Morten Hansen (tekst og foto)

morten.hansen@lomedia.no

– Nå trenger vi ro. Det ha vært mye omorganisering og oppsplitting. Jeg håper vi kan få samlet jernbanen mer, og konsentrere oss mer om det jernbanen skal gjøre i de kommende årene: Bli best mulig på å frakte gods og folk.

Cecilie Barmoen, en 26-åring fra Askim, har sittet i NJF Ung i snart ett år. Nylig ble hun leder. Og i likhet med resten av Jernbaneforbundet mener hun den beste måten å bli best på, er at Norge selv får bestemme hvordan togene og skinnegangen skal drives.

– Vi må bestemme over egen jernbane. Det er det både NJF og NJF Ung arbeider for, slår Barmoen fast.

Nytt regelverk: Nå kan ikke togselskapene kutte i bemanning eller opplæring for å spare. Sjekk den nye avtalen

Jernbanefamilie

Selv om hun er ung, har hun jobbet lenge på Jernbanen. I 2013, fire år før jernbanereformen og oppsplittingen ble innført, begynte hun som kundeveileder i NSB. Nå er hun ferdig utdannet trafikkstyrer. Planen var å holde seg langt unna tog og skinner.

– Jeg har studert internasjonal politikk i London og New York, men med min bakgrunn måtte det nesten ende som det gjorde, konstaterer Barmoen.

Begge foreldrene har vært konduktører, og jobber fortsatt i Vy. Broren er lokomotivfører, og på farens side er det jernbanefolk i flere generasjoner.

– Det var vel egentlig bare å få en fot innenfor så snart man kunne. Jeg jobbet så ofte jeg kunne som kundeveileder under hele studietiden. I 2020 begynte jeg på trafikkstyrerutdanningen. Planen er å ta videre utdanning slik at jeg etter hvert kan bli togleder.

Fagforeningsstolthet

Men før den tid er målet å få flere medlemmer i NJF. Og helst så mange unge som mulig. Verving og rekruttering er en viktig del av det NJF Ung holder på med. Barmoen konstaterer at det ikke er alle som synes det er like naturlig med medlemskap i fagforeningen.

– Jeg tror mange er blitt vant til godene de har, og tar dem for gitt. Det er fort gjort å tenke at det ikke kan bli verre. Sånn er det dessverre ikke, sier Barmoen.

Hun påpeker at både renholderne og verkstedarbeiderne har opplevd press på sine lønns- og arbeidsvilkår.

– I tillegg kan det virke som om litt av stoltheten av å være med i en fagforening er borte. Den må vi få fram igjen, understreker hun.

Unge tillitsvalgte

Selv er hun veldig stolt over både å være organisert og hva forbundet får til. Det takker hun alle tillitsvalgte som står på for. Nå håper hun flere vil ta på seg verv i NJF.

For det er ikke bare flere medlemmer som står høyt på listen. De må gjerne være aktive og.

– Vi ønsker at flere unge involverer seg i fagforeningsarbeidet. Også vi må ønske å ta på oss tillitsverv. Hvis det bare er de gamle som skal stille opp, vil vi etter hvert få et problem, sier Barmoen.

Selv er hun glad for at hun sa ja til å være med i NJF Ung.

– Jeg trives med tillitsvalgtarbeid. Det tror jeg mange andre hadde gjort, hvis de hadde tatt sjansen på å si ja.