JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
STÅR PÅ LØFTET: 100 renholdere i Bergen ble lovet at de skulle få fortsette å vaske når kommunen tar renholdet tilbake i egen regi. Nå utsetter byrådet oppsigelsen av kontrakter med private leverandører, for å sikre at løftet blir holdt.

STÅR PÅ LØFTET: 100 renholdere i Bergen ble lovet at de skulle få fortsette å vaske når kommunen tar renholdet tilbake i egen regi. Nå utsetter byrådet oppsigelsen av kontrakter med private leverandører, for å sikre at løftet blir holdt.

Erlend Angelo, Magasinet for fagorganiserte

Tvil om virksomhetsoverdragelse for renholdsansatte:

Byrådet i Bergen snur – vil likevel sikre renholderne jobb i kommunen

Renholdet i Bergen skal over fra privat til offentlig regi. Nå setter byrådet hele overdragelsen på vent, inntil de ansatte i renhold er sikret jobb i kommunen.


14.02.2020
14:34
14.02.2020 17:24

ida.bing@lomedia.no

Byrådet i Bergen har vedtatt at renholdet i kommunen skal tilbake i egen regi. Det vil si at de skal slutte å leie inn private renholdsbedrifter.

Kommunens kontrakt med renholdsbedriftene skulle etter planen gå ut allerede 31. mars, men nå setter byrådet prosessen på vent.

Politikerne forlenger heller kontraktene med de private renholdsselskapene, inntil de har sikret fremtiden til renholderne, som etter planen hadde mistet jobbene sine neste måned. Det var Bergens Tidende som først omtalte saken.

Dermed gjør byrådet en helomvending: Fra å mene at de ikke kunne kreve at ansatte fra de private leverandørene ble med over, vil byrådet nå sikre de om lag 100 ansatte jobb i kommunen.

Renholdere i Bergen må leve i usikkerhet, tross ordførerens løfte om trygge jobber

Løfte fra ordføreren

I september lovet ordfører Marte Mjøs Persen (Ap) at ingen av renholderne skulle miste jobben, når renholdet i kommunale bygg skal tilbake i egen regi.

– Vi vil ha virksomhetsoverdragelse når renholdet går fra det private til det offentlige i Bergen, slo hun fast.

At man kunne garantere renholderne jobb, var imidlertid ikke byrådet enig i.

De mente at kravet om virksomhetsoverdragelse ikke var til stede, og at det ikke kunne kreves etter arbeidsmiljøloven.

Det måtte heller gjøres egne avtaler med de private leverandørene om de ville gi sine ansatte til kommunen innen 31. mars, mente byrådet.

Hva er virksomhetsoverdragelse? Og hvorfor kan det være bra for de ansatte?

FriFagbevegelse har konfrontert ordfører Mjøs Persen med byrådets konklusjon. Hun sier at hun holder fast på løftet hun ga i september.

p

– Jeg legger til grunn at de klarer å få det til, slik at de ansatte som i dag utfører renhold i kommunale bygg fortsatt kan gjøre det i kommunal regi når anbudsregimet avsluttes, sier Mjøs Persen.

– Så det er opp til byrådet at de får snakket med leverandørene og får de ansatte med seg over?

– Ja. For det har ikke vært noen tvil om at dette er en viktig sak for Arbeiderpartiet, sa hun.

Frem og tilbake

I etterkant melder byrådet nå at de vil gå i dialog med selskapene for å forlenge dagens avtaler, helt fram til kommunen har innført renhold i egenregi - slik byrådet ønsker.

– Vi er godt i gang, men så ser vi at det kan ta litt lengre tid å få det på plass. Da er det naturlig å se på mulighetene for en forlengelse, sier byrådsleder Roger Valhammer (Ap) til Bergens Tidende.

Han understreker overfor avisen at hensikten hele tiden har vært at man ønsket å få til en overtakelse av de ansatte i forbindelse med at kontraktene avsluttes.

p

Byrådet går derfor tilbake på sin opprinnelige konklusjon om at overdragelsen må avtales med de selvstendige leverandørene før 31. mars. De utsetter å opphøre avtalen med leverandørene helt fram til de ansatte er sikret jobb.

