SJEFØKONOM I UNIO: Erik Orskaug i Unio har hentet fram tallene som viser at kvinnedominerte yrker i offentlig sektor lønnes 20 prosent lavere enn mannsdominerte yrker i privat sektor, når man sammenligner dem som har inntil fire års utdanning.
Unio
Den norske likelønnsdagen
Fra i dag og ut året jobber ansatte i offentlige velferdsyrker «gratis»
Barnevernspedagoger og ingeniører med like lang utdanning må lønnes likt. Det er budskapet i Equal Pay Day som markeres i dag.
anne@lomedia.no
jathushiga.rajah@lomedia.no
Unio, hovedorganisasjonen for universitets- og høyskoleutdannede har regnet ut at den norske likelønnsdagen er 18. oktober: Fra i dag og ut året jobber ansatte i offentlige velferdsyrker gratis, om man sammenligner lønnen deres med lønnen til ansatte i privat sektor som har like lang utdanning.
Verden over blir likelønnsdagen Equal Pay Day arrangert på ulike datoer for å markere den globale uretten som ligger i at kvinner tjener mindre enn menn.
– Kvinner og menn i offentlig sektor tjener 20 prosent mindre enn ansatte i privat sektor. Det betyr at barnevernspedagoger, sykepleiere, politi, og lærere i teorien jobber gratis fra i dag og ut året, sammenlignet med en ingeniør i privat sektor, sier Signy Svendsen, kommunikasjonssjef i Unio og leder for kampanjen Equal Pay Day i Norge.
• (25.10.2016:) I går gikk kvinner på Island hjem fra jobb klokken 14.38
LEDER KAMPANJE: Signy Svendsen, kommunikasjonssjef i Unio leder kampanjen Equal Pay Day i Norge.
Unio
20 prosent igjen av arbeidsåret
Fra i dag gjenstår 20 prosent av arbeidsåret. Det er forskjellen i lønn mellom kvinner og menn i gruppen som har inntil fire års høyere utdanning.
– Beregningen er enkel. Dette er ikke noe hokus-pokus-tall, sier sjeføkonom i Unio, Erik Orskaug.
Unio baserer utregningen i lønnsforskjell på tabellen i Det tekniske beregningsutvalget for inntektsoppgjørene (TBU). Den viser forskjellen mellom sektorene og yrkesgrupper med opptil fire års høyere utdanning. Tabellen er ikke spesifisert på sektor, yrkesgrupper, stillingsbrøk eller lignende, men på antall års utdanning.
– Det er kun denne statistikken vi tar utgangspunkt i, slik likelønnskommisjonen gjorde. Noe annet ville blitt veldig komplisert, sier kampanjeleder Signy Svendsen.
• Regjeringen gjør helomvending og sikrer støtten til to frivillige aktører i kriminalomsorgen
Fire prosent forskjell
Fontene har gjort LOs sjeføkonom kjent med kampanjen, og spør Roger Bjørnstad:
– Er utspillet fra Unio en nyttig forenkling når man skal diskutere likelønn?
– Jeg støtter at debatten om likelønn er viktig, sier Bjørnstad til Fontene.
Han påpeker at det er betydelige lønnsforskjeller i Norge, selv om forskjellene er lavere her enn i andre land. Lønnsforskjellene som Unio påpeker mener han i hovedsak skyldes et kjønnsdelt arbeidsliv, det vil si at kvinner og menn jobber i forskjellige bransjer og yrker.
– Det er mindre lønnsforskjeller mellom kvinner og menn innad i sektor, næring og yrke, sier han.
En forskningsrapport fra 2015 (med tall fra 2012) viser at det er fire prosent lønnsforskjell mellom kjønnene i offentlig sektor, når man justerer for utdanning, næring og yrke. Bjørnstad mener det vil gi flere dimensjoner til debatten om likelønn dersom man ser på både det som er gjennomsnittslønn og medianinntekt i offentlig og privat sektor.
– Ledende stillinger med høye lønninger er med å trekke opp gjennomsnittslønna i privat sektor. Det er interessant nok. Men hvis man også ser på medianinntekten, får man et mer nøyaktig bilde på hvordan lønnsforskjellene er blant «vanlige folk», sier Bjørnstad.
LOs SJEFØKONOM: Roger Bjørnstad støtter debatten om likelønn og påpeker at lønnsforskjellene mellom kvinner og menn er betydelige.
Tri Nguyen Dinh
Mener kampanjen er troverdig
Kommunikasjonssjef Signy Svendsen i Unio mener kampanjen for likelønn har et troverdig budskap, selv om det er spisset.
– Tilbakemeldingene vi har fått er at lønnsforskjellen mellom offentlig og privat sektor er urettferdig og bør gjøres noe med. Det å forenkle er et kjent kommunikasjonsgrep for å få folk til å stanse opp og reagere, bli nysgjerrige og ønske svar og mer informasjon. Det synes jeg vi har klart. Vi har laget en film og har innlegg og kronikker om temaet på trykk i aviser. På den måten blir ikke kampanjen i sin helhet overfladisk eller forenklende. Både film, innlegg og kronikker går i dybden og forklarer, gir fakta og belyser problemstillingen, sier Svendsen.
– Problemet i Norge er ikke at en kvinnelig og en mannlig sykepleier tjener forskjellig, men at kvinnedominerte yrker tjener mindre enn mannlige yrker med tilsvarende utdanning, sier hun.
• Les flere saker om fagbevegelsen, arbeidsliv og politikk på vår forside
Ulike utdanningsretninger
Harald Lunde, seniorrådgiver i Statistisk sentralbyrå (SSB) mener lønnsforskjellene mellom kvinner og menn i hovedsak forklares med at Norge har et kjønnsdelt arbeidsmarked.
– Kvinner og menn jobber i ulike sektorer, yrker og næringer, i tillegg til at kvinner også har ulike posisjoner enn menn i stillingshierarkiet, sier Lunde.
Han påpeker at lønnsgapet blir forsterket ved forskjellige former for tillegg og bonuser.
– Kvinners lønn er 88 prosent av menns lønn når man kun ser på avtalt lønn eller grunnlønn. Lønnspredningen blir også større jo høyere utdanning man har. Blant kvinner og menn kan noe av forklaringen på lønnsgapet være at man velger ulike utdanningsretninger, som igjen fører til ulike yrker og lønnsnivå, sier Lunde.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin