Hovedavtalen modernisert
Nye skritt for økt medbestemmelse og likestilling, fastslår LO-leder Roar Flåthen om revisjonen av hovedavtalen mellom LO og NHO. Forhandlingene over tre dager ble avsluttet onsdag.
– LO lagt vekt på at hovedavtalen må fange opp endringene i arbeidslivet og være et godt redskap for tillitsvalgtes medbestemmelse også i virksomheter som konserner, kjeder og franchiseforetak. Det skal ikke være mulig å organisere seg vekk fra partssamarbeid og reell medbestemmelse. Vi er derfor glad for at vi har fått NHO med på å starte et utvalgsarbeid som skal se på dette, sier LO-leder Roar Flåthen.
Ny giv for likestilling
LO er fornøyd med at tilleggsavtale II – Likestillingsavtalen – er blitt styrket, spesielt når det gjelder likestillingsarbeidet lokalt.
– Dette er en ny giv for partssamarbeidet for økt likestilling mellom kvinner og menn i arbeidslivet, sier Roar Flåthen og tilføyer:
– Partene er blitt enige om å prioritere en rekke konkrete tiltak, som bedre fordeling og organisering av arbeidstiden og bedre fordeling av foreldrepermisjon. I tillegg skal vi innen utgangen av 2010 fornye LO/NHOs 10-punktsprogram for likestilling med forslag til nye aktiviteter.
Det ble også foretatt viktige endringer og presiseringer knyttet til de tillitsvalgte og til dokumentasjon av de ansattes kompetanse.
Ny avtale om integrering og mangfold
LO og NHO er enige om å utvide hovedavtalen med en helt ny tilleggsavtale om mangfold og integrering.
– Mangfold og integrering i arbeidslivet er nå løftet opp på hovedavtalenivå. Det forplikter partene og gir større tyngde til arbeidet. Målet må være et arbeidsliv fritt for diskriminering og utestengning, sier Roar Flåthen.
Om ytre miljø og klima
LO fikk gjennomslag for kravet om at ytre miljø og klima skal være en del av partssamarbeidet. I tillegg til forståelse og innsikt i bedriftens økonomi, skal det også fremmes innsikt i virksomhetens påvirkning på det ytre miljø.
– Det er ikke tvil om at bedriftens miljøansvar først og fremst hviler på styret og ledelsen, men fagbevegelsen har en viktig rolle å spille. Da er informasjon og kunnskap helt sentralt, sier Roar Flåthen.
Neste gang hovedavtalen mellom LO og NHO skal revideres, er i 2013. Dette innebærer at LO-kongressen dette året vil behandle innsendte forslag om endringer av denne avtalen.
Mest lest
DELE PÅ SKYLD: Høyesterett mener mannen som fikk utbetalt for mye fra SPK og Nav ikke må ta all skyld.
Håkon Mosvold Larsen / NTB scanpix
Hvem skal ha regninga når SPK har utbetalt 170.000 for mye til en pensjonist? Dette sier Høyesterett i en fersk dom
GRAVFERD: – Eg hadde kjensla av å vere ferdig med ei gravferd, seier hovudtillitsvald Anne Marie Andersen om allmøtet på Park Hotell i Sandefjord. Andersen sit også i det norske og europeiske samarbeidsutvalet til Scandic-konsernet.
Tormod Ytrehus
Scandic nedbemannar med 1000 årsverk: – Den svartaste dagen i livet mitt, seier tillitsvald
SAMARBEIDSAVTALEN: Allerede i 1977 ble den første samarbeidsavtalen mellom Securitas og de tillitsvalgte undertegnet. Avtalen regulerer blant annet hvordan samarbeidet mellom bedrift og tillitsvalgte skal foregå lokalt, regionalt og sentralt.
Sissel M. Rasmussen
Rett før 100 flyplass-vektere skal sies opp, kutter Securitas samarbeidsavtalen med fagforeninga
Debatt:
Terje Pedersen / NTB scanpix
«Tillit må fortjenes. Det burde høyresida og arbeidsgiverne huske når hverdagen vender tilbake»
GODT BETALT: Toppsjefene i Jernbane-Norge tjener godt. Fra venstre Geir Isaksen: (Vygruppen), Philipp Engedal (Flytoget) og Ingvild Storås (Baneservice)
Ole Palmstrøm /
Fortsatt fett å være jernbanesjef: Dette tjener toppene i jernbanen
STRAFF I SAMFUNNET: - Jeg er kjempefornøyd nå med å kunne etablere med på normalen, sier Jan (54). Bøtesoningen hans har til nå spart oss en halv million skattekroner i ubenyttede fengselsdøgn.
