USIKKERHET: Det er fortsatt mye vi ikke vet om de økonomiske utviklingen, men årets lønnsvekst vil bli moderat, mye preget av lokale forhandlinger, sier Erik Bruce i Nordea.
Vidar Ruud/NTB Scanpix
Korona og lønnsforhandlinger:
Slik vil koronaviruset påvirke lønnsforhandlingene, mener eksperter
Usikkerhet kommer til å ramme industrien hardt. Det bør årets forhandlende parter ta høyde for, særlig lokalt.
yngvil@lomedia.no
ida.bing@lomedia.no
ida@lomedia.no
Årets lønnsoppgjør er som kjent i gang. Fellesforbundet og Norsk Industri, som forhandler først, overleverte sine krav tidligere denne uken.
Et av de store spørsmålene har vært hvordan en stadig mer utfordret økonomi som følge av koronaviruset, kan påvirke forhandlingene utover våren.
Fellesforbundet står fortsatt på lønnskravene: – Industrien hadde et godt resultat i 2019
Under to prosent
– Før ville jeg kanskje sagt at forhandlingene ender på litt over tre prosent. Nå sier jeg kanskje at de ender på to-tallet, litt under tre prosent.
Det sier Erik Bruce, sjefstrateg i Nordea, til FriFagbevegelse.
Bruce hilser kun med et nikk - håndtrykk avstår han fra. Selv er han tydelig på at smitte av koronavirus i Norge kommer til å ramme bransjene bredt.
– Folk holder seg hjemme fra kjøpesentre, de går ikke ut på restaurant og dropper å gå til frisøren. Nå er det særlig energisektoren, reiselivs- og transportbransjen som rammes hardt, men den økonomiske nedgangen kommer til å være bred.
Det vil ha en innvirkning på årets lønnsoppgjør, mener Bruce.
– Akkurat nå har NHO et poeng i at bedriftene kan ha så dårlig inntjening fremover, at det kan bli en trussel for arbeidsplassene hvis man får for høy lønnsvekst.
Her kan du høre den nyeste episoden av podkasten Rørsla, og høre hele samtalen med Erik Bruce om hvordan koronaviruset påvirker økonomien vår.
Bruce
Abonner på Rørsla der du hører på podkaster
– Dumt med en rigid avtale
Når FriFagbevegelse ringer forsker og tidligere leder av teknisk beregningsutvalg (TBU), Ådne Cappelen, leser han korrektur på en ny rapport om prognosene for norsk økonomi fram til 2023. Der forsøker SSB å ta høyde for uvissheten i økonomien som følge av koronaviruset.
Prognosene var ventet å komme denne uken, men er foreløpig utsatt, opplyser SSB. Det er grunnet usikkerhet rundt spredningen av koronaviruset og hvordan tiltakene som er satt inn for å hindre spredning kommer til å virke.
Saken fortsetter under bildet.
Tidligere TBU-leder Ådne Cappelen mener partene må innstille seg på å være mer fleksible.
Erlend Angelo
– Fall i oljeprisen, børsfall, lav kronekurs, permitteringer i bransjer som reiseliv, lakseoppdrett, og elektronikk som følge av koronaviruset. Hvordan kan disse faktorene påvirke årets tariffoppgjør?
Cappelen syns ikke det er så lett å svare fordi det sjeldent oppstår en situasjon av denne typen.
– I denne situasjonen vil partene kanskje komme fram til en avtale som innebærer en viss fleksibilitet. Det vil være dumt med en veldig rigid avtale i en slik situasjon, mener Cappelen.
11 spørsmål og svar om koronaviruset og arbeidslivet
Han forklarer:
– Hvis konsekvensene av virusutbruddet blir store, bør oppgjøret være moderat for å hindre at bedriftene går over ende.
Hvis økonomien derimot normaliseres i løpet av høsten, da bør oppgjøret være mer normalt, understreker Cappelen.
– Kanskje partene skal tenke sånn: «Hvordan lager vi en avtale som er tilpasset uvissheten som råder?»
