Tapte sak om arbeidsrotasjoner
Arbeidsretten mener det er tariffstridig når LO og forbundene bare vil godkjenne avtaler om arbeidsrotasjonen 14-21 når den gir 33,6 timers uke i snitt.
NHO fikk gjennomslag på alle punkter i arbeidsrettssaken NHO har reist om arbeidsrotasjonen 14-21.
Denne rotasjonsordningen innebærer 14 dager på jobb med 12 timers arbeidsdag, etterfulgt av tre uker fri. Den ble først forhandlet fram som prøveordning på Snøhvit-anlegget på Melkøya.
Da måtte de ansatte ta ut to av sine lovfestede feriedager ved hver hvileperiode, noe som ga rotasjonen 35,5 timers arbeidsuke i snitt.
Vil ikke bruke feriedager
Seinere har Fellesforbundet og andre berørte forbund vedtatt at de ikke vil godta avtaler om 14-21-rotasjonen med noen bedrift dersom de ansatte må bruke feriedager.
Dette innebærer at ukentlig arbeidstid blir 33,6 timer i snitt, noe NHO mente var en tariffstridig arbeidsnedsettelse.
Dommen løser ikke problemet
– Det er selvsagt skuffende at vi tapte denne saken, men dommen løser ikke problemet, sier sekretær Roar Abrahamsen i Fellesforbundet.
– Dommen sier det er tariffstridig å sette 33,6 timers arbeidsuke som betingelse for å inngå avtale om 14-21-rotasjonen med dagtid med enkeltbedrifter. Den sier også at LO har opptrådt tariffstridig ved å instruere forbundene om å inngå avtaler som er i strid med verkstedoverenskomstens bilag. Problemet er at rotasjonen fortsatt ikke går opp med 35,5 tilers uke uten å bruke feriedager. Og Fellesforbundet har et landsmøtevedtak som sier at vi ikke skal godta at folk må ta ut ferie for å få en arbeidsrotasjon til å gå opp.
Forhandle med NHO
Problemet kan nå bare løses gjennom forhandlinger med NHO, mener Abrahamsen.
– Når retten mener det er tariffstridig å sette disse betingelsene for å godkjenne avtaler med enkeltbedrifter, får vi forhandle med NHO eller bransjeorganisasjonene, med sikte på å få til avtaler med dem. Det må bli neste fase i denne saken.
Et mindretall på to dommere mente at LO og forbundene ikke har opptrådt tariffstridig i denne saken.
Mest lest
Rune Breivik i huset hjemme på Hellesøy utenfor Bergen.
Paul S. Amundsen
Alenepappa Rune har kjempa i ti år for å bli trodd. Nå beklager Nav
Om du jevnlig jobber foran en dataskjerm og skjermarbeidet utgjør en betydelig del av arbeidet ditt, har du rett til å få både synsundersøkelse og databrille dekket av arbeidsgiver.
Colourbox
Gratis briller fra arbeidsgiver: Dette bør du vite
INGEN STREIK: Partene i statsoppgjøret landet en enighet seks timer på overtid Her er LO Stat-leder Egil André Aas (nr. to f.v.), kommunal- og moderniseringsminister Nikolai Astrup (f.h.), personaldirektør Gisle Norheim i staten, og leder Anders Kvam i Akademikerne stat (t.v.).
Morten Hansen
Sjekk lønnshoppet for statsansatte
Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.
Stian Lysberg Solum / NTB
Pensjon: Her vil regjeringen kutte
Tillitsvalgt Kateryna Bilokin mener at deler av bonusen kunne blitt brukt til andre viktig tiltak i bedriften.
Erlend Angelo
Ikea-ansatte får mer enn en månedslønn i bonus. Men tillitsvalgte Kateryna jubler ikke
SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.
Katharina Dale Håkonsen
Mens topplønte i staten fikk 5.700 kroner mer i lønn, fikk resepsjonsvakt Marit 1.700: – Jeg ble så irritert
Nytt om navn:
Espen Barth Eide
Sissel M. Rasmussen
Espen Barth Eide risikerer å miste sikker stortingsplass for Ap
Statsminister Erna Solberg (H).
Jan-Erik Østlie
Faktasjekk: Nei, en vanlig familie får ikke 14.000 i skattelette med årets forslag til statsbudsjett
I GANG: Meklinga i statsoppgjøret går inn i sluttfasen. Mandag startet LO Stat-leder Egil André Aas (t.v.), mekler Richard Saue (f.h.), riksmekler Mats Wilhelm Ruland og personaldirektør i staten Gisle Norheim innspurten.
Alf Ragnar Olsen
Staten har sagt at pengene er brukt opp – nå har de tre dager på seg til å unngå streik i staten
– Menneskelig sett skjuler det seg en personlig svært krevende situasjon bak dommen, sier advokat Anne-Lise Rolland.
Tri Nguyen Dinh
Alenemoren ble sagt opp og sto uten inntekt. Nå kan hun få fast jobb og 300.000 i erstatning
– Det å avholde uravstemning over resultatet i et tariffoppgjør er ikke lovpålagt, men det anbefales, sier Fafo-forsker Kristine Nergaard. (Illustrasjonsfoto)
Tormod Ytrehus
Lønnsoppgjøret: Disse får ikke stemme i uravstemning
Sjefene vektlegger omsorg og motivasjon av sine arbeidere, ifølge den nye undersøkelsen. (Illustrasjonsbilde)
Ole Palmstrøm
Dette tenker sjefen når du jobber fra hjemmekontor
Imagebroker/Martin Siepmann
Full ordkrig: Wizz Air-sjefen kaller fagbevegelsen barnslig
Oljearbeider Øyvind Jahren mener det er urettferdig at ikke innleide skal ha samme bonuser som det de fast ansatte får.
Ole Palmstrøm
Innleide Øyvind krever samme bonuser som fast ansatte i bedriften
SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.
Jan-Erik Østlie
Ikea-lederen måtte selv stoppe en tyv: – Savnet av vekterne er stort
Håvard Sæbø
Bussjåførene vant folkets støtte: – På 13 år har vi mistet 40.000 i årslønn. Det ser vi på som et tyveri
Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.
Stein Marienborg/Arbeiderbladet/Arbeiderbevegelsens arkiv og bibliotek
Per Østvold (71) har både vært domfelt og dommer. Nå takker fagforeningskjempen av
VARSLET: – Det er som ventet. Regjeringen og Stortinget har fått mange advarsler, sier Henny-Kristin Navarsete.
Ole Palmstrøm
Kritikerne mente oppsplittingen av Vegvesenet ville gi økte utgifter. Statsbudsjettet viser at de fikk rett
PASSE FORNØYD: Vigdis Rekdahl og Mats Jetlund var en del av forhandlingsdelegasjonen. LO Finans HK-leder Rekdahl sier hun er fornøyd med resultatet.
Erlend Angelo
Bankansatte får ny lønn: Her er resultatet
Av mer kritiske innvendinger løfter rapporten blant annet fram grovt undervurderte sammenhenger mellom kriser og forståelse for at alle sektorer rammes. (Illustrasjonsfoto)
Brian Cliff Olguin
