Illustrasjonsfoto.
Erlend Angelo, Magasinet for fagorganiserte
– Kontroll og overvåking i arbeidslivet øker kraftig
Nå krever fagforeningene at regjeringen strammer inn muligheten for arbeidsgivere å overvåke deg på jobben.
De siste årene har vi sett en rivende teknologisk utvikling i det norske arbeidslivet. Oppsiden er en rasende vekst i produktivitet og lønnsomhet. Nedsiden er at fagforeningene opplever at overvåking av ansatte blir et stadig større problem.
Bruk av kameraer, GPS-målere i kjøretøy og andre overvåkingsverktøy har vokst kraftig, og sørget for at mange yrkesgrupper har nærmest null privatliv igjen på arbeidsplassen.
Nå krever flere fagforeninger at regjeringen skal ta nye grep for å stanse overvåking av ansatte når de skal igang med den nye personvernkommisjonen, slik de har lovet i regjeringsplattformen.
• Cathrine har 14.500 kroner på pensjonskontoen etter 20 år i arbeidslivet
Kontrollerer ansatte
Finansforbundet, som organiserer ansatte i blant annet bank- og forsikringsbransjen, er blant dem som reagerer. Forbundsleder Pål Adrian Hellman skriver i sitt høringssvar til regjeringen at «omfanget av kontroll og overvåkning har økt betraktelig i norsk arbeidsliv de siste årene. Hver ny teknologiske innovasjon fører med seg nye måter å måle, evaluere og kontrollere ansatte på».
– Finansnæringen er en næring som har enorme mengder data, ikke bare om de ansatte og kundene, men også om hvordan vi har interaksjoner med kunden. I tillegg ser vi utstrakt bruk av målinger på om vi oppfyller salgsmål, kvalitetsmål og andre målsettinger, sier Hellman til Avisenes Nyhetsbyrå (ANB).
Han legger til:
– Det er blitt et større rom for overvåking, uten at jeg påstår at det i alle tilfeller er negativt. Men det blir negativt når disse dataene brukes til å for eksempel slå fast at en ansatt er flinkere enn en annen, eller at det brukes i sammenheng med lønnsdannelse.
Hellman mener regjeringen må sørge for å ha rett kompetanse i personvernskommisjonen for å kunne vurdere disse spørsmålene.
– Vi er opptatt av hvordan ny teknologi påvirker arbeidslivet og de ansatte. For å utrede slike spørsmål mener vi kommisjonen må ha bred kompetanse i personvernrettslige spørsmål, arbeidsrettslige spørsmål, men også teknologiske spørsmål. Jeg håper regjeringen ser nødvendigheten av å ha personer med teknologisk kunnskap med i kommisjonen, sier forbundslederen.
Bekymret LO
Også LO mener regjeringen må bake inn overvåking på arbeidsplassen i personvernkommisjonen. I sitt innspill til mandatet til den nye kommisjonen skriver LOs sjefsforhandler Knut Bodding at vern av personlig integritet er en grunnleggende verdi for LO, og at det bør være mulighet for privatliv også på arbeidsplassen.
«Det er med sterk bekymring vi er vitne til at arbeidstakere blir utsatt for stadig flere former for kontroll og overvåkning, og at omfanget av kontroll og overvåking i arbeidslivet er økende» skriver LO i sitt høringssvar.
Øker overvåkingen?
Men kan vi egentlig slå fast med sikkerhet at overvåking på norske arbeidsplasser er økende? Fafo-forsker Mona Bråten har forsket på overvåking på arbeidsplassen i en årrekke. Hun er slettes ikke så sikker.
– Jeg kjenner ikke til noen nyere undersøkelser som kan bekrefte det. Men jeg vet at det er en oppfatning som deles av mange, sier Bråten.
Det hun derimot kan slå fast er at mulighetene sjefene har for å overvåke sine ansatte har blitt langt flere de siste årene.
– De ulike elektroniske systemene vi har, som PC med innlogging og adgangskort gjør det mulig å lagre langt flere opplysninger enn tidligere. Systemene gjør det mulig å lagre og se hvilke bevegelser du gjør både på nett og fysisk. Spørsmålet er i hvilken grad de faktisk blir brukt, sier Fafo-forskeren.
Hun mener likevel det er grunn til å styrke personvernlovgivningen. I andre land, som for eksempel i USA, er overvåking på arbeidsplassen blitt et stort problem for de ansatte.
– Vi kjenner eksempler fra andre land der arbeidsgiver automatisk går inn på de ansattes PC og tar et skjermbilde hvert tiende minutt for å se hva du gjør, og som måler hvert eneste tastetrykk du gjør. Det er et stykke fra hva min arbeidsgiver ville gjort, sier Bråten. (ANB)
Mest lest
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
Sissel M. Rasmussen
Har du fysisk tungt arbeid? Da bør du kanskje ikke trene etter jobben
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
KAMPKLARE: Pål Fredriksen og Lars Johansen går til sak mot arbeidsgiver.
Eirik Dahl Viggen
Sparetiltak i fengselet gjør at Pål og Lars taper 60.000 kroner i året
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.
Privat
Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben
Brian Cliff Olguin
Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene
LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.
Eirik Dahl Viggen
Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene
Håvard Sæbø
Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt
Kathrine Geard