JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Utlendinger skades oftere – særlig innleide

Utenlandske arbeidstakere er 1,37 ganger mer skadeutsatt enn norske kollegaer. Verst er det innen bygg og anlegg, og blant innleide, viser rapport fra Arbeidstilsynet.



03.10.2012
12:37
16.12.2013 20:22

eline.lonna@lomedia.no

frode.ronning@lomedia.no

Arbeidstilsynet har i en fersk rapport kartlagt risikoen for å komme alvorlig til skade eller dø på jobben. Konklusjonen er at at utenlandske arbeidere løper mye større risiko enn sine norske kollegaer. Sammenliknet med en norsk arbeider er det 1,26 ganger større sjanse for at en utlending vil dø på jobben, og 1,37 ganger større sjanse for alvorlig arbeidsskade.

De næringene med flest registrerte skader er bygg og anlegg (33 prosent), industrien (25 prosent) og i innleiefirmaer (14 prosent). Det er innen bygg og anlegg at Arbeidstilsynet finner den største forskjellen i risiko mellom norske og utenlandske arbeidere.

Blant utenlandske er det polakkene som topper ulykkesstatistikken, med 34 prosent av skadene. Deretter følger Sverige med 12 prosent og Litauen med 10.

Fortsatt mørketall

Forbundssekretær i Fellesforbundet Steinar Krogstad sier at forskjellen mellom norske og utenlandske arbeidstakere nok er enda større en tallene fra Arbeidstilsynet viser. Det skyldes underrapportering av skader og ulykker. Arbeidstilsynet viser til at så mye som 90 prosent av alvorlige arbeidsulykker trolig ikke varsles inn slik de skal.

– I noen tilfeller er det nok bevisst at skader på utenlandske arbeidstakere ikke rapporteres inn, mens i andre tilfeller er det nok mangel på kunnskap, sier Krogstad.

Han peker på at utenlandske arbeidere er en spesielt utsatt gruppe.

– De er i mange tilfeller midlertidig ansatt, utleid, de har mangelfull opplæring, språkproblemer og det er kulturforskjeller. I tillegg kommer at de jobber lange arbeidsdager i de mest risikoutsatte jobbene i de mest risikoutsatte bransjene. Alt dette bidrar til at utenlandske arbeidstakere er mer utsatt for ulykker.

Bare akutte skader

Krogstad mener rapportens dokumentasjon på antall skader har en svakhet, fordi den ikke inkluderer slitasjeskader.

– Norske arbeidere som blir lagt inn på sykehus og operert for slitasjeskader, kommer med i statistikken. Men utenlandske arbeidere reiser ofte hjem og kommer ikke tilbake, sier Krogstad.

Krogstad mener rapporten helt korrekt peker på det særlige ansvaret arbeidsgiver har når det leies inn utenlandske arbeidere:

– Rapporten påviser at det å leie inn utenlandske arbeidstakere, tilsier at arbeidsgiver må gjøre en ekstra innsats. Det betyr at arbeidsgiver må foreta en risikovurdering av jobben som de innleide skal gjøre og at en må sørge for tilstrekkelig opplæring.

Krogstad mener praksis ofte er det motsatte:

– Innleie blir som oftest tatt lettere på. Her er det betydelig avvik, og her må tilsynsmyndighetene sette inn tiltakene.

Ifølge Arbeidstilsynets rapport er skaderisikoen i innleie hele tre ganger høyere for utenlandske arbeidere innen vikarbyråbransjen.

Steinar Krogstad peker på at innleie gjerne blir ordnet bare noen timer i forkant av at de innleide arbeiderne må stille på jobb:

– Arbeidsgivere mener det er så enkelt å leie inn; du skaffer folk på et par timer. Men på så kort tid rekker du ikke å foreta en skikkelig risikovurdering. Bestillinger som er så omfattende, burde kreve mye mer av bedriftene, krever Krogstad.

Mangler opplæring

I rapporten fra Arbeidstilsynet kommer det fram at 22 prosent av de utenlandske arbeiderne som ble skadet ikke behersket språket på arbeidsstedet. 28 prosent av de utenlandske skadde hadde ikke gjennomført sikkerhetsopplæring, mens tilsvarende tall for norske var 16 prosent.

Steinar Krogstad og Fellesforbundet ønsker at bedriftene som leier ut folk, pålegges å gi norskopplæring.

– Det blir for enkelt å si at opplæringa skal knyttes til hvert enkelt prosjekt. Partene og Arbeidstilsynet må bli enige om at hvis du skal leie ut utenlandsk arbeidskraft, må en gå inn med språkopplæring. Det er ikke noe problem for Adecco å gjøre dette hos seg. Kostnaden for dette blir kanskje bare ei krone ekstra timen for den som skal leie inn.

