JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Staten skal friste til likelønn

Tre milliarder kroner inn i et tariffoppgjør for å heve lønnsnivået for kvinnedominerte grupper i offentlig sektor - forutsatt at det ikke kommer motkrav i privat sektor. Det er blant forslagene Likelønnskommisjonen la fram i dag.



21.02.2008
20:09
16.12.2013 04:06

Fylkesmann og leder for kommisjonen, Anne Enger, la sterk vekt på at partene i arbeidslivet har ansvar for lønnsdannelsen, da hun i morges overleverte NOUen Kjønn og lønn til fungerende likestillingsminister Trond Giske.

Likelønnskommisjonens utgangspunkt er statistikk som viser at kvinner har 85 prosent av menns timelønn, 28 prosent av menns kapitalinntekt og 65 prosent lavere yrkesinntekt (blant annet på grunn av deltid).

Oppgjør og barnefødsler

– Vi ønsker å avlive myten om at forskjeller i alder og utdanningslengde forklarer lønnsgapet, sa Enger. Hun pekte på det segregerte arbeidsmarkedet, forhandlingsmodellen i tariffoppgjørene og at det oppstår store lønnsforskjeller mellom kjønnene i småbarnsfasen.

– 40 prosent av lønnsgapet i privat sektor og 20 prosent i offentlig sektor kan føres tilbake til det å få barn, påpeker Enger.

Seks tiltak

Et flertall i kommisjonen har stilt seg bak seks ulike tiltak for å oppnå likelønn. Forslagene er:

– Lønnsløft i offentlig sektor. Partene i arbeidslivet inngår en forpliktende avtale om at lønnsveksten i offentlig sektor kan være høyere enn i privat sektor, og at en relativ endring i lønnsnivåene ikke skal utløse krav om kompensasjon. Statens bidrag er en likelønnspott på tre milliarder kroner, som skal gå til å heve lønna for kvinnedominerte grupper i offentlig sektor.

– Lavlønns- og kvinnepott. Partene i privat sektor anbefales å sette av midler til dette i forhandlingene. Trenger ikke nødvendigvis å påvirke rammene for oppgjørene, men bety en omfordeling.

– Likere deling av foreldrepermisjonen. Permisjonen deles i tre, en del til far, en til mor og en valgfri. Kommisjonen foreslår ikke å utvide permisjonstiden.

– Rettigheter etter foreldrepermisjon. Arbeidstakere som har vært borte på grunn av foreldrepermisjon får rett til minimum et gjennomsnittlig lønnstillegg når de kommer tilbake.

– Rekruttering av kvinner til ledelse.

– Styrking av likestillingsloven og Likestillings- og diskrimineringsombudet.

Dissens

Den eneste i kommisjonen som har tatt dissens er Tom Colbjørnsen, rektor på Handelshøyskolen BI. Han ønsker seg at partene i offentlig sektor i større grad gjør bruk av lokale forhandlinger på kvinnedominerte tariffområder. Her har han full støtte fra lederen i Akademikerne, Christl Kvam, som mener at fokus på lavtlønn ikke løser likelønnsproblematikken for grupper med høyere utdanning.

– På sikt vil utdanningsgruppene bli en hovedutfordring likelønnsmessig, fordi det er mest kvinner som tar høyere utdanning, sier Kvam. Hun mener derfor man må tåle større differensiering i tariffoppgjørene. Akademikerne utpeker administrasjonsminister Heidi Grande Røys (SV) til den største skurken i likelønnsarbeidet.

– De sentrale lønnsoppgjørene i staten er ikke egnet til å løse likelønnsproblematikken, sier Kvam, med henvisning til en rapport fra Universitetet i Oslo som viser at kvinner oftere enn menn får opprykk ved lokale forhandlinger.

Frontfagmodellen

Likelønnskommisjonen slår fast at frontfagmodellen, altså at konkurranseutsatt industri forhandler først og slik setter rammene for resten av tariffoppgjøret, vedlikeholder og viderefører lønnsforskjeller, men at det er positive tegn til at modellen er i ferd med å bli mer fleksibel.

Leder for Unio, Anders Folkestad, er svært positiv til forslaget om tre milliarder inn i tariffoppgjøret for å presse partene til å endre på lønnsskjevhetene.

