VIL NÅ FLEIRE: Sahar Azari og NTL-ung øsnkar at fleire med minoritetsbakgrunn skal bli fagorganiserte. Det vil NTL-ung blant anna få til med å starte eit eige minoritetsnettverk i LO. Ungdomsorganisasjonen har fått med seg moderorganisasjonen NTL på forslaget om nettverket. NTL-ung jobbar blant anna med å bekjempe diskriminering i arbeidslivet og i boligmarkedet.
Øystein Winstad
Diskriminering på jobb- og boligmarkedet
Blei nekta å leige bolig – fordi ho heiter Sahar
Sahar Azari har opplevd å ikkje få leie bolig fordi ho ikkje hadde eit typisk norsk navn.
oystein.windstad@lomedia.no
Sahar Azari var inne på finn.no og var på leit etter ein ny plass å bu. Ho tok telefonen og slo nummeret til ein husvert:
– Eg ringte og introduserte meg sjølv som Sahar Azari og spurte om leiligheita fortsatt var ledig. Då sa dei nei, det er den dessverre ikkje. Eg la på, men tenkte dette var merkeleg ettersom annonsa nettopp var lagt ut. Rett etter ringte sambuaren min det same nummeret. Han hadde eit typisk norsk navn. Han fekk beskjed om at vi kunne kome på visning dager etter, fortel Azari som er leiar av NTL Ung.
Video: Hør Sahar Azari fortelle sin historie– Trykker folk ned
Både Antirasistisk senter og Likestillings- og diskrimineringsombudet fortel at ho er langt ifrå åleine om å bli avvist om ein ikkje har eit typisk norsk navn.
Azari fortel at dette har skjedd fleire gonger:
– Eg fekk bekrefta mistanken min om at boligmarkedet faktisk er slik. Eg blei også ganske lei meg. Det føles urettferdig, noko det også er. Det føles også litt tomt at ein må oppleve slikt i kvardagen, og ein håpar at andre ikkje opplever det same.
– Kva er konsekvensane av at mange blir avvist på grunn av navnet?
– Frå før kan mange ha ein utfordrande situasjon på jobbmarkedet der ein opplever diskriminering. Om ein då også opplever det med bolig, vil det trykke deg ekstra ned, fortel leiaren av NTL Ung.
Vil lage minioritetsnettverk
NTL Ung har programfesta at dei skal jobbe for eit meir inkluderande samfunn. Dei har fått med seg NTL på ideen om å lage eit eige minoritetsnettverk i LO:
– Vi har starta eit arbeid opp mot LO-Kongressen for å få meir merksemd rundt diskriminering og rasisme. Også kor viktig det er med integrering for å kunne gjere noko med dette. Vi har blant anna kome med eit forslag om å starte eit eige minoritetsnettverk, seier leiaren av NTL Ung.
Bakgrunnen for forslaget er blant anna ønsket om at fleire nye landsmenn skal bli fagorganiserte og vere aktive i samfunnslivet.
Målet er at fleire med minoritetsbakgrunn skal bli representert i tillitsvalgtapparatet.
Azari fortel at diskriminering av folk med minoritetsbakgrunn som leitar etter både bolig også er naturlege tema å ta opp i det planlagte nettverket.
Avslørt av eksperiment
Blir minoritetsnettverket oppretta, skal dei blant anna jobbe med det som Sahar Azari sjølv opplevde, diskriminering i boligmarkedet.
Antirasistisk senter gjorde eit eksperiment i 2013 for å vise litt kva som rører seg for nye landsmenn når dei skal leie bustad. Dei la ut to identiske annonser på «ønskes leid»på finn.no med eit par som ville leie leiligheit til 15.000 kr månaden. Forskjellen på dei to annonsene var navna. I den eine annonsa var Ali Muktar oppført som kontaktperson og i den andre var det Ulf Larsen. Resultatet var at 200 svarte på annonsa til Ulf Larsen, og 115 til Ali Muktar:
– I realiteten er det slik at alle som ikkje har eit tradisjonelt norsk navn må regne med å bli diskriminert ein del gonger, spesielt på arbeids- og boligmarkedet. Det betyr ikkje at ein ikkje får bolig eller jobb, men det er ingen tvil om at det vil begrense muligheitene dine. Det er ein del boliger og jobbar du ikkje vil få, fortel Rune Berglund Steen, leiar av Antirasistisk senter. Han legg til:
– Det er viktig å tenke på at navnet seier helsikes lite. Møt folk, gje folk ein sjanse og ein vil sjå at navnet betyr veldig lite.
• Fotograf fra LO Media nektet inngang til industribedrift
Bryt lova
Om husvertar avviser folk på bakgrunn av navnet, så kan det få konsekvensar for utleiaren. Det fortel Hanne Bjurstrøm, likestillings- og diskrimineringsombud:
Hanne Bjurstrøm, Likestillings- og diskrimineringsombud
Martin Guttormsen Slørdal
– Å nekte nokon å leie på bakgrunn av eit utanlandsk navn er veldig alvorleg og eit lovbrot. Å ha bolig og ein trygg stad og bu er veldig viktig for mennesker. Derfor oppfordrar eg dei som leier ut bolig til å tenkje på konsekvensane av dette.
– Kva skal ein gjere om ein opplever å bli nekta å leie?
– Då kan ein kome til oss i Likestillings- og diskrimniseringsombudet og levere inn ei klage. Då kan vi kome med ein uttalelse der me kan seie at det er brot på lova. Vidare kan vi hjelpe personen til å kome i dialog med utleiar og prøve å rette opp den diskriminerande adferden, fortel Bjurstrøm.
– Den norske modellen
Sahar Azari blei valgt som leiar av NTL Ung i 2015. Ho har bakgrunn frå NTL Sentralforvaltningen og har jobba i Landsrådet for Norges barne- og ungdomsorganiasjoner (LNU) som organisasjonsrådgjevar. Ho kom til Norge som 4-åring frå Iran, og vaks opp på Notodden.
– Kva vil du oppfordre utleiarar til?
– Å tenkje på at vi alle er mennesker og at ein kan vere gode leietakarar, også med eit utanlandsk navn.
– Kva er bakgrunnen for at NTL Ung engasjerer seg i bedre forhold på både arbeids- og leiemarknaden for minoritetar?
– Vi vil at samfunnet skal vere for alle. Det er basisen for den norske modellen. Alle skal ha like muligheiter til frihet, likheit og fellesskap. I dag er det mange som har utfordringer og mange som ikkje snakkar om det, fortel Azari.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin