LEIF MARTIN KIRKNES

leif.kirknes@lomedia.no

Kurt Hagerup, hovedtillitsvalgt på Asko Molde, ble i går tildelt tillitsvalgtprisen for 2016 i LO Møre og Romsdal. Det er Møre og Romsdal Transportarbeiderforening som har nominert ham. Han «stiller stødig opp for å forsvare sine kollegers rettigheter i en bransje som er under press både på lønn og arbeidstid,» ifølge nominasjonen. I nominasjonen skriver foreningsleder Jack Narve Sæther at de skulle ønske flere tillitsvalget hadde like mye fagforeningsarbeid og rettferdighetssans i ryggmarken som Kurt Hagerup.

– Det har vært flere tunge saker i bedriften. Kurt Hagerup har ikke gitt opp, han stiller stadig opp for å forsvare sine kollegers rettigheter, sier styreleder i LO Møre og Romsdal, Arnt J. Silseth, som delte ut prisen.

Det trekkes frem flere tunge saker de siste årene i Asko Molde, der Kurt Hagerup beskrives om som en stødig kar som ikke gir opp i kampen for å forsvare sine kollegers rettigheter i en dagligvaregrossistbransje som er under knallhardt press på både lønn og arbeidstid.

«I slike saker er Kurt knallhard i forhandlinger slik at alt som gir ubekvemme ordninger skal kompenseres med lønn og eller økt fri,» heter det i nominasjonen.

– Dette var skikkelig overraskende og ikke minst gledelig, sier Hagerup i sin takketale.

• Disse 27 yrkene gikk ned i lønn i fjor

Tøffe tider

Møre og Romsdal Transportarbeiderforening skriver at Kurt Hagerup har lang fartstid som LO-tillitsvalgt og at han stod stødig i stormen og gjorde en utmerket jobb for sine medlemmer da slakteriet i Molde ble lagt ned. Etter dette fikk Kurt Hagerup arbeid hos Dankert Krohn i Molde, som senere ble oppkjøpt av Asko og per i dag heter Asko Molde, skriver Jack Narve Sæther.

Hagerup erkjenner at det har vært tøft de to siste årene med alt som har skjedd i selskapet.

– Jeg skal ikke si noe negativt om Asko, det er et godt selskap. Men vi sliter litt med en ledelse som helst vil vi skal jobbe hele døgnet uten å få lønn for det. Vi hadde en kamp på dette i fjor, men der måtte ledelsen gi seg, sier Hagerup.

* Matvaregigant truer med å sparke ansatte som ikke møter på jobb natt til 1. september

* Ansatte på Asko Molde reagerer kraftig på overvåking og trusler

* De ansatte ved Asko jubler: Slipper lønnskutt, og får i stedet etterbetalt

Han mener det er hardt å være tillitsvalgt for tiden.

– Det er tøft å være tillitsvalgt i dag. Om man bare sammenligner med for to år siden, er det en voldsom forskjell. Det er krangling på lønn og arbeidstid; søndag, helligdag – hele tiden er det et eller annet man møter motstand på. Er vi ikke tøffe nok, så sliter vi. Vi ser frem til valget i år, sier Hagerup.

Vanskelig å rekruttere arvtaker

Som 62-åring er han også bekymret for hvem som skal ta over som hovedtillitsvalgt når han trekker seg tilbake, som han vurdere å gjøre rundt 65-årsdagen.

– Jeg nærmer meg en alder der jeg vurderer å gå av. Hva skjer på Asko Molde da? Jeg fikk rekruttert en tillitsvalgt, men han trakk seg nå etter et år fordi det ble for tøft. Det er tøffe tider der ute, forteller Hagerup.

Derfor setter han stor pris på gårsdagens pris. Som hedersgave fikk han et fat.

– Dette skal jeg ta med til Asko og vise de organiserte. Det er dem vi jobber for, sier Hagerup.

* Asko-tillitsvalgt på Vestby lei av bråket i Asko Molde: – Dette ødelegger ryktet til hele Asko