JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
HAR TAPT MYE: Endre Waage ble aldri meldt inn til «obligatorisk tjenestepensjon» slik loven krever. Nå står en rettsak for døren.

HAR TAPT MYE: Endre Waage ble aldri meldt inn til «obligatorisk tjenestepensjon» slik loven krever. Nå står en rettsak for døren.

Privat

Matros Endre har gått syv år uten å få innbetalt pensjon. Nesten 300.000 arbeidstakere kan være snytt for penger

Selskapet Rødne Trafikk meldte ikke inn sine ansatte i en obligatorisk tjenestepensjonsordning, selv om loven trådte i kraft i 2006. Nå saksøkes selskapet av de ansatte fordi de nekter å betale for alle årene de skylder.


26.08.2019
14:35
21.08.2023 17:14

tri@lomedia.no

17. og 18. september skal saken behandles i retten. Striden står om Rødne Trafikk skal betale for alle de årene de lot være å betale inn obligatorisk tjenestepensjon (OTP) eller om de bare skal betale for tre år tilbake.

Det er Norsk Sjømannsforbund og deres medlemmer som har tatt saken til retten.

En av de som ikke har fått den pensjonen han skal ha, er Endre Waage. Da han startet som lettmatros hos Rødne Trafikk i 2012 skulle han, etter loven, blitt innmeldt i ordningen OTP. Det skjedde aldri. Nå saksøker Waage og hans kollegaer sin egen arbeidsgiver for manglende pensjonsrettigheter.

– Det er først nå nylig jeg oppdaget at Rødne Trafikk ikke betalte min OTP som jeg skulle hatt siden 2012. Enkelte av mine kollegaer skulle hatt fra 2006, da det ble lovpålagt, sier Waage.

p

Nå har Norsk Sjøoffisersforbund også tatt ut stevning på vegne av sine medlemmer.

– Dette blir en meget viktig og prinsipiell rettsak. Det er første gang dette spørsmålet blir prøvet for retten, og det vil få store konsekvenser for lønnsmottakere hvordan utfallet blir, sier NSF-advokat Terje Hernes Pettersen.

Pettersen forklarer at hvis Rødne Trafikk slipper å tilbakebetale alt de skylder, vil det si at de har tjent store økonomiske summer på å la være å betale inn OTP når de skal.

Totalt er det snakk om 1,2 millioner kroner i året for alle de 92 ansatte, sier advokaten. Det vil si ca. 13.000 kroner i året per ansatt (regnet i 2018-tall).

Saken fortsetter under bildet.

Mange kan være rammet

En utregning viser at tusenvis av arbeidstakere ikke får den tjenestepensjonen loven gir dem rett på.

I en artikkel i avisen Klassekampen står det at en ny utregning anslår at over 200.000 arbeidstakere blir snytt for pensjonen de har krav på.

Representantene for Uropatruljen i Trondheim og Fair Play Bygg Oslo og omegn har gjort en utregning basert på offentlig statistikk. Den viser at hundretusener av arbeidstakere blir snytt for pensjon de har krav på, skriver Klassekampen.

Ifølge Statistisk sentralbyrå var det 1.780.176 lønnstakere i privat sektor ved årsskiftet. Samtidig viser tall fra Finans Norge at det bare var opprettet private tjenestepensjonsordninger for 1.481.706 personer på samme tidspunkt, altså nesten 300.000 færre enn antallet arbeidstakere.

Ifølge artikkelen er det både bedrifter som driver med bevisst unndragelse, og bedrifter og organisasjoner som melder inn feil eller mangler oversikt over regelverket.

– Det er et tillitsbasert system, og jeg vil tro problemet er størst i små bedrifter uten fagforeninger som følger med, sier Fafo-forsker Jon Hippe til Klassekampen.

Stort økonomisk tap

Matros Endre Waage jobber i bilfergen Rygerbuen som går mellom Vassøy og Stavanger. Waage og hans kollegaer mener seg feilaktig behandlet og har krevd et riktig og rettferdig oppgjør med Rødne Trafikk.

Nå har selskapet endelig meldt inn sine ansatte i ordningen, men det er over tolv år etter at de egentlig skulle gjort det. Likevel vil de ikke etterbetale det de ansatte ikke har fått innbetalt. De har uttalt i drøftelsesmøter med de ansattes representanter, Sjømannsforbundet og dets advokat, Pettersen, og saksbehandler Hellen Solhaug, at de ikke ønsker eller er pliktet til å etterinnmelde de ansatte mer enn tre år tilbake på grunn av foreldelse.

Tre år tilbake er langt fra rettferdig mener de ansatte, som har tapt opp mot ti år med pensjonsinnbetalinger. Sammen med forbundet har arbeiderne satt krav om at alle ansatte skal etterinnmeldes i OTP fra de ble ansatt.

Måtte undersøke selv

– Det startet først som et rykte, og en mistanke blant noen ansatte, om manglende pensjonsordning. Da begynte jeg å undersøke det, men det var vanskelig å få et klart svar. Jeg bestemte meg for å ta kontakt med saksbehandler Hellen Solhaug hos NSF. Det har vært til stor hjelp, sier Waage.

