JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Ungdomsalliansen

De fire partnerne i Forbundsalliansen har til sammen bortimot 21.000 medlemmer under 31 år. Unge tillitsvalgte håper at alliansen vil gi ungdommene innflytelse i et nytt forbund.

may.berg@lomedia.no

– Innflytelse gir engasjement, sier Ulf-Terje Eliassen, ungdomssekretær i Arbeidsmandsforbundet, som var arrangør da 20 unge tillitsvalgte fra Forbundsalliansen var samlet til konferanse i mai.

Også forbundsledelsen fra de fire forbundene møtte opp for å svare på ungdommens spørsmål. Eliassen oppfordret forbundslederne til å gi ungdommen plass i ledelsen i et eventuelt storforbund.

Forbundslederne hadde ingen forpliktende løfter å komme med hva angår ungdommens representasjon, men de hadde mye pent å si om sine unge tillitsvalgte, og viktigheten av å ha et godt ungdomsarbeid.

– Jeg er utrolig godt fornøyd med det arbeidet våre ungdomstillitsvalgte gjør, sa Leif Sande i Industri Energi, som roste dem for rekrutteringsarbeidet de gjør i forbundet.

– Det forbundet vi skal danne, er det som dere skal være tillitsvalgte for i lang, lang tid framover. Jeg oppfordrer dere til å være sterke og tydelige, sa Odd Christian Øverland i Postkom.

Ungdomsarbeid er et relativt nytt fenomen i alle fire forbund, det vil si at det er først de siste tre-fire årene at man har begynt en planmessig innsats mot unge medlemmer og mot rekruttering av unge. Felles for alle forbund er at den representasjon ungdommen har oppnådd, har de kjempet fram sjøl.

Nyheim forteller at de er i gang med å forberede en større konferanse til høsten, som også skal gi plass til mange «menige» medlemmer.

– Det er viktig å få ut informasjon om Forbundsalliansen til unge medlemmer, slik at de finner en trygghet i denne prosessen, sier Eliassen.

Annonse
Annonse