ROY ERVIN SOLSTAD

res@lomedia.no

Torsdag ble tallene for den såkalte februarreguleringa for grossistoverenskomsten mellom Transportarbeiderforbundet og Hovedorganisasjonen Virke offentliggjort. Februarreguleringa har fått sitt navn fordi minstelønna for de ansatte på denne overenskomsten 1. februar blir justert opp til 90 prosent av gjennomsnittlig lønn i Virke-området per 1. september året før.

227,27 kroner timen

Utregningen av den garantilønnsbestemmelsen inkluderer både minstelønn, tillegg for uregelmessig arbeidstid, overtid og bonus. Før garantilønnsbestemmelsen første gang ble tatt i bruk i 2010, var minstelønna 143,27 kroner per time. Før årets regulering var den økt til 219,12 kroner timen. Med årets justering på 8,15 kroner timen, vil den nye minstelønna ligge på 227,27 kroner timen.

Det betyr at minstelønna har steget nesten 60 prosent på ni år. Da er ikke et ventet generelt tillegg i årets mellomoppgjør tatt med.

Les også: Dette er snittlønna i over 300 yrker

– Virke har selv bidratt

Bjørn Anders Jonassen, forbundssekretær i Norsk Transportarbeiderforbund, innrømmer at årets økning er stor, men mener Virke i stor grad må skylde seg selv.

– Dette er mer enn to kroner mer i timen enn økningen var på for ett år siden. Det skyldes både at man jobber døgnet rundt på mange arbeidsplasser, men også at Virke ga en stor økonomisk gavepakke til de ansatte på lagrene som Handel og Kontor organiserer. Det gjorde at mange gikk opp veldig mye i lønn. Det har selvsagt påvirket statistikken, understreker Jonassen.

Får ikke lokale tillegg

I flere år har det vært strid om garantilønnsbestemmelsen mellom Virke og NTF, men de to partene har ikke klart å bli enige om en løsning som kan kompensere NTF-medlemmenes «tap» ved en eventuell annen utregning av garantibestemmelsen. Den diskusjonen mener Jonassen man nå kan legge vekk for godt.

– Ved å øke lønna på HK-lagrene med opp til 62,15 kroner timen helt utenom forhandlinger og tariffoppgjør, så har Virke selv vært med heve februarreguleringa mer enn den ville blitt hevet uten den «gavepakken» til HK. Det kan vanskelig tolkes som noe annet enn at Virke anerkjenner garantilønnsbestemmelsen slik den ligger nå. Det er helt greit for oss. Da slipper vi å diskutere den biten mer, sier Jonassen.

Han innrømmer at han er fornøyd på vegne av medlemmene.
– I fjor fikk vi ingenting i generelt tillegg og det er lenge siden det har blitt gitt noe lokalt tillegg. Det får vi heldigvis igjen nå, sier Bjørn Anders Jonassen.

– Fratas handlingsrom

Leder for Team Tariff i Hovedorganisasjonen Virke, Bård Westbye, vil imidlertid ikke legge vekk diskusjonen om minstelønnsgarantien. Snarere tvert imot.

– Årets kronetillegg som følge av minstelønnsgarantien er meget høyt. Virke mener det vil være i alle parters interesse å se nærmere på garantiordningen, fordi den år etter år fratar partene handlingsrom i tariffoppgjøret, sier Bård Westbye.

Les også: Nesten hele lønnsveksten forsvant i fjor

Les også: Disse yrkene mistet kjøpekraft i 2018