ROY ERVIN SOLSTAD

res@lomedia.no

I helgen var Transportarbeiderforbundets tillitsvalgte på Schenker-terminalene i Norge samlet til sin årlige landskonferanse på Gran på Hadeland. Det sju personer store landsutvalget i Schenker blir ledet av Jon Johannessen.

Det vervet har han hatt siden 1993, og i år ble han klappet inn til et nytt år som de Schenker-tillitsvalgtes øverste representant nok en gang. I takketalen kikket Johannessen framover mot hovedtariffoppgjøret til våren, og at det er mange i LO som vil ha et samordna tariffoppgjør for alle LO-forbundene til våren for å få på plass en ordentlig pensjonsavtale i avtaleverket.

Den gjenvalgte landsutvalgslederen innrømmet at pensjon var viktig, men at det for de ansatte på Schenker-terminalene var noe som var enda mer preserende.

• Få ukentlig nyhetsbrev fra Transportarbeideren

Lik lønn for likt arbeid

– Det er mange som er opptatt av pensjon, men skal vi få retta opp lønnsforskjellene mellom Schenker-avtalen og spedisjonsoverenskomsten, må vi ha forbundsvist tariffoppgjør, sa Jon Johannessen.

Derfor dreide også to av vedtakene landskonferansen gjorde seg om tariffoppgjøret våren 2018. Den ene som ble enstemmig vedtatt gikk på at landskonferansen til Schenker krever at det skal være forbundsvist oppgjør. Den andre uttalelsen handlet om at tariffavtalen mellom Schenker og Transportarbeiderforbundet må bli likere spedisjonsoverenskomsten på lønn.

– Vi må ha lik lønn for likt arbeid, understreker Johannessen til Transportarbeideren.

• Vi må få likere lønn i bransjen

Bedre oppfølging

Den siste uttalelsen som ble laget gikk mer på interne forhold i Schenker. Det har nemlig vært gjennomført en medarbeiderundersøkelse blant alle ansatte på de 16 terminalene, men oppfølgingen i etterkant har ikke vært god nok, skal man tro de tillitvalgte.

– Vi kan vel konkludere med at det kun er på Rudshøgda de har gjort noe med den undersøkelsen i ettertid, sa Jon Johannessen da han konkluderte etter at samtlige tillitsvalgte på landskonferansen hadde fortalt om hvordan undersøkelsen hadde blitt fulgt opp.'

Totalt var 23 delegater og fire observatører til stede på landskonferansen til Schenker på Gran på Hadeland i helgen.

Roy Ervin Solstad

To nye

Debatten om medarbeiderundersøkelsen var det som tok mest tid på årsmøtet på landskonferansen søndag formiddag. Valgene på nytt landsutvalg ble det nemlig ingen dramatikk rundt. Både leder Jon Johannessen fra terminalen på Rolvsøy i Fredrikstad, nestleder Sten Rune Wold fra Drammen, sekretær Arild Tveit fra Kristiansand og styremedlemmene Morten Børke, Sven Lund og Karl Magne Johnsen fra henholdsvis Hamar, Alnabru i Oslo og Narvik, ble gjenvalgt. Den eneste nyvalgte ble styremedlem Tore Sæther fra Heimdal i Trondheim.

På varamedlemsplass ble det gjenvalg for Erik Eriksen (Alnabru, Oslo), Hans Edgar Johannessen (Rolvsøy, Fredrikstad), Roy Valsjø (Heimdal, Trondheim) og Morten Mohrsen (Namsos). Her kom Jarl-Eirik Båtnes fra Ålesund inn som nytt varamedlem.

Dag Nylund fra Schenker sin terminal på Alnabru i Oslo deltok på sin siste landskonferanse. Han har jobbet i Schenker i 40 år, men i mars 2018 blir han pensjonist. Han ble nevnt spesielt i Jon Johannessens takketale.

Roy Ervin Solstad

Til det sentrale arbeidsmiljøutvalget var verken det sentrale hovedverneombudet, Ronny Øygard fra Drammen eller Jan Eirik Wiik fra Ålesund på valg i år. Det var derimot Terje Bollandsås fra Heimdal i Trondheim og Jon Arvid Kolseth fra Alnabru i Oslo. Kolseth er ny i vervet.

Øystein Nilsen og Hans Petter Horve, begge fra Kristiansand ble gjenvalgt som revisorer, mens Erik Eriksen (Alnabru, Oslo), Ilker Ønal (Kristiansand) og Roy Valsjø (Heimdal, Trondheim) fortsetter som valgkomite, med førstnevnte som leder.

• Følg oss på Facebook og Twitter

• Stort lønnshopp for magne sjåfører, havnearbeidere og lageransatte

• Les flere saker om fagbevegelsen, arbeidsliv og politikk på vår forside