Gir seg selv tid

Fremtiden til de 100 ansatte – hvor 80 av dem kommer fra AB Solutions, som har den største kontrakten med Bergen kommune – var ikke avklart da byrådet for noen uker siden la fram saken om at virksomhetsoverdragelsen kunne bli vanskelig.

Avgjørelsen ble sterkt kritisert av fagforeningene, hvor blant annet Brede Edvardsen, nestleder i Norsk Arbeidsmandsforbund, kalte avgjørelsen for «tull og tøys».

– Det er kjempefint at byrådet nå tar til fornuft, sier Brede Edvardsen til FriFagbevegelse i dag.

Men det er fortsatt åpent om de ansatte får full jobb

Edvardsen mener byrådet skal ha skryt for å sikre jobber og at de revurderte tidspunktet for når kontraktene skulle gå ut.
Han mener imidlertid det fortsatt er et åpent spørsmål om dette blir en reell virksomhetsoverdragelse, eller ikke:

– Én ting er å sikre ansatte jobb i kommunen. Men for mange kan det være snakk om små stillinger hvis de ansatte blir med over, i motsetning til virksomhetsoverdragelse, hvor det er kommunen som overtar driften.

– Først da er man sikret en inntekt, legger Edvardsen til.

Byrådet har nå tatt grep for å gi seg selv bedre tid, skriver Bergens Tidende.

Edvardsen understreker at det er positivt at byrådet nå har vært i dialog med noen av leverandørene, og at han forstår at de trenger tid.

Han mener likevel at overtakelsen av renholdet oppfyller alle tre vilkår i arbeidsmiljøloven for hva en virksomhetsoverdragelse er, og at byrådet burde kunne sikre de ansatte full jobb.

– Men det er uansett positivt at vi nå har en dialog og at fristen er utsatt. Men det er fortsatt litt åpent, som sagt, sier han.

Virksomhetsoverdragelse

• En virksomhetsoverdragelse innebærer at en virksomhet eller avdeling overføres fra en arbeidsgiver til en annen.

• De ansatte får beholde jobben under den nye arbeidgiveren.

• Den nye arbeidsgiveren får i utgangspunktet ansvar for å følge avtalene de ansatte hadde med sin tidligere arbeidsgiver, men kan reservere seg mot dette.

• Se også kapittel 16 i Arbeidsmiljøloven om arbeidstakernes rettigheter ved virksomhetsoverdragelse.

Les mer: Hva er virksomhetsoverdragelse? Og hvorfor kan det være bra for de ansatte?

14.02.2020
14:34
14.02.2020 17:24

Virksomhetsoverdragelse

• En virksomhetsoverdragelse innebærer at en virksomhet eller avdeling overføres fra en arbeidsgiver til en annen.

• De ansatte får beholde jobben under den nye arbeidgiveren.

• Den nye arbeidsgiveren får i utgangspunktet ansvar for å følge avtalene de ansatte hadde med sin tidligere arbeidsgiver, men kan reservere seg mot dette.

• Se også kapittel 16 i Arbeidsmiljøloven om arbeidstakernes rettigheter ved virksomhetsoverdragelse.

Les mer: Hva er virksomhetsoverdragelse? Og hvorfor kan det være bra for de ansatte?




Mest lest

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.

Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.

Privat

Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben

Brian Cliff Olguin

Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene

LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.

LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.

Eirik Dahl Viggen

Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene

Håvard Sæbø

Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt

Per Backer

Fikk stoppet søndagsåpen butikk i Vinje

Kathrine Geard

Yngve sier sjelden hva han jobber med: – Da må jeg forklare resten av kvelden

Næringsminister Jan Christian Vestre er svært fornøyd med den nye handelsavtalen som EFTA-landene har forhandlet fram med India.

Næringsminister Jan Christian Vestre er svært fornøyd med den nye handelsavtalen som EFTA-landene har forhandlet fram med India.

Erlend Angelo

Nå skal norsk laks erobre India: – En «game changer»


Flere saker