ANDERS HAUGE-ELTVIK

anders@lomedia.no

Meklingen i statsoppgjøret har frist natt til mandag 26. mai. Om partene ikke blir enige, går 4500 medlemmer i LO Stat ut i streik.

To av dem er Eli Aasen og Tina Benjaminsen ved Skatt Vest i Stavanger, som sammen med 200 NTLere her har forberedt en eventuell streik godt.

Les også: (Solhaug, NTL:) – Vi må forberede oss på streik

Reelt

– Vi er veldig mye bedre forberedt på en streik i år enn vi var for to år siden. Nå vet vi og medlemmene at det kan bli en realitet, sier Aasen.

– Det er mye bedre å forberede seg i forkant, enn å stresse veldig de to siste dagene, sier Benjaminsen

Streiken i staten for to år siden ga en del erfaringer som de nå drar veksler på.

– For eksempel husker vi nå at vi ikke får tilgang til e-posten på jobb eller telefoner. Det var nesten et sjokk sist, forteller Aasen.

I tillegg blir medlemmene drillet på hvordan man skal opptre ved en eventuell streik. De to mener også streikeuttaket er bedre i år, med både Skatteetatens IT- og servicepartner og Dokumentsenteret inkludert.

– Med dette har man tatt ut hjertet i etaten. Det vil fungere en stund, men etter hvert vil drifta stupe, sier Benjaminsen.

– Det er et bedre streikeuttak i år, med veldig viktige støttefunksjoner. Det kan gi en virking av en eventuell streik som vi ikke hadde sist, nemlig at skatteoppgjøret kan bli rammet, sier Aasen.

Engasjement

I disse dager får de tillitsvalgte mange spørsmål fra medlemmene i Stavanger. De lurer på om de vet noe, og om sannsynligheten for streik.

– Jeg får spørsmål hver dag, og medlemmene er mer opptatt av oppgjøret enn de har vært før. De vet det kan bli en realitet, og det er bra de engasjerer seg, sier Benjaminsen.

– Streikeviljen er god. Sist gang trodde ingen det kunne bli streik, men nå har vi mange som har streika før, supplerer Aasen.

De to sier meklingsinnspurten blir veldig spennende, og håper selvsagt at meklinga gir et godt resultat. Men de få signalene som har kommet ut, gjør dem skeptiske.

– Det vil bli veldig store ulikheter mellom enhetene i etaten om for mye av pengene skal fordeles lokalt. Da vil det være noen ledere som vil gi tillegg til andre, mens andre ledere vil gi tillegg til spesielle grupper. Da blir det store forskjeller, sier Aasen.

– Det vil også føre til strid mellom grupper, som egentlig jobber tett sammen. På lang sikt tror jeg også det vil gjøre det vanskeligere for Skatteetaten å være en attraktiv arbeidsplass, sier Benjaminsen.

– Jeg er for sentrale tillegg, for det gir alle noe. Det er få ansatte som skinner her. Vi leverer gode tjenester sammen, og jeg frykter store trynetillegg vil utfordre dette, sier Aasen.