03.10.2012
12:37
16.12.2013 20:22



Mest lest

Sara Nowacka trodde hun skulle tjene mye penger på bringebærplukking hos Tryma Bær i Stryn, men da hun måtte reise hjem før kontrakten utløp, mistet hun all bonusen hun hadde opptjent.

Sara Nowacka trodde hun skulle tjene mye penger på bringebærplukking hos Tryma Bær i Stryn, men da hun måtte reise hjem før kontrakten utløp, mistet hun all bonusen hun hadde opptjent.

Torgny Hasås

Sara plukket bær i Norge: Hevder hun mistet bonusen da samboeren ble syk

Flere arbeidsgivere varsler at de vil trekke ansatte i lønn om de oppdager feil. Ulovlig, mener NTL-nestleder Ellen Dalen.

Flere arbeidsgivere varsler at de vil trekke ansatte i lønn om de oppdager feil. Ulovlig, mener NTL-nestleder Ellen Dalen.

Ole Palmstrøm

Statsansatte har ventet på lønnstillegg siden mai: – Dette er oppsiktsvekkende

– Dette er en ulovlig søndagsåpen butikk, sier Jan Thomas Suhr i Handel og Kontor.

– Dette er en ulovlig søndagsåpen butikk, sier Jan Thomas Suhr i Handel og Kontor.

Lene Svenning

Remas nye butikkonsept holder søndagsåpent: – Steng umiddelbart

Eneboliger på Holmenkollen. Et av Oslos rikeste boligstrøk.

Eneboliger på Holmenkollen. Et av Oslos rikeste boligstrøk.

Espen Bratlie / Samfoto / NTB

De rikeste tjener mest på strømstøtta

FRAKTEKRIGEN: – Den enkle løsningen på situasjonen er at sjåførene får fast ansettelse, og forutsigbar lønn. Hvis ingenting skjer, vil det bli mye mer «svart kjøring». Da blir folk tvunget til å plusse på inntekta for å overleve. Det er ikke ønskelig for noen, sier to sjåfører fra Midt-Norge.

FRAKTEKRIGEN: – Den enkle løsningen på situasjonen er at sjåførene får fast ansettelse, og forutsigbar lønn. Hvis ingenting skjer, vil det bli mye mer «svart kjøring». Da blir folk tvunget til å plusse på inntekta for å overleve. Det er ikke ønskelig for noen, sier to sjåfører fra Midt-Norge.

Alf Ragnar Olsen

Fryktkultur blant innleide Bring-sjåfører: Tør ikke si nei til oppdrag

Flere kraftselskaper er positive til å tilby fastprisavtaler på strøm til husholdningene.

Flere kraftselskaper er positive til å tilby fastprisavtaler på strøm til husholdningene.

Kai Hovden

Kraftselskapene er positive til fastpris på strøm for husholdninger

LO-leder Peggy Hessen Følsvik har oppfordret partiene på Stortinget om å støtte strømstøtteordningen. 

LO-leder Peggy Hessen Følsvik har oppfordret partiene på Stortinget om å støtte strømstøtteordningen. 

Ole Palmstrøm

LO-lederen til Stortinget: – Ikke kast bort tida på politisk spill

Oddbjørn Maurdalen ved Furnes Jernstøperi er fornøyd med regjeringens strømstøtteordning.

Oddbjørn Maurdalen ved Furnes Jernstøperi er fornøyd med regjeringens strømstøtteordning.

Furnes Jernstøperi

Denne bedriften slo alarm. Se hvor mye jernstøperiet får i strømstøtte

Regjeringen har utelukket hytter fra strømstøtteordningen.

Regjeringen har utelukket hytter fra strømstøtteordningen.

Halvard Alvik/NTB

Norges Hytteforbund mener staten har brutt Grunnloven

Debatt

Hvorvidt det er den norske modellen eller Vedum som har rett, kan kanskje virke abstrakt. Men dette kan ha stor betydning for min og din hverdag, skriver Marie Sneve Martinussen.

Hvorvidt det er den norske modellen eller Vedum som har rett, kan kanskje virke abstrakt. Men dette kan ha stor betydning for min og din hverdag, skriver Marie Sneve Martinussen.

Jan-Erik Østlie

«Forstår Vedum den norske modellen?»

TILLITSVALGT REAGERER: Lene Elin Hjelmeseth er stolt over hvordan sjefen hennes i Brilleland svarte på brevet fra lederen av Norsk Folkeparti.

