JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
SKEPTISK: NTL-leder John Leirvaag synes Arbeidstidsutvalgets forslag går i feil retning.

SKEPTISK: NTL-leder John Leirvaag synes Arbeidstidsutvalgets forslag går i feil retning.

Ole Palmstrøm

Arbeidstidsreglene skal endres:

– Arbeidstagere vil få dårligere vern med arbeidstidsutvalgets forslag

NTL-leder John Leirvaag mener forslagene fra regjeringas arbeidstidsutvalg bærer tydelig preg av at ikke arbeidstakernes stemme er representert. Ap inviterer dem nå til å komme med innspill.



06.01.2016
14:15
06.01.2016 15:20

anders@lomedia.no

Regjeringas arbeidstidsutvalg la onsdag fram sine anbefalinger for endringer av dagens ordninger i norsk arbeidsliv.

Hovedforslagene er å unnta flere arbeidstakere fra arbeidsmiljøloven og gi arbeidsgivere utvidet rett til å bestemme hviletid og arbeidstid for skift- og turnusarbeidende.

Arbeid mellom 21 og 23 på kvelden skal ikke være nattarbeid lenger, men defineres som kveldsarbeid, dersom arbeidstakeren sier seg enig i dette.

NTL-leder John Leirvaag mener forslagene, som nå skal på høring, gir et svekka vern for arbeidstakerne.

Press

– Det er tydlig at arbeidstakernes stemmer ikke har vært representert i utvalget. En hovedkonklusjon er at arbeidstakerne får dårligere vern, og blir mer sårbare for press om å jobbe på ubekvemme tider, sier han.

Leirvaag synes det er et paradoks at utvalget sier de vil unngå individuelle unntak fra loven, samtidig som de gjør endringer som han mener vil gi økt press mot individer.

– Den mellomgruppa som kalles «delvis uavhengig stilling», er å åpne for mer uklarhet og at flere mister lovvernet sitt. Vi sliter allerede nok med et press mot at folk skal unntas fra arbeidstidskapittelet, sier han.

Les også: Mer makt til arbeidsgiverne

Motsatt vei

Leirvaag mener utvalget har gått helt feil vei.

– Forslagene som bygger ned lovvernet blir begrunnet med at arbeidslivet endrer seg, og at det blir mer av at man jobber til ulike tider på døgnet. Jeg synes man burde gjøre det motsatte, og heller sørge for at lovvernet blir bedre med den utviklingen vi ser.

Leirvaag er kritisk til åpningen for lengre arbeidsdager og kortere hviletid, uten å ha dialog med tillitsvalgte. Han lover en aktiv prosess i høringsrunden i egen organisasjon.

– Lederen av utvalget uttalte ved framleggingen at enten måtte man øke skattene, eller få folk til å jobbe mer og lengre. Jeg synes det er bekymringsfullt dersom vi skal legge økonomiske vurderinger til grunn rundt vernebestemmelsene. Da er vi ute og kjøre, sier han.

– Lange dager

LO Stat-sekretær Dag Westhrin peker på at forslaget åpner for arbeidsdager på 16 timer for enkelte.

– I forslaget ligger det at det skal være minst åtte timers hvile i løpet et døgn. Det er egentlig en åpning for å jobbe inntil 16 timer per dag. Det er ganske drøyt, sier Westhrin.

Dag Westhrin, LO Stat

Dag Westhrin, LO Stat

Anette Karlsen

Han spør seg også hvordan et ekspertutvalg som jobber med arbeidstid kan komme utenom representanter for arbeidstakerne.

Sekretæren er også skeptisk til den nye mellomposisjonen for uavhengige stillinger, som blant annet innebærer å miste overtidsbetaling.

– Om du ser på kriteriene for å komme i en slik stilling, er det en ganske stor gruppe osm kan havne innenfor den. Det er veldig mange av saksbehandlerstillingene i staten som kan defineres inn under disse kriteriene, sier han.

Han legger til at det er farlig å åpne opp for å avtale slike stillinger individuelt, uten påvirkning fra tillitsvalgte.

Inviterer partene

Arbeiderpartiets Dag Terje Andersens første kommentar er at han synes det er bra utvalget ser ut til å anerkjenne at arbeidsmiljøloven er en vernelov, med mye fleksibilitet og mange muligheter.

Dag Terje Andersen (Ap)

Dag Terje Andersen (Ap)

Siri Hardeland

– Det har noen ganger hørtes ut som om arbeidsmiljøloven er umulig å praktisere, det er den jo ikke, fastslår han.

Forslagene fra utvalget vil han ikke ta endelig stilling til nå.

– Det mest iøyefallende har vært at partene ikke har vært representert i utvalget. Det er spesielt. De har en unik kunnskap. Vårt første initiativ nå blir å få partene i tale, arbeidsgivere og arbeidstakere, la de komme med sine innspill både til forslaget og egne behov for endringer. Vi synes trepartsmodellen, som har fungert i mange år, er en god måte å jobbe på, og vi kommer til å fortsette å jobbe på den måten, sier han.

Forslagene:

Arbeidstidsutvalget foreslår å unnta flere fra arbeidstidsbestemmelsene, noe som i dag kun kan gjøres for dem i ledende og særlig uavhengige stillinger. Arbeidstaker skal uansett ikke ha en samlet arbeidstid på mer enn 48 timer per uke i gjennomsnitt over 16 uker og minimum 8 timer sammenhengende arbeidsfri i løpet av 24 timer.

Innen skift og turnus anbefaler utvalgets flertall at arbeidsgiver skal kunne forkorte den daglige arbeidsfri perioden og gjennomsnittsberegne den alminnelige arbeidstiden. Følgende grenser gjelder: Den daglige arbeidsfri perioden skal være minst 9 timer og den alminnelig arbeidstiden skal ikke være over 10 timer i løpet av 24 timer og 48 timer i løpet av en uke. I løpet av fire uker skal den alminnelige arbeidstiden i gjennomsnitt ikke bli lenger enn 38 eller 36 timer per uke for ulike skift/turnusordninger.

Utvalget foreslår at dersom både arbeidsgiver og arbeidstaker ønsker det, kan deler av arbeidet legges til tidsrommet mellom klokken 21 og 23, uten at dette skal regnes som nattarbeid.

Rapporten skal nå ut på høring.

(©NTB)

Arbeidstidsutvalget:

Arbeidstidsutvalget ledes av professor Karen Helene Ulltveit-Moe og består av fagpersoner innen økonomi, juss, arbeidsmedisin, arbeidstidsorganisering og arbeidsmarked. Utvalget ble oppnevnt av Solberg-regjeringen 15. august 2014

Se innspill og forslag på utvalgets nettside: arbeidstidsutvalget.no

06.01.2016
14:15
06.01.2016 15:20

Forslagene:

Arbeidstidsutvalget foreslår å unnta flere fra arbeidstidsbestemmelsene, noe som i dag kun kan gjøres for dem i ledende og særlig uavhengige stillinger. Arbeidstaker skal uansett ikke ha en samlet arbeidstid på mer enn 48 timer per uke i gjennomsnitt over 16 uker og minimum 8 timer sammenhengende arbeidsfri i løpet av 24 timer.

Innen skift og turnus anbefaler utvalgets flertall at arbeidsgiver skal kunne forkorte den daglige arbeidsfri perioden og gjennomsnittsberegne den alminnelige arbeidstiden. Følgende grenser gjelder: Den daglige arbeidsfri perioden skal være minst 9 timer og den alminnelig arbeidstiden skal ikke være over 10 timer i løpet av 24 timer og 48 timer i løpet av en uke. I løpet av fire uker skal den alminnelige arbeidstiden i gjennomsnitt ikke bli lenger enn 38 eller 36 timer per uke for ulike skift/turnusordninger.

Utvalget foreslår at dersom både arbeidsgiver og arbeidstaker ønsker det, kan deler av arbeidet legges til tidsrommet mellom klokken 21 og 23, uten at dette skal regnes som nattarbeid.

Rapporten skal nå ut på høring.

(©NTB)

Arbeidstidsutvalget:

Arbeidstidsutvalget ledes av professor Karen Helene Ulltveit-Moe og består av fagpersoner innen økonomi, juss, arbeidsmedisin, arbeidstidsorganisering og arbeidsmarked. Utvalget ble oppnevnt av Solberg-regjeringen 15. august 2014

Se innspill og forslag på utvalgets nettside: arbeidstidsutvalget.no




Mest lest

colourbox.com

Her er de nye satsene for kjøregodtgjørelse

BØR LEGGE UT: Ann Kristin Sletvold meiner alle bedrifter bør legge ut for sjukepengane frå Nav.

BØR LEGGE UT: Ann Kristin Sletvold meiner alle bedrifter bør legge ut for sjukepengane frå Nav.

Tormod Ytrehus

Ann Kristin må vente på sjukepengar frå Nav: – Eg har ikkje råd

IKKE BITTER: Gudmund Monsen lever med kols og har under halv lungekapasitet. I tillegg har han kjempet for å få kolsen godkjent som yrkessykdom. - Jeg har et godt humør, det har jeg alltid hatt. Det har berga meg, sier den tidligere gruvearbeideren.

IKKE BITTER: Gudmund Monsen lever med kols og har under halv lungekapasitet. I tillegg har han kjempet for å få kolsen godkjent som yrkessykdom. - Jeg har et godt humør, det har jeg alltid hatt. Det har berga meg, sier den tidligere gruvearbeideren.

Bjørn Leirvik

Gudmund kjempet alene og vant over Nav

Vigdis Førsund synes det har blitt dyrt å handle mat.

Vigdis Førsund synes det har blitt dyrt å handle mat.

Sissel M. Rasmussen

Lønnsoppgjøret til Vigdis forsvant i en sky av økte priser

Arbeidsgivernes representant, NHOs Ole Erik Almlid tjener mer enn dobbelt så mye som LOs Peggy Hessen Følsvik

Arbeidsgivernes representant, NHOs Ole Erik Almlid tjener mer enn dobbelt så mye som LOs Peggy Hessen Følsvik

Jan-Erik Østlie

De avgjorde din nye lønn. Se hva toppene i arbeidslivet tjener

Erlend Angelo

Vedum varsler endringer av lakseskatten

20 år gamle Rehana jobber deltid på Espresso House Oslo S ved siden av skolegangen.

20 år gamle Rehana jobber deltid på Espresso House Oslo S ved siden av skolegangen.

Tormod Ytrehus

Rehana (20) jobber på landets travleste kaffebar. Nå har hun fått til noe ingen har klart

SL-medlemmer mobbes på arbeidsplassen, ifølge Alex Tarkan Sen Evanger.

SL-medlemmer mobbes på arbeidsplassen, ifølge Alex Tarkan Sen Evanger.

Jan-Erik Østlie

Lærere skal ha blitt trakassert av kolleger på jobb. LO-lederen er rystet

EFFEKTIVT: Jan Lange sørger for at de beholderne som skal fraktes fra søppelrommet til bilen på gateplan er fulle av sekker, for å unngå ekstra arbeid.

EFFEKTIVT: Jan Lange sørger for at de beholderne som skal fraktes fra søppelrommet til bilen på gateplan er fulle av sekker, for å unngå ekstra arbeid.

Håvard Sæbø

Jan vil helst bli kalt søppelmann

Przemek Dawiczewski er en av sju arbeidstakere i ulike yrker, som har blitt intervjuet om hvordan lønnsøkningen står seg i forhold til prisveksten.

Przemek Dawiczewski er en av sju arbeidstakere i ulike yrker, som har blitt intervjuet om hvordan lønnsøkningen står seg i forhold til prisveksten.

Aslak Bodahl

Renholder Przemek må holde igjen på alt. Hvert kjøp blir nøye planlagt

Leder for AAP-aksjonen, Elisabeth Thoresen er svært skuffet over svaret fra departementet. Her under redegjøringen i Stortinget i 2019, i forbindelse med trygdeskandalen som har sendt uskyldige i fengsel.

