TARIFFSTART: Partene i statsoppgjøret møttes for å starte forhandlinger mandag. Fra venstre Tone Rønoldtangen (LO Stat), Pål N. Arnesen (YS Stat), Merethe Foss (personaldirektør i Staten), Rikke Ringsrød (Akademikerne) og Sigrid Lem (Unio).
Ole Palmstrøm
– Stor fare for brudd i staten
– Statens personaldirektør ønsker store avsetninger til lokale forhandlinger. Så blir det brudd, er det ikke vår skyld, sier LO Stat-leder Tone Rønoldtangen.
anders@lomedia.no
nina.hanssen@lomedia.no
yngvil.mortensen@lomedia.no
katharina@lomedia.no
LO Stat-leder Tone Rønoldtangen leverte i dag sine krav til staten. Hun forventer tøffe tak.
– Vi registrerer at statens personaldirektør ønsker store avsetninger til lokale forhandlinger, for å gi sjefene lokalt mulighet til å fordele. Vi går alltid inn i forhandlinger for å bli enige, men muligheten for brudd er stor. Men skulle det bli brudd, er det ikke vår skyld. Vi har levert et moderat krav, så et eventuelt brudd vil være arbeidsgiversidas skyld, sier hun.
Etterslep
Akademikerne vil fastsette rammen sentralt, og fordele alt lokalt. Det er en politikk helt på tvers av hva LO Stat ønsker.
– Når både staten og Akademikerne krever store avsetninger til lokal forhandlinger, blir det satt av noe. Vi er ikke i mot lokale forhandlinger i det hele tatt, men de må ses i sammenheng og vi ønsker store, sentrale tillegg, sier hun.
Rønoldtangen minnet ved forhandlingsstart om at staten har ett etterslep på 0,5 prosentpoeng sammenlignet med frontfaget. Det kommer i tillegg til rammen på 3,3 prosent som frontfaget fikk i år.
– Vi har ikke tallfesta kravet vårt enda, men det har vært tradisjon for å kreve å ta igjen etterslepet de årene det har vært et etterslep. Så det er ikke unormalt, sier hun.
Ikke samla krav
LO Stat og Unio leverte like krav til statsoppgjøret, men YS Stat er for første gang på mange år ikke med på et felles krav. De to som står sammen prioriterer generelle krav og avsetning til justeringsforhandlinger. YS Stat krever at alle tre element skal tas i bruk, også lokale forhandlinger. Det er der de tre hovedsammenslutningene skiller lag.
LO Stat-leder Tone Rønoldtangen sier det var små detaljer som skilte YS Stat fra de to andre.
– Det viktigste er at vi er enige om hovedlinjene, å bevare lønnssystemet i staten, sier hun.
Ser fram til forhandlingene
Kommunal- og moderniseringsminister Jan Tore Sanner var ikke til stede da tariffoppgjøret i staten startet i dag. (Statsråden møtte formannskapsmedlemmer i Haugesund og Karmøy for å snakke om kommunereformen.)
Personalsjef i staten, Merethe Foss, tok i mot kravene.
– Hva er din kommentar til at LO Stat frykter at staten vil forsøke å gjøre endringer i dagens lønnssystem slik at lønnsdannelsen skjer lokalt?
– Vi har akkurat fått overlevert kravene fra de fire hovedsammenslutningene, og ser fram til konstruktive forhandlinger med dem, sier Foss.
– Unio og LO Stat har fremmet felles krav, mens YS Stat og Akademikerne har levert sine krav separat, forteller Foss.
Hun vil ikke gå inn på hva det vil si for prosessen videre.
I sitt tilbud, skriver staten at det skal gis generelle tillegg på hovedlønnstabellen, samsvar med de inntektspolitiske rammene.
Og:
«Størrelse og utforming av tilleggene, samt avsetninger til lokale forhandlinger avtales under forhandlingene.»
Til kamp
NTL-leder John Leirvaag sier det er viktig å prioritere sentrale tillegg.
– Vi er veldig fornøyd med at Unio og LO Stat er enige om å prioritere sentrale tillegg som kommer alle til gode, og at vi er enige om at vi ønsker justeringsforhandlinger der vi kan ta tak i grupper som har blitt hengende etter, sa Leirvaag under kravoverleveringen.
