- Vi er fornøyd med at organisasjonskomiteen landet på at saken ikke skulle behandles, sier Terje Fenn Samuelsen, 1. nestleder i Norsk Transportarbeiderforbund.
Roy Ervin Solstad
Organisasjonsstriden om kolonial.no:
Fremdeles uavklart hvem som skal ha tariffrett i kolonial.no
I innstillingen til LOs organisasjonskomite ble Handel og Kontor gitt organisasjons- og avtaleretten for kolonial.no. Det fikk Transportarbeiderforbundet stoppet ved å trekke sitt tariffkrav.
res@lomedia.no
Torsdag skulle egentlig organisasjonskomiteen i LO behandle Norsk Transportarbeiderforbunds (NTF) krav om organisasjons- og avtalerett for den nettbaserte matvarebutikken kolonial.no.
Ingen avtale for netthandel
Da NTF sendte kravet tidligere i år, ble det stoppet av Handel og Kontor (HK). I innstillingen til organisasjonskomiteen stod det at ingen av tariffavtalene til verken HK eller NTF var dekkende for bedriften, men at HK likevel skulle få tariffretten siden de var i ferd med å arbeide fram en ny tariffavtale for netthandel sammen med NHO.
Det er grenseavtalen mellom NTF og HK fra 1992 som regulerer hvem som tariffretten i ulike områder. Den slår fast at NTF har tariffretten på engroslager, HK i detaljforretninger samt kombinerte engros- og detaljforretninger (se faktaboks). Problemet er at avtalen kom i stand lenge før netthandelen så dagens lys.
NTF: – Vi så HKs strategi
NTF reagerte sterkt på innstillingen, og mandag denne uka sendte forbundet et brev til LO der de trakk tariffkravet sitt for bedriften. Hensikten var imidlertid ikke å legge veien åpen for Handel og Kontor. Snarere tvert i mot.
– Vi så hvilken strategi HK hadde lagt når vi så innstillingen. HK har forsøkt å få med seg LO på at dette er en form for butikk, og i hvert fall ikke en grossist, og samtidig har de forsøkt å få organisasjonsretten for hele netthandel-bransjen gjennom et vedtak i organisasjonskomiteen, sier Terje Fenn Samuelsen, 1. nestleder i Transportarbeiderforbundet.
• NTF trekker tariffkrav hos kolonial.no etter uenighet med Handel og Kontor
Stoppet behandling
NTF mente prosessen ville kunne få innvirkning for tariffavtaler langt utover HK og NTF. Målet var derfor å stoppe realitetsbehandling av hele tariffkravet forbundet opprinnelig hadde sendt inn.
NTF sendte derfor en e-post til hele organisasjonskomiteen der det ble poengtert at saken var trukket, og at et vedtak i henhold til innstillingen kunne ramme flere forbund med grossistoverenskomster for netthandel enn kun NTF.
– Vårt poeng var at vi trakk et tariffkrav. Når vi gjorde det kunne man ikke diskutere hvem som skulle ha tariff-rettigheter på kolonial.no, siden Handel og Kontor ikke hadde noen tariffavtale de hadde søkt om. HK hadde kun stoppet vårt krav. I tillegg hadde jo HK sagt seg enig i konklusjonen i innstillingen til Geir Høibråten (sekretær i organisasjonskomiteen, red.mrk.), nemlig at verken butikk- eller standardoverenskomsten til HK ikke kunne brukes.
HK: – Ikke noen strategi
– HK har ikke hatt noen annen strategi enn at vi mener at netthandel er butikk og ikke grossistlager, og at det dermed er innenfor vårt organisasjonsområde. Det er heller ikke sånn at det er HK som har fremmet innstillingen til organisasjonskomiteen, men LO på bakgrunn av forbundenes saksfremlegg, sier Bjørn Mietinen, 1. nestleder i HK.
– Vi har tatt utgangspunkt i tvisten på kolonial.no og argumentert for at bedriften er innenfor HKs organisasjonsområde og vist til at forbundet i dag har tariffavtaler i flere bedrifter som er lik kolonial.no.
Mietinen viser også til at HK ikke har sagt at verken butikk- eller standardoverenskomsten kunne brukes, men at forbundet skal ha tariffavtalen på kolonial.no, uavhengig av arbeidet med en tariffavtale for netthandel.
– Vi fikk imidlertid ikke behandlet saken i organisasjonskomiteen og dermed kom heller ikke vårt syn fram. Vi fremmet i dette møtet et forslag om at organisasjonskomiteen skulle behandle hvilket forbund som har organisasjons- og avtaleretten på kolonial.no, sier han.
(Saken fortsetter under bildet.)
Nestleder Bjørn Mietinen i Handel og Kontor.
Ole Palmstrøm (arkivfoto)
Ville tatt saken til LO-sekretariatet
De tolv forbundene som deltok på organisasjonskomiteens møte torsdag delte seg i et solid flertall på ni mot tre til fordel for at saken ikke skulle realitetsbehandles siden NTF hadde trukket sitt tariffkrav.