– Det er et banebrytende forslag, og et viktig prinsipp, slår Folkestad fast – selv om han som forventet ikke er fornøyd med kronebeløpet som foreslås. Han mener Likelønnskommisjonens forslag betyr at man fortsatt kan ha en fleksibel frontfagsmodell.

– Den gamle frontfagsmodellen er uansett død, sier Folkestad. Unios utregninger viser at det lønnsløftet kommisjonen legger opp til, vil kunne gi 150.000 offentlig ansatte et løft på 20.000 kroner. Det tilsvarer et lønnsløft på 5 prosent.

Fornøyd med kvinnepott

Også Siri Jensen i Kvinner på tvers er fornøyd med den statlige likeslønnspotten.

– Ja, det er et gjennombrudd for ideen om en kvinnepott. For å få en nivåheving må regjeringen inn med friske penger, sier Jensen. Hun sier at Kvinner på tvers nå utfordrer fagbevegelsen til å støtte opp om forslaget i høringsrunden som kommer.

Anne Enger opplyste at høringsrunden trolig vil vare i omtrent et halvt år.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
21.02.2008
20:09
16.12.2013 04:06



Mest lest

Det har blitt straffbart for arbeidsgivere å stjele penger fra sine ansatte. Hvis a-krimkontroller (bildet) avslører at de ansatte ikke får skikkelig betalt, kan arbeidsgiveren risikere opp til seks års fengsel.

Det har blitt straffbart for arbeidsgivere å stjele penger fra sine ansatte. Hvis a-krimkontroller (bildet) avslører at de ansatte ikke får skikkelig betalt, kan arbeidsgiveren risikere opp til seks års fengsel.

Håvard Sæbø

Nå kommer den nye loven mot lønnstyveri. Dette må du vite

Leif Martin Kirknes

Mimir Kristjánsson skapte storm etter å ha kalt energiministeren «Komiske-Marte»

TAPTE I RETTEN: En ulykke mellom en sykkel og en 18 meter lang leddbuss medførte skriftlig advarsel til bussjåføren. Oslo tingrett mente saksbehandlingen til Unibuss var uforsvarlig. Dermed strykes både advarselen og gir Unibuss en regning på 242.000 kroner.

TAPTE I RETTEN: En ulykke mellom en sykkel og en 18 meter lang leddbuss medførte skriftlig advarsel til bussjåføren. Oslo tingrett mente saksbehandlingen til Unibuss var uforsvarlig. Dermed strykes både advarselen og gir Unibuss en regning på 242.000 kroner.

Roy Ervin Solstad

Unibuss straffet sjåføren selv om syklisten påtok seg skylda. Nå må selskapet punge ut

I tillegg til nedsettende kommentarer fra andre, forteller mange etterlatte om selvstigma og skyldfølelse etter narkotikarelatert død, sier Lillian Bruland Selseng.

I tillegg til nedsettende kommentarer fra andre, forteller mange etterlatte om selvstigma og skyldfølelse etter narkotikarelatert død, sier Lillian Bruland Selseng.

Hanna Skotheim

Den stille sorgen: «Hun var jo bare en junkie»

KAMP: – I stedet for å takke ansatte som påpeker alvorlige feil med systemet, prøver de nærmest å halshogge oss, sier Janne Cecilie Thorenfeldt.

KAMP: – I stedet for å takke ansatte som påpeker alvorlige feil med systemet, prøver de nærmest å halshogge oss, sier Janne Cecilie Thorenfeldt.

Ole Palmstrøm

Janne Cecilie fikk sjokk da hun skjønte at sjefen hadde snoket i helseopplysningene hennes

Barnehageansatte Camilla Westerås krever å bli hørt av regjeringa.

Barnehageansatte Camilla Westerås krever å bli hørt av regjeringa.

Colorbox/privat

Barnehageansatte Camilla: – Vi kan ikke ta støyten

Frilanser 3

Slik gikk det med lønna vår i 2021. Se nye tall fra SSB

Hvis flere skal få ekstrapensjonen AFP, må LO fremme dette kravet i et lønnsoppgjør, fastslår LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Hvis flere skal få ekstrapensjonen AFP, må LO fremme dette kravet i et lønnsoppgjør, fastslår LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Leif Martin Kirknes

Skal flere få ekstrapensjonen AFP? Snart får du svaret

En familie med to foreldre og to barn har til sammen 40 omsorgsdager i 2022.