Likelønn er en viktig årsak til at NTL vil stå hardt på for å sikre størst mulig sentral pott.
– NTL er opptatt av en god likelønnsutvikling. I mellomoppgjøret 2013 var ble det kun gitt generelle tillegg, ikke justeringer, og vi ser at vi ikke får en like god likelønnsutvikling som ved de årene vi har hatt justeringsforhandlinger. Vi mener at justeringsforhandlinger er nødvendig for å kunne oppnå målet om at kvinner og menn skal tjene likt for lik type arbeid. I dag er kvinners andel av menns lønn 96 prosent og vi er ikke fornøyd før kvinner og menn står likt, sier Leirvaag.
Bjørkli spent
Leder Geir Bjørkli i Norsk Fengsels- og Friomsorgsforbund er spent på hvor mye staten vil ha av lokale tillegg.
– Jeg er spent på hvorvidt staten møter Akademikernes krav. Vi ønsker ikke lokale forhandlinger. Nå i den innledende fasen er vi litt spent på statens holdning til dette, for de har vært litt vanskelige å tyde, sier han.
Det at det ikke er et felles krav fra tre av hovedsammenslutningene, tror han ikke blir noe stort problem.
– Jeg håper hovedsammenslutningene jobber seg sammen i løpet av forhandlingene, sier han.
Varsler brudd ved nytt system
Pål N. Arnesen, leder for YS Stat, var bekymret etter at kravene ble overlevert. Han varslet allerede før åpningen at det vil bli brudd hvis staten krever et helt nytt lønnssystem slik Akademikerne er talsmenn for. Arnesen presiserer at hans organisasjon vil sloss for å beholde dagens lønnssystem. Han har ingen forståelse hvis regjeringen støtter akademikernes syn om nytt system, basert på lokal lønnsdannelse.
– Da blir det brudd, sier han.
Arnesen er opptatt av at alle de tre elementene må tas i bruk ved årets oppgjør; sentrale tillegg, justeringsforhandlinger og avsetning til lokale forhandlinger.
– Avsetninger til lokale forhandlinger er et naturlig tredje element. Men slike forhandlinger må ha legitimitet, og det er viktig at forhandlingene og tvistemulighetene er reelle, påpeker Arnesen.
Han sier at årsaken til at ikke de tre hovedsammenslutningen kunne enes i kravene er at de i år har ulike prioriteringer på økonomien, men at det ikke ligger noen dramatikk i dette.
– Vi er enige om mye og felles er at vi ikke ønsker å endre dagens system. Der står vi sammen, sier han.
Spent forhandlingsleder
For Sigrid Lem i Unio stat er det første gang hun stiller som forhandlingsleder. Til vanlig er hun generalsekretær i Forskerforbundet.
– Det er utfordrende og jeg er spent men jeg ser at dette opgjøret blir veldig krevende, sier hun etter at kravene er overlevert.
– Jeg ser jo at det er en splittelse her og mange er uenige om veien videre, så det ligger an til et spennende hovedoppgjør, sier hun. Også hun forsvarer det eksisterende lønnssystemet, som hun mener er både godt og fleksibelt. Hun ønsker ikke å endre dette.
– Hvis Staten nå kommer med store endringene i systemet midt i et lønnsoppgjør er dette helt uakseptabelt for oss, sier hun.
Forventningsfull
Den som kanskje smilte bredest etter kravoverleveringen, var Akedemikernes Rikke Ringsrød.
– Ja vi er forventningsfulle og gleder oss til forhandlingene i år. Vi føler at våre krav har et visst gehør fra den sittende regjeringen, sier Rikke Ringsrød.
Akademikerne har i mange år stått alene med sine egne krav mot de andre tre som har stått sammen. I år føler ikke Ringsrød seg alene lenger.
– Jeg har merket meg at de andre tre organisasjonene ikke lenger har klart å bli enige. Jeg har tro på at Akademikerne får gjennomslag for å fornye, forenkle og forbedre statens lønnssystem nå, sier hun.
– Det er jo første gang vi skal forhandle med en blå blå regjering, men jeg store forventninger etter å ha lest regjeringserklæringen, sier hun.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin