JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Slik ble de kvitt deltid i butikkene

Butikk etter butikk har prøvd Runas metode, med hell. Resultatet er at færre jobber deltid ufrivillig.



19.06.2013
13:40
16.12.2013 23:08

lene.svenning@lo-media.no

Én, to, tre, fire, fem, seks, sju punkter består den av, oppskriften på hvordan man kan redusere ufrivillig deltid i varehandelen. Runa Bolstad Laume leder et prosjekt i regi av HK og Virke, som har nettopp det som mål. Hvorfor det?

– Fordi det er alvorlig for den det gjelder. Du må ha ei lønn å leve av, og rettigheter til både sykdom og pensjon er knyttet opp til inntekten din. I et større perspektiv er det smart å holde folk i mest mulig jobb for å bidra til samfunnets spleiselag, sier Laume.

Det lønner seg

Prosjektlederen mener også at det er lønnsomt for bedriftene å ha færre på deltid.

– En del ledere mener det er nødvendig med mange hoder for å få vaktlista til å gå opp. Og det kan være riktig. Men administrasjon av alle disse hodene er også dyrt, sier hun.

Runa Bolstad Laume understreker at det nødvendigvis ikke koster noe å få flere opp i større stillinger, siden det handler om gi ansatte flere timer når noen slutter. Dessuten er det er lettere å holde på de beste folkene når du kan tilby dem større stillinger.

– Turnover koster ekstremt mye, både i tid til ansettelsesprosesser og opplæring, sier hun.

Endre hele vaktlista

Nøkkelen til å redusere eller fjerne ufrivillig deltid er å endre på hele vaktlista. Det holder ikke å tilby den med lengst ansiennitet de ledige timene når noen slutter. Anledningen bør heller benyttes til å lage en helt ny vaktliste.

– Lederne må sette av tid til å jobbe med bemanningsplanlegging. Robuste vaktlister gjør hverdagen mye enklere, mener hun.

Så hvordan ser oppskriften hennes på redusert ufrivillig deltid ut?

– Først må man erkjenne at det finnes muligheter og ha vilje til å gjøre noe. Og et samarbeid mellom butikksjefene og de tillitsvalgte har vist seg å være en stor fordel, sier hun.

Deretter er det bare å sette i gang. Finn ut hvor mange som kan tenke seg å jobbe mer. Det er ikke sikkert at alle har tenkt over at det kan la seg gjøre. Lag nye vaktlister. Og send den gjerne ut på høring blant de ansatte.

– Kanskje går Anne på kor på onsdager? Det er lov til å tenke med både hjerte og hjerne, og tilpasse vaktene til den enkeltes behov. Dermed føler de ansatte seg både sett og hørt, sier Laume.

Om att og om att

Jobben er ikke gjort når den nye vaktlista er satt ut i livet. Laume mener det er fornuftig å omarbeide den to ganger i året.

– Da er du langt på vei mot en robust vaktliste. Det som måtte komme av endringer i vaktlista utover det, er kun kosmetisk, sier hun.

– Mange hevder at de lange åpningstidene i varehandelen gjør det vanskelig å få til heltidsstillinger. Hva mener du om det?

– Det er jeg ikke enig i. Lange åpningstider gir større muligheter for større stillingsbrøker, hevder Laume.

Brosjyre og nettsted

Etter at hun startet dette prosjektet, har Laume fått en del henvendelser fra nysgjerrige ledere og tillitsvalgte, som kanskje kan tenke seg å gå i gang med å redusere ufrivillig deltid. Derfor har hun laget en brosjyre og et nettsted som gir informasjon om hvordan de kan gå fram.

– Mange tror det er vanskelig, men det er ikke det, altså. Det gjør imidlertid arbeidsdagen mer forutsigbar for både ansatte og ledelsen. Ingen har noe å tape på å få flere over i større stillinger, sier hun.

Her er oppskriften mot ufrivillig deltid

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
19.06.2013
13:40
16.12.2013 23:08



Mest lest

SYKEMELDT: Da kollegaene ble permittert stoppet også bedriften å betale sin del av sykelønna til Frank Robert Neerland.

SYKEMELDT: Da kollegaene ble permittert stoppet også bedriften å betale sin del av sykelønna til Frank Robert Neerland.

Aina Fladset

Frank Robert ble fratatt sykelønn da bedriften permitterte ansatte: – Overraskende

TOK KAMPEN: Ann–Helen Pettersen (til venstre) og Randi Stenersen Rasmussen gikk til sak mot arbeidsgiveren da de ble sagt opp som flyplassvektere på Flesland. Nå gir Securitas dem nye jobber i konsernet.

TOK KAMPEN: Ann–Helen Pettersen (til venstre) og Randi Stenersen Rasmussen gikk til sak mot arbeidsgiveren da de ble sagt opp som flyplassvektere på Flesland. Nå gir Securitas dem nye jobber i konsernet.