TILLITSVALGT REAGERER: Lene Elin Hjelmeseth er stolt over hvordan sjefen hennes i Brilleland svarte på brevet fra lederen av Norsk Folkeparti.

privat

Brilleland fikk beskjed om å droppe ansatte med hijab. Lene Elin er stolt over svaret sjefen ga

TRENGER BELØNNING: – Hvis bedriften går veldig bra, forventer de ansatte en form for belønning. Hva ellers er motivasjonen til å jobbe ræva av seg? spør Karl Thorbjørnsen (t.h.), tillitsvalgt ved Norsk Ståls hovedlager i Horten. Her sammen med Francisco Picazo Nilsen, tillitsvalgt og medlem av forhandlingsutvalget.

TRENGER BELØNNING: – Hvis bedriften går veldig bra, forventer de ansatte en form for belønning. Hva ellers er motivasjonen til å jobbe ræva av seg? spør Karl Thorbjørnsen (t.h.), tillitsvalgt ved Norsk Ståls hovedlager i Horten. Her sammen med Francisco Picazo Nilsen, tillitsvalgt og medlem av forhandlingsutvalget.

Roy Ervin Solstad

Karl og kollegaene gikk sakte i to uker. Slik ble den nye lønna

Knut Viggen

Sjefen til Egil og Christian blir etterforsket for lønnstyveri

Regjeringen vil hjelpe næringslivet gjennom strømkrisen ved å garantere for lån, støtte energisparing og sørge for fastprisavtaler.

Regjeringen vil hjelpe næringslivet gjennom strømkrisen ved å garantere for lån, støtte energisparing og sørge for fastprisavtaler.

Petter Pettersen/Ole Palmstrøm

Milliardene i strømpakken kan hjelpe 20.000 bedrifter – LO advarer mot misbruk

UENIGE: NTL-medlemmene (fra venstre) Lena Seim Grønningsæter, Giselda Di Giovanni (tillitsvalgt) og Anna Laupsa Helvik er uenige om hvor godt det fungerer å jobbe i åpent landskap og uten faste plasser.

UENIGE: NTL-medlemmene (fra venstre) Lena Seim Grønningsæter, Giselda Di Giovanni (tillitsvalgt) og Anna Laupsa Helvik er uenige om hvor godt det fungerer å jobbe i åpent landskap og uten faste plasser.

Ole Palmstrøm

Åpent kontorlandskap: Mens Giselda drives til vanvidd, jobber Anna med hodetelefoner på

HOVEDTILITSVALGT: Trine Dahlstrøm er nå veldig spent på hvordan det går i årets lokale lønnsoppgjør i Meny. De starter 28. september.

HOVEDTILITSVALGT: Trine Dahlstrøm er nå veldig spent på hvordan det går i årets lokale lønnsoppgjør i Meny. De starter 28. september.

Martin Guttormsen Slørdal

Nedbemanning i Meny: – Startet nesten før vi fikk beskjed, sier konserntillitsvalgt

«Industriaksjonen» og Facebook-gruppa «Vi som krever billigere strøm» samarbeider om demonstrasjon utenfor Stortinget 19. september.

«Industriaksjonen» og Facebook-gruppa «Vi som krever billigere strøm» samarbeider om demonstrasjon utenfor Stortinget 19. september.

Håvard Sæbø

Strøm-demonstrasjon: Boye Ullmann er fortsatt bitter over LO-kongressen

Kommentar

Trygve Slagsvold Vedum og Sp har i løpet av ett år halvert sin oppslutning, skriver Stein Sneve.

Trygve Slagsvold Vedum og Sp har i løpet av ett år halvert sin oppslutning, skriver Stein Sneve.

Stian Lysberg Solum / NTB

«Sp framstår som det store problempartiet på rødgrønn side»

Forhandlingsdelegasjonen fra Skolenes landsforbund på vei inn til Riksmekleren. Fra venstre Jon Oddvar Holthe, forbundsleder Mette Johnsen Walker og Bodil Gullseth.

Forhandlingsdelegasjonen fra Skolenes landsforbund på vei inn til Riksmekleren. Fra venstre Jon Oddvar Holthe, forbundsleder Mette Johnsen Walker og Bodil Gullseth.

Sidsel Valum

Lærerstreiken fortsetter: – Vi snakker sammen

Nestleder i LO, Steinar Krogstad (t.v.) og hovedtillitsvalgt hos Hent, Johan Henry Eide i regjeringskvartalet hvor entrepenørselskapet Hent har arbeid.

Nestleder i LO, Steinar Krogstad (t.v.) og hovedtillitsvalgt hos Hent, Johan Henry Eide i regjeringskvartalet hvor entrepenørselskapet Hent har arbeid.

Jan-Erik Østlie

Tillitsvalgt Johan Henry jubler: Arbeidsgiveren har begynt å ansette i stedet for å leie inn


Flere saker