Usikkerhet kan ikke beregnes
– Dette er ikke noe vi kan beregne med den og den sannsynligheten. Helsemyndighetene understreker at viruset er så nytt at vi ikke kan si hvordan det går, påpeker Cappelen.
Forskeren peker på at usikkerheten er stor, og at det kan gå hardt ut over industrien.
– Svak krone er fint for frontfaget som representerer norske eksportbedrifter. Men hvis markedene faller litt sammen, og ingen vil kjøpe…? spør den tidligere TBU-lederen.
Lokale forhandlinger påvirker
Tilbake i Nordea er sjefstrateg Erik Bruce tydelig på at bedriftenes økonomiske tap som følge av korona, vil påvirke lønnsoppgjøret.
– Veldig mye av lønnen i Norge forhandles lokalt, og det vil ikke være særlig mange bedrifter som har ekstra å betale ut, sier Bruce.
Han understreker at dersom bedriftene fortsetter å rammes av minskende inntekter, vil det overordnet gi en moderat lønnsvekst, ettersom mer enn halvparten av lønningene gis ut lokalt i Norge.
– De vil nok være forsiktige med å betale ut tillegg, og jeg tror de ansatte kommer til å være forståelsesfulle overfor bedriftene at de ikke har så mye mer å gi ut, sier Bruce.
Forventninger lokalt i hotellbransjen
Reiselivet er en av bransjene som hittil er hardest rammet av koronavirusets økonomiske påvirkning.
FriFagbevegelse har tidligere skrevet om at flere tillitsvalgte i hotellbransjen advarer mot å bruke koronaviruset som et argument i lønnsoppgjøret.
– Bransjen har stor lønnsomhet, men den skjules. De rikeste i Norge er hotelleiere. I tillegg har det vært en dramatisk utvikling i retning av færre faste ansatte og flere ringevikarer og midlertidige. Det gjør livene til de ansatte verre, sier tillitsvalgt Djevat Hisenaj i Bergen.
Koronaalarm på norske arbeidsplasser
Merethe Solberg fra Oslo-avdelingen peker på at det oppleves svært urettferdig å jobbe i en slitsom og hard jobb til alle døgnets tider og å skape store verdier for eierne – uten å få en rettmessig andel av disse verdiene.
God lønnsvekst fremover
Bruce viser til at lønnsveksten stort sett har vært svak i etterkant av andre økonomiske kriser, som finanskrisen og oljeprisfallet i 2014-2015.
Han tror imidlertid koronavirusets påvirkning på økonomien er en annerledes form for økonomisk krise.
– Jeg tror stort sett ting vil gå tilbake til normalen etter en tid. Jeg er helt klar på at det kommer til å gå dårlig med verdensøkonomien de neste månedene, og kanskje frem til sommeren, det er det ingen som vet hvor lenge det vil vare.
Men Bruce viser til at markedet kan stabilisere seg raskt etter hvert som smitten kommer under kontroll, i motsetning til slik situasjonen var under finanskrisen.
– Fordi da var det selve systemet vårt som knakte. Og vi var usikre på om hele finanssystemet skulle bryte sammen. Men nå er jeg mer bekymret for folks helse og de kortvarige effektene, og jeg er ikke redd for at hele systemet skal bryte sammen.
– Ser vi lenger frem, så tror jeg det er rom for en fortsatt grei lønnsvekst i Norge, legger Bruce til.
Bruce er heller ikke i tvil om at lønnsoppgjøret kommer til å gå som normalt.
– Partene må vel kunne møtes på Skype for å prate sammen, om faren for smitte gjør at de ikke kan møtes. Men det er noe jeg tviler på, sier han.
Mest lest
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Sissel M. Rasmussen
Har du fysisk tungt arbeid? Da bør du kanskje ikke trene etter jobben
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
KAMPKLARE: Pål Fredriksen og Lars Johansen går til sak mot arbeidsgiver.
Eirik Dahl Viggen
Sparetiltak i fengselet gjør at Pål og Lars taper 60.000 kroner i året
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.
Privat
Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben
Brian Cliff Olguin
Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene
LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.
Eirik Dahl Viggen
Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene
Håvard Sæbø
Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt
Per Backer