Paul S Amundsen

Vekterne Ann-Helen og Randi gikk til sak mot arbeidsgiver og reddet både jobben og AFP

Ole Palmstrøm

Permitterte får dagpenger til 1. oktober. Men det blir ikke feriepenger på dagpenger

– Nå skal vi ta oss råd til å besøke den chilenske familien til mannen min så fort det blir forsvarlig å reise, sier Elisabeth Bøckman.

– Nå skal vi ta oss råd til å besøke den chilenske familien til mannen min så fort det blir forsvarlig å reise, sier Elisabeth Bøckman.

Per Flakstad

Vant i retten: Nå får Elisabeth høyere pensjon og råd til å besøke mannens familie

Erik Knudsen er fortvilet over beskjeden han fikk fra kommunen rett før jul.

Erik Knudsen er fortvilet over beskjeden han fikk fra kommunen rett før jul.

Amanda Iversen Orlich/Dagsavisen

Erik mister 9.000 kroner i støtte og kan havne på gata

I en ny anbudsrunde kan alle flyselskap i EU/EØS søke på rutene. Derfor er det lagt inn svært tydelige krav til tilbyderne.

I en ny anbudsrunde kan alle flyselskap i EU/EØS søke på rutene. Derfor er det lagt inn svært tydelige krav til tilbyderne.

Leif Martin Kirknes

Kravene som kan gjøre det vanskelig for Wizz Air i Norge

OVERRASKET: Tillitsvalgt for vaktmestertjenesten, Geir Tjøstheim, og tillitsvalgt for renholdsarbeiderne, Jana John, begge for Fagforbundet, fikk ikke vite om privatiseringen før avgjørelsen var tatt.

OVERRASKET: Tillitsvalgt for vaktmestertjenesten, Geir Tjøstheim, og tillitsvalgt for renholdsarbeiderne, Jana John, begge for Fagforbundet, fikk ikke vite om privatiseringen før avgjørelsen var tatt.

Strandbuen/Stine Serigstad

Geir og Jana fikk sjokkbeskjed: – Jeg har tenkt at jobben min er trygg fordi jeg jobber i kommunen

(Illustrasjonsfoto)

(Illustrasjonsfoto)

pressefoto, WizzAir.com

Wizz Air-ansatte i Norge er beskyttet av arbeidsmiljøloven, fastslår Luftfartstilsynet

Martin Håndlykken

Nå får Jonathan beholde dagpengene fram til sommeren: – En stor lettelse

Håvard Sæbø

Arbeidstilsynet sladder lønna på underbetalte arbeidere. Nå må Røe Isaksen svare på hvorfor

Kjersti Stenseng

Kjersti Stenseng

Jan-Erik Østlie

Arbeiderpartiet har mistet over 5.000 medlemmer

Meieriansatte får 50 øre i generelt tillegg fra 1. mai i år. Enigheten i lønnsoppgjøret omfatter rundt 2.500 NNN-medlemmer.

Meieriansatte får 50 øre i generelt tillegg fra 1. mai i år. Enigheten i lønnsoppgjøret omfatter rundt 2.500 NNN-medlemmer.

Jan-Erik Østlie

Meieriansatte får ny lønn: Her er resultatet

Afaransis Yassin (28) har ingen mulighet til å få økonomisk støtte fra familiemedlemmer. Da blir det nesten umulig å komme inn på boligmarkedet, mener hun.

Afaransis Yassin (28) har ingen mulighet til å få økonomisk støtte fra familiemedlemmer. Da blir det nesten umulig å komme inn på boligmarkedet, mener hun.

Ida Bing

Afaransis (28) får ikke økonomisk hjelp hjemmefra: – Jeg er sjanseløs på boligmarkedet

Debatt

LO og forbundene våkne opp av dvalen og svinge pisken slik at tillitsvalgte og medlemmer våkner opp?, spør Arne Eide.

LO og forbundene våkne opp av dvalen og svinge pisken slik at tillitsvalgte og medlemmer våkner opp?, spør Arne Eide.

Jan-Erik Østlie

«Har LO vendt Arbeiderpartiet ryggen?»

Colourbox.com

Lærere har ikke fått overtidsbetalt under pandemien. Over halvparten har vurdert ny jobb

Debatt

Tidligere professor i samtidshistorie ved Høgskolen i Innlandet.

Tidligere professor i samtidshistorie ved Høgskolen i Innlandet.

Høgskolen i Lillehammer (HiL)

«Det som har skjedd, er at staten har konfiskert hele tjenestepensjonen min», skriver Paul Knutsen

Arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen (H) kommer med nye grep for arbeidsledige. (Arkivfoto)

Arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen (H) kommer med nye grep for arbeidsledige. (Arkivfoto)

Thomas Brun / NTB

Maksperioden på dagpenger forlenges. Se hvem det gjelder

Tormod Ytrehus

Klubbleder Adrian fikk sparken. Nå får han penger fra LO for å ha noe å leve av fram til rettssaken starter

 Sp-leder Trygve Slagsvold Vedum

Sp-leder Trygve Slagsvold Vedum

Jan-Erik Østlie

Sp lover norsk vaksineproduksjon

Bent Høie

Bent Høie

Leif Martin Kirknes

Skjenkereglene endres: – For tidlig, mener Bent Høie


Flere saker