EF

Foran EU-toppmøtet i slutten av neste uke verserer det innad i EU en hel serie forslag som skal styrke EU-landenes konkurranseevne, bedre samordningen av den økonomiske politikken og styrke kontrollen med lønnsutviklingen. Blant de konkrete forslagene som diskuteres er en mekanisme som automatisk kutter lønnskostnadene – eller øker pensjonsalderen – dersom lønnsveksten truer med å svekke et lands konkurranseevne.

Det er særlig forslagene om å styrke EU-kontrollen med lønnsutviklingen i medlemslandenes som har fått fagbevegelsen til å se rødt. I et felles brev til EU-lederne skriver lederne for de tre største svenske fagorganisasjonene at «den selvstendige forhandlingsretten og lønnsdannelsen er truet».

Aksjonsuke

Allerede mandag arrangerer tysk LO (DGB) en protestdemonstrasjon i Berlin.

Tirsdag gjennomfører tyske og franske fagorganisasjoner en felles aksjon i Paris. Der vil de blant annet presentere en alternativ konkurranseevnepakt, utformet av fagbevegelsen. Dokumentet er en motmelding til det fransk/tyske forslaget om en konkurranseevnepakt som satte i gang den pågående debatten om nye EU-regler for den økonomiske politikken og lønnspolitikken.

Onsdag møter de nederlandske fagorganisasjonene flere ministre for å protestere mot forslag til kutt i de offentlige budsjettene.

Torsdag 24. mars – samme dag som EUs toppmøte starter – ventes det 10 000 faglige demonstranter til Brussel. Demonstrasjonen vil foregå i Rue de la Loi nær toppmøtet.

Lørdag arrangerer TUC i London sin lenge planlagte marsj for alternativet – for vekst, jobber og rettferdighet.

To uker senere, lørdag 9. april, arrangeres en felles europeisk aksjonsdag i Budapest i forbindelse med et planlagt møte for EUs finansministre.