Martin Guttormsen Slørdal
Dette gjerdet sparer samfunnet for en halv million kroner
FRIVILLIGE HJELPERE: Dan-Eirik Hætta og Harald Bjørsvik i Statens Pensjonskasse (SPK) nølte ikke lenge med å melde sin interesse da Nav ba om saksbehandlere fra andre statlige viksomheter.
Ole Palmstrøm
Dan-Eirik og Harald er på utlån fra Statens pensjonskasse til Nav: – Nå har hele samfunnet skjønt at man må tenke nytt
NYANSATTE: Yara oppleves som en trygg og stabil arbeidsplass, mener prosessoperatørene Sture Rasmus Olsen og Marie Moen.
Sissel M. Rasmussen
Sture (21) og Marie (23) fikk fast jobb under koronakrisa: – Jeg trodde nesten det var tull
Merethe Solberg i Fellesforbundet sier at mange medlemmer nå desperat tar kontakt fordi de ikke har fått feriepengene sine.
Erlend Angelo
Mange ansatte får ikke feriepengene sine som lovet: – Dette er folk som føler seg sist i rekka og har lite å gå på
Nora Lund skal gå av med pensjon, men er bekymret for Ylva Bjørkedal og andre ansatte ved Polaria som til høsten mister inntektsgrunnlaget sitt.
Ida Bing
Nora (61) går av med pensjon samme dag som kollega Ylva (24) mister jobben
Norsk Industri-direktør Stein Lier-Hansen provoserer både arbeidstakersiden og sine egne i NHO med utspillet om at offentlig ansattes bidrag i koronadugnaden bør være å bli langt færre.
Håvard Sæbø
Provoserer: Offentlig ansatte må akseptere at det blir færre av dem for å hjelpe samfunnet fremover, mener Norsk Industri-direktøren
FRAMSKYNDET: Spordrift, selskapet som har tatt over drifts- og vedlikeholdsdelen av Bane NOR skal skilles helt ut fra Bane NOR allerede fra juli 2021
Morten Hansen
Bane Nor hasteinnfører oppstykking av jernbanen: Departementet velger ideologi foran sikkerhet, mener ansatte
Det er ikke slik en kriseorganisasjon skal være; at du må ha et enormt antall overtidstimer for å håndtere situasjonen, sier NTL-tillitsvalgte Marc Gayorfar.
Ole Palmstrøm
FHI-ansatte har allerede 19.000 overtidstimer i år. Midt i stormen står kutt-bekjemper Marc Gayorfar
Debatt:
Artikkelforfatteren imøtegår det han mener er påstander fra Oslo-kommentatorene som kun støttes av vindkraftlobbyen.
LO Media
«Kommentatorer i Oslo-pressen fremmer påstander som bare støttes av vindkraftlobbyen. Hva kan være grunnen?», skriver Hogne Hongset
TILLITSVALGTE I FELLESFORBUNDET: Arne Sveen, Djevat Hisenaj, Oddvar Hølland og Idar Magne Klemo.
Erlend Angelo / Roy Ervin Solstad
Fellesforbundet-tillitsvalgte med klar beskjed: Lønna skal fortsatt opp
LOVSTRIDIG: – Vi mener vi det er lovstridig å holde tilbake lønn, uansett om det foreligger en plikt til å benytte elektronisk verktøy eller ikke, sier hovedtillitsvalgt i Schindler AS, Alexander Jordnes.
Knut Viggen
260 heismontører får ikke utbetalt lønn. Nå går Schindler-konflikten til Arbeidsretten
Debatt:
Ole Palmstrøm
Industri-topp vil kutte i offentlig sektor. Merkelig timing, svarer NTL-lederen
Debatt:
Jane B. Sæthre, forbundsleder i Norsk jernbaneforbund (NJF)
Tri Nguyen Dinh
«Jo, Knut Arild Hareide – du privatiserer jernbanen»
Annika Byrde / NTB scanpix
NHO: Ekstra viktig å unngå konflikt i lønnsoppgjøret
De gamle regjeringspartnerne Ap, Sp og SV ligger for første gang i år an til et mindretall på gjennomsnittsmålingene.
Stortinget