Det er NTF-nestleder Fenn Samuelsen strålende fornøyd med.
– Dette er et veldig klart og tydelig signal til LO om at her må det gjøres en skikkelig gjennomgang av sakene før man tar en avgjørelse. Spesielt når det kan få konsekvenser for mange forbund, understreker Fenn Samuelsen.
Han forteller at NTF var klare til å ta saken til LO-sekretariatet om man ikke hadde fått det vedtaket man ønsket.
– På forhånd hadde vi gjort en solid jobb med å se på hva organisasjonskomiteen kunne gjøre og ikke gjøre, og om det var mulig å anke vedtak i komiteen. Det var det, så vi ga allerede beskjed ved møtestart i går at vi kom til å anke saken til LO-sekretariatet dersom organisasjonskomiteen hadde gitt HK medhold, sier Samuelsen.
• Han bærer handleposene for deg
– En øyeåpner for flere
NTF-nestlederen mener at vedtaket betyr at kolonial.no nå er et tarifftomt rom, og at HK, dersom de vil ha organisasjons- og avtaleretten i bedriften, må søke LO om å få opprette tariffavtale der.
– Men de har jo ingen avtale de kan søke om nå, så den må de jo lage først, mener Fenn Samuelsen om.
Han kan imidlertid ikke love at NTF vil la den gli igjennom uten protester.
– Kommer det en søknad så må vi vurdere den, men vi vil selvsagt gjøre det vi kan sammen med Oslo Transportarbeiderforening og medlemmene våre for at NTF skal få avtaleretten. Det betyr at vi også må se på hvordan vi kan gjøre tilpasninger til grossistoverenskomsten vår, siden den heller ikke er fullt ut dekkende. Det er jo trist at det er medlemmene som blir de skadelidende siden de ennå ikke kan få en tariffavtale. Det må vi ha fokus på at de skal få så snart som mulig, sier Fenn Samuelsen.
HK: – Ikke noe tarifftomt rom
HK-nestleder Mietinen reagerer på framstillingen av at en avgjørelse i organisasjonskomiteen ville fått større konsekvenser for andre forbund.
– Vi ønsket en behandling i organisasjonskomiteen for å få avgjort hvem som skal organisere i kolonial.no, innenfor rampa. Dermed mener vi det beste hadde vært å realitetsbehandle denne saken nå for å avklare organisasjonsretten og retten til å opprette tariffavtale, sier han.
– Det foreligger ikke noe vedtak, så det kan ikke konkluderes med at det er et tarifftomt rom. Vi er heller ikke enig i at kolonial.no er et tarifftomt rom. Innenfor NHO-området har som sagt HK i dag to overenskomster som kan gjøres gjeldende, sier Mietinen.
– Medlemmene har ventet lenge nok
Han mener en tariffavtale kjapt hadde vært på plass med et vedtak i organisasjonsutvalget. Istedet blir saken, som har pågått siden juni, utsatt nok en gang.
– Saken med kolonial.no har allerede pågått i lang tid, og vi synes det er synd for våre medlemmer at den trekker ytterligere ut i tid. Nå må de vente enda lengre for å få på plass en tariffavtale som sikrer ordna forhold og trygge lønns- og arbeidsvilkår. Det kunne vært unngått med en realitetsbehandling i organisasjonskomiteen, sier Mietinen.
Selv om striden med kolonial.no nå drar enda lenger ut i tid, mener NTF-nestleder Fenn Samuelsen at noe godt er kommet ut av striden.
– Det som har vært bra, er at dette er blitt en øyeåpner ikke bare for NTF og HK, men også for andre forbund som organiserer netthandel. Vi burde nok sette oss sammen med HK og snakke om dette, og vi må nok i dialog med både NHO og Virke også, sier han.
Les mer:
• To forbund krangler om hvem som skal organisere de ansatte i matbutikk på nett
• HK og Transport er fremdeles uenige om hvem som skal organisere på lagre
Dette sier grenseavtalen mellom NTF og HK fra 1992
1. Arbeidstakerene ved engroslager som utfører arbeid tilknyttet pakking, truckkjøring, transport og vareplukking skal være organisert i NTF.
2. Ved kombinerte engros- og detaljforretninger skal arbeidstagerene være organisert i HK.
3. I detaljforretninger skal alle arbeidstakere være organisert i HK.
Dette sier grenseavtalen mellom NTF og HK fra 1992
1. Arbeidstakerene ved engroslager som utfører arbeid tilknyttet pakking, truckkjøring, transport og vareplukking skal være organisert i NTF.
2. Ved kombinerte engros- og detaljforretninger skal arbeidstagerene være organisert i HK.
3. I detaljforretninger skal alle arbeidstakere være organisert i HK.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin