk om, sier han.

Dette mener EL & IT Forbundet

I 2012 ble omfangsbestemmelsene i Landsoverenskomsten for elektrofag (LOK) §1 endret slik at avtalen kunne opprettes også i bemanningsforetak.

EL & IT Forbundet mener at de ansatte også i disse foretakene har krav på lønn dersom arbeidstakeren ikke blir beskjeftiget mellom oppdragene.

Forbundet mener at arbeidsavtaler der det ikke betales lønn mellom oppdragene er brudd på tariffavtalen og at dette skal behandles deretter.

Dersom ansatte sies opp og tilbys ny ansettelse med kontrakter uten lønn mellom oppdrag, er det etter EL & IT Forbundets oppfatning ikke en saklig begrunnet oppsigelse og dette skal behandles etter de gjeldende bestemmelsene om oppsigelser i Arbeidsmiljøloven (AML).

For bedrifter uten tariffavtale viser forbundet til at Fellesforbundet nå har tatt et initiativ overfor politiske myndigheter for å avklare om slike kontrakter er lovlige.

– Dette er moderne slaveri

Gjert Moldestad, distriktssekretær EL & IT Forbundet.

01.12.2014
12:00
21.08.2023 17:14

Dette mener EL & IT Forbundet

I 2012 ble omfangsbestemmelsene i Landsoverenskomsten for elektrofag (LOK) §1 endret slik at avtalen kunne opprettes også i bemanningsforetak.

EL & IT Forbundet mener at de ansatte også i disse foretakene har krav på lønn dersom arbeidstakeren ikke blir beskjeftiget mellom oppdragene.

Forbundet mener at arbeidsavtaler der det ikke betales lønn mellom oppdragene er brudd på tariffavtalen og at dette skal behandles deretter.

Dersom ansatte sies opp og tilbys ny ansettelse med kontrakter uten lønn mellom oppdrag, er det etter EL & IT Forbundets oppfatning ikke en saklig begrunnet oppsigelse og dette skal behandles etter de gjeldende bestemmelsene om oppsigelser i Arbeidsmiljøloven (AML).

For bedrifter uten tariffavtale viser forbundet til at Fellesforbundet nå har tatt et initiativ overfor politiske myndigheter for å avklare om slike kontrakter er lovlige.




Mest lest

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

Kai Hovden

Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt

Brian Cliff Olguin

Butikkansatte får ny lønn

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Leif Martin Kirknes

Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Jan-Erik Østlie

Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Heiko Junge / NTB

Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

Rodrigo Freitas / NTB

Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Debatt

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Agenda Magasin

Ikke mas om at jeg skal føde flere barn for å sikre din alderdom


Flere saker