En familie med to foreldre og to barn har til sammen 40 omsorgsdager i 2022.

Illustrasjonsfoto: Colourbox

Sykt barn-dager: Dette er reglene for 2022

LYKKEN: Svømmeføttene må medbringes, mens smilet kommer helt av seg selv. Runa Hjertø mener fridykking passer de aller fleste, også barn. Og tillitsvalgte.

LYKKEN: Svømmeføttene må medbringes, mens smilet kommer helt av seg selv. Runa Hjertø mener fridykking passer de aller fleste, også barn. Og tillitsvalgte.

Ole Martin Wold

Runa (37) forstår ikke hvorfor en ingeniør skal tjene mer enn en sosionom: – Vi må snakke mer om verdsetting

Det viktigste nå er er at skyhøye strømregninger ikke lempes over på vanlige folk, mener LO-sekretær Are Tomasgard.

Det viktigste nå er er at skyhøye strømregninger ikke lempes over på vanlige folk, mener LO-sekretær Are Tomasgard.

Jan-Erik Østlie

Nå kommer strømregningene: LO krever at staten betaler mer

Brian Cliff Olguin

Gard brukte ti år på å få full stilling. En lovendring ga han en gyllen mulighet

Kommentar:

Sissel M. Rasmussen

«Prissjokket kan også bety slutten på Norge som industrinasjon», skriver Jo Moen Bredeveien

Håvard Sæbø

Her er støtteerklæringane til den Kaefer-tillitsvalde som får Norsk Industri-sjefen til å steile

KREVER FORBEDRING I AVTALEN: André Moshølen vil at tariffavtalen skal sikre betaling for alle timene man er på jobb, selv om det er såkalt hvilende vakt.

KREVER FORBEDRING I AVTALEN: André Moshølen vil at tariffavtalen skal sikre betaling for alle timene man er på jobb, selv om det er såkalt hvilende vakt.

Per Flakstad

Når André er på nattevakt, får han bare betalt for hver tredje time: – Min nettolønn er ikke mye å leve av

Jan-Erik Østlie

Ny strømpakke: – Dette vil virkelig hjelpe dem som sliter, mener forbundslederen

VANT: LO-advokat Tina Storletten Nordstrøm er fornøyd med at Høyesterett tolker loven i tråd med formålet til arbeidsmiljøloven, som et arbeidstakervern i saken om søksmålsfrist ved mulig virksomhetsoverdragelse.

VANT: LO-advokat Tina Storletten Nordstrøm er fornøyd med at Høyesterett tolker loven i tråd med formålet til arbeidsmiljøloven, som et arbeidstakervern i saken om søksmålsfrist ved mulig virksomhetsoverdragelse.

Jan-Erik Østlie

Oljearbeidere vant i Høyesterett – nå skal tingretten vurdere oppsigelsene deres

Havvindforkjempere kan ikke regne med støtte fra Frp til bygging av nye hybridkabler til Europa. Nå angrer partiet på sin støtte til utenlandskabler og Acer

Havvindforkjempere kan ikke regne med støtte fra Frp til bygging av nye hybridkabler til Europa. Nå angrer partiet på sin støtte til utenlandskabler og Acer

Øyvinf Gravås / Equinor / NTB

Frp angrer på Acer-støtte

Debatt

Flere jobber etter fylte 62, men økonomien kan tvinge enkelte til å jobbe lenge, skriver Fafo-forskeren.

Flere jobber etter fylte 62, men økonomien kan tvinge enkelte til å jobbe lenge, skriver Fafo-forskeren.

Illustrasjonsfoto: Petter Pettersen

«Flere må jobbe lenge for at velferdsstaten skal bestå. Men hvem skal jobbe lenger?»

Offentlig tjenestemenn i Belgia får rett til å koble av fra sjefen i fritida fra 1. februar. Flere europeiske land diskuterer om de skal gjøre det samme.

Offentlig tjenestemenn i Belgia får rett til å koble av fra sjefen i fritida fra 1. februar. Flere europeiske land diskuterer om de skal gjøre det samme.

colourbox.com

Her har offentlig ansatte rett til å overse sjefen på fritida


Flere saker