Han fikk først et lite sjokk da han skjønte at de ansatte ikke fikk de pensjonsrettighetene de skulle ha. Og det var jo også snakk om mange år og mye penger.

– Det er uhørt at de bare vil betale for tre år tilbake. Vi mener det er riktig at de skal etterinnmelde oss utifra når vi ble ansatt, sier Waage.

Tar ikke ansvar

Rødne Trafikk, som tilhører Rødnekonsernet, et av landets største hurtigbåtrederier, har opplyst at de handlet i god tro og ikke var klar over lovens forpliktelser. I dag bestrider de ikke at selskapet omfattes av OTP-loven, men vil bare betale OTP for tre år tilbake for sine ansatte, ikke for alle de årene med manglende medlemskap i OTP.

– Vi har redegjort for våre ansatte og fagforeninger om hvordan vi inntil 2018 har forstått regelverket rundt OTP og forholdet til sjømannspensjonsordningen. Vi tar ansvar for vår misforståelse og har besluttet å etterbetale OTP for alle ansatte i Rødne Trafikk tilbake til 1. januar 2016. Etterinnmelding er gjort i samråd med grundige juridiske vurderinger knyttet til OTP-loven og foreldelsesloven, sier daglig leder Lars Rødne.

p

– NSF og de ansatte har nylig blitt oppmerksom på at Rødne Trafikk ikke hadde etablert OTP for sine ansatte. Foreldelsesloven oppstiller en frist på ti år, som kommer i tillegg til lovens hovedregel om tre år, når «han manglet nødvendig kunnskap om fordringen.». Søksmål avbryter eventuell foreldelse, sier advokat Terje Hernes Pettersen.

Lars Rødne opplyser at Rødne Trafikk har hatt Sjømannspensjon. Rederiets oppfatning da OTP-loven kom og frem til nylig, var at Sjømannspensjon dekket kravene til OTP og derfor trodde Rødne Trafikk at de ansatte ikke hadde krav på OTP.

– Eksempelvis ble det i 2006 innført OTP i søsterselskapet Rødne Ambulanse, hvor det ikke er krav til Sjømannspensjon. Dette betyr at ansatte i Rødne Ambulanse har hatt OTP i tråd med OTP-loven fra loven kom, mens ansatte i Rødne Trafikk har hatt sjømannspensjon, som vi trodde dekket behovet for OTP, sier Rødne.

Spiller foreldelseskortet

– Det er mulig Rødne ikke hadde fått med seg at alle arbeidsgivere allerede i 2006 fikk krav om OTP. Men når de blir oppmerksom på det, så ville man forventet av en ansvarlig arbeidsgiver å rydde opp i forholdet og etterinnmelde de ansatte i pensjonsordningen. Beklageligvis velger Rødne å spille ut foreldelseskortet og har i tilsvar til stevningen uttalt at de ansatte selv burde sette seg inn i loven og krevd dette tidligere. Det er en total ansvarsfraskrivelse, sier Hernes Pettersen.

Hellen Solhaug, som har jobbet med denne saken, sier hun vil bli utrolig skuffet dersom de ansatte ikke vinner fram.

– I så fall kan det bety at arbeidsgivere bare kan lukke øyner og ører og late som de ikke har sett og skjønt noen ting. Det får ikke noen konsekvenser og de blir ikke ansvarliggjort for ikke å følge lover og regler. De har alt å vinne mens arbeiderne sitter igjen med store økonomiske tap, sier Solhaug.

Selv om pensjonsordningen egentlig er en del av arbeidsgivers ansvar så kan det gå galt som i dette tilfellet. Hellen Solhaug minner om at de ansatte selv må følge litt med på sine rettigheter og ikke stole blindt på sin arbeidsgiver.

– Om man er riktig innmeldt i OTP-ordningen skal man få beskjed fra et forsikringsselskap om hvor mye man har opptjent det året. Brevet pleier å komme på våren. Hvis man ikke får dette, bør man ta kontakt med arbeidsgiver og spørre om hvor OTP er tegnet, hvis den er det da, sier Solhaug.

OTP-loven

Loven trådte i kraft 1. januar 2006 og oppstiller krav om at foretaket skal etablere en tjenestepensjonsordning for sine ansatte. Dersom plikten forsømmes skal det innbetales et tilskudd i samsvar med lovens minstekrav, står det i loven.

26.08.2019
14:35
21.08.2023 17:14

OTP-loven

Loven trådte i kraft 1. januar 2006 og oppstiller krav om at foretaket skal etablere en tjenestepensjonsordning for sine ansatte. Dersom plikten forsømmes skal det innbetales et tilskudd i samsvar med lovens minstekrav, står det i loven.




Mest lest

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

Kai Hovden

Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt

Brian Cliff Olguin

Butikkansatte får ny lønn

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Leif Martin Kirknes

Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Jan-Erik Østlie

Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Heiko Junge / NTB

Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

Rodrigo Freitas / NTB

Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Debatt

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Agenda Magasin

Ikke mas om at jeg skal føde flere barn for å sikre din alderdom


Flere saker