ANB

Onsdag lanserte den tidligere arbeidsministeren boka «Bare gjør det – rebell for Siv og Erna» på en pressekonferanse hos Kagge Forlag.

• Så lite tjener en ansatt i Ryanair

Kastet bort én milliard

Den tidligere arbeidsministeren mener blant annet at IA-avtalen har vært mislykket.

– Vi bruker én milliard kroner på en IA-avtale som ikke fungerer. Ordningen bør avvikles og pengene brukes annerledes. Det vi vet vil fungere for å få ned sykefraværet, er å redusere sykelønna, sier Eriksson til Avisenes Nyhetsbyrå (ANB).

• Bedriften vil trekke ansatte 2000 kroner dagen ved sykefravær

Her er Erikssons forslag

Han lanserer sitt eget forslag på hvordan sykelønnsordningen bør endres.

– 80 prosent lønn under første måned, 90 prosent fra andre til den sjette måned og ut perioden.

– Arbeidsgiver dekker 100 prosent de 10 første dagene. Fra dag 11 til 50 dekker arbeidsgiver 25 prosent og staten 75 prosent.

– Sykelønnsordningen utvides med 16 uker fra 52 til 68 uker for alvorlige sykdommer.

• Sjekk lønna i over 100 bransjer

Kollektiv avstraffelse

– Det er de kronisk syke og langtidssykmeldte som vil rammes. Mener han at egenmeldingsordningen misbrukes, får de heller finne bevis for dette og slå ned på dem som eventuelt misbruker ordningen, mener Rønning-Aaby.

– Vi trodde kollektiv avstraffelse av arbeidstakere for sykdom ved lov, var et tilbakelagt stadium i Norge i 2016. Folk blir ikke friskere av å få dårligere økonomi, og dette vil ramme de svakeste, legger han til.

• Høyre vil kutte ferieuke for ansatte over 60 år

• Følg oss på Facebook