Leder for AAP-aksjonen, Elisabeth Thoresen er svært skuffet over svaret fra departementet. Her under redegjøringen i Stortinget i 2019, i forbindelse med trygdeskandalen som har sendt uskyldige i fengsel.

Stian Lysberg Solum / NTB

Frykter at engangsutbetalingen til uføre kan forsvinne

– Pensjon er framtida vår. Det er veldig viktig at man har noe å leve for etter lang tjeneste i arbeidslivet, sier konserntillitsvalgt Camilla Hermansen i Kiwi.

– Pensjon er framtida vår. Det er veldig viktig at man har noe å leve for etter lang tjeneste i arbeidslivet, sier konserntillitsvalgt Camilla Hermansen i Kiwi.

Eva Ler Nilsen

14.000 Kiwi-ansatte får økt tjenestepensjon

Bygningsarbeiderne har i mange år kjempet for å forby bemanningsnransjen. Nå vedtar Stortinget et forbud mot bemanningsbyråer i byggebransjen i Osloområdet. I tillegg kommer flere andre innstramminger for byråene som leier ut abeidskraft.

Bygningsarbeiderne har i mange år kjempet for å forby bemanningsnransjen. Nå vedtar Stortinget et forbud mot bemanningsbyråer i byggebransjen i Osloområdet. I tillegg kommer flere andre innstramminger for byråene som leier ut abeidskraft.

Håvard Sæbø

Nye innleieregler vedtas mandag. Her er en oppsummering

Ap har økt litt siden forrige bunnmåling. Fra 16,9 prosent i november til 18,1 prosent i desember.

Ap har økt litt siden forrige bunnmåling. Fra 16,9 prosent i november til 18,1 prosent i desember.

Beate Oma Dahle / NTB

Krisa fortsetter for Ap: Støre og regjeringa får ingen julegave av velgerne

Fauzia Hussain-Wiik har vært medlem i Arbeiderpartiet siden hun var 25 år og ungdomstillitsvalgt i LO.

Fauzia Hussain-Wiik har vært medlem i Arbeiderpartiet siden hun var 25 år og ungdomstillitsvalgt i LO.

Eivind Senneset

Det er krise i Ap. Fauzia mener partiet trenger folk som henne nå

Brian Cliff Olguin

Lærerne tapte trolig 10.000 hver på streiken

Kommentar

Åpne skattelister er viktig for den gjensidige tilliten i samfunnet. I neste omgang bidrar dette til å styrke demokratiet, skriver Kjell Werner.

Åpne skattelister er viktig for den gjensidige tilliten i samfunnet. I neste omgang bidrar dette til å styrke demokratiet, skriver Kjell Werner.

Berit Roald / NTB

«Vi må få mer åpne og lettere tilgjengelige skattelister»

I 2018 kom nye og skjerpede krav til utdanning for vektere.

I 2018 kom nye og skjerpede krav til utdanning for vektere.

Ole Palmstrøm

Vektere kan stå uten jobb fra nyttår, grunnet regelendring i 2018

Debatt

SV-leder Audun Lysbakken ønsker å bidra med en oppklaring om barnetrygd for enslige forsørgere etter Debatten på NRK med programleder Fredrik Solvang.

SV-leder Audun Lysbakken ønsker å bidra med en oppklaring om barnetrygd for enslige forsørgere etter Debatten på NRK med programleder Fredrik Solvang.

Jan-Erik Østlie/Stian Lysberg Solum-NTB

«Når det gjelder noe så viktig som økonomien til folk, skal vi politikere ikke gi feil informasjon»

En av ti har opplevd eller kjenner noen som har blitt seksuelt trakassert på julebord med jobben.

En av ti har opplevd eller kjenner noen som har blitt seksuelt trakassert på julebord med jobben.

Colourbox

Seksuelt trakassering på julebord: Dette gjør du hvis det skjer


Flere saker