Nav får kjeft for avskjedssaker
LO vil ha slutt på at Nav fratar uskyldige ansatte dagpenger etter avskjed. Nå griper også sentrale stortingsrepresentanter tak i saken.
– Den praksis Nav følger er etter min oppfatning i strid med hva som bør være et overordnet gjeldende rettsprinsipp i Norge – nemlig at enhver anklaget er uskyldig til det motsatte er bevist, sier medlem av Arbeids- og sosialkomiteen i Stortinget, Steinar Gullvåg (Ap), til Dagsavisen. Arbeiderpartiets fraksjon i komiteen vil nå ta saken opp med Arbeids- og inkluderingsdepartementet.
Bred front
– Vi vil i første rekke kreve en redegjørelse fra departementet, sier Gullvåg. Flere andre i komiteen reagerer sterkt på Navs praksis i avskjedssaker.
– En som blir avskjediget er allerede hardt rammet. Vi kan ikke ha ordninger som påfører disse doble belastninger, sier Tove Brandvik (Ap). Også Karin Andersen (SV), som er første nestleder i Stortingets Arbeids- og sosialkomité gjør det klart at hun vil gå Nav nærmere etter i sømmene.
Rystende praksis
Reaksjonene kommer etter at Dagsavisen mandag brakte nyheten om at to av tre arbeidstakere uskyldig fratas retten til dagpenger av Nav hvis arbeidsgiver mistenker dem for tyveri, underslag eller annen grovt klanderverdig oppførsel og sparker dem på dagen. Den rystende praksisen framgår av en omfattende undersøkelse advokat Jan Tormod Dege har gjort av 1.500 dommer i arbeidsrettssaker. 696 av sakene gjaldt avskjed. Da sakene ble behandlet i domstolene mange måneder etter avskjedigelsene, fikk arbeidstaker medhold i 64 prosent av sakene. Selv om de var uskyldige, hadde Nav fratatt dem retten til dagpenger i de to første kritiske månedene etter at lønnen ble stanset. Loven sier at den som mister jobben på grunn av forhold som kan bebreides vedkommende, først får dagpenger etter en «forlenget ventetid» på åtte uker.
– Dette må vi se på. Når så mange har krav på pengene, må praksis stemme mer med det. Resultatet for den enkelte kan jo bli helt katastrofalt, understreker Andersen.
LO krever endring
Nav hevder at både arbeidsgiver og arbeidstakers versjon vurderes når avskjedigede hevder seg uskyldig sparket. Navs uttalelse skaper hoderisting blant erfarne arbeidsrettsjurister.
– Dette skjer ikke i praksis. Den som sparkes fratas dagpenger basert på arbeidsgivers påstand, sier advokat Dege. LOs jurister har samme erfaring.
– Nav legger automatisk til grunn at arbeidstaker selv har skyld ved avskjedigelser. Dette ser vi selv i saker LO klager inn som klart urettmessige avskjeder. Endringer må helt klart til, for vi ser at mange får store problemer. Dagpenger bør utbetales fra første dag, for å unngå at uskyldige rammes. Så kan heller Nav kreve pengene tilbake fra arbeidsgiver hvis arbeidstaker vinner i retten, sier nestleder ved LOs juridiske kontor, Håkon Angell. (ANB)
Mest lest
NHOs Ole Erik Almlid og LOs Peggy Hessen Følsvik på vei inn for å bekrefte at det er brudd i årets lønnsopgjør.
Leif Martin Kirknes
Se lista: Her kan det bli streik i årets lønnsoppgjør
Brede Edvardsen er nestleder i Norsk Arbeidsmandsforbund. Han frykter for konsekvensene hvis lavtlønte vektere mister tillegget i lønna.
Øyvind Aukrust
4.000 vektere kan miste tillegg i lønna: – Dette er et helt hårreisende krav av NHO, mener topptillitsvalgt
RETTSHJELP: LO-advokat Jan Arild Vikan bisto arbeidstaker og forbundet i saken. Han sier saken gjelder langt ut over dette ene tilfellet og denne bedriften.
Sissel M. Rasmussen
Nei, arbeidsgiver kan ikke bare trekke deg i lønn, selv om det står i arbeidsavtalen
Hanna Skotheim
Nav er klare for å betale ut feriepenger på dagpenger før sommerferien
Martin Guttormsen Slørdal
Gunvor (81) har slitt ut åtte motorsager: – Jeg har mange trær på samvittigheten
KRAFTTAK: Vibeke Eriksen (48) tviholder på full jobb som lærer samtidig som hun dekker hjemmebanen og pleier sin livstruende syke mann.
Eirik Dahl Viggen
Vibeke (48) må bruke egenmeldinger for å ta seg av sin kreftsyke mann
Forhandlingene mellom LO, YS og NHO i årets lønnsoppgjør er krevende. Det medgir også riksmekler Mats Ruland.
Jan-Erik Østlie
Siste: Mot løsning i lønnsoppgjøret
KAN SMITTE: Fordi forurenset tøy kan etterlate seg koronavirus i hjemmet, bør arbeidsklær, for eksempel i helsevesenet, vaskes i et profesjonelt vaskeri og ikke hjemme, mener Industri Energi og Norsk Renseri- og Vakseriforening.
Ole Palmstrøm
Derfor advarer vaskeriene mot å vaske arbeidsklærne hjemme
Håvard Sæbø
Over 11.000 Fellesforbundet-medlemmer kan gå ut i streik søndag. Sjå lista
Renholderne var blant de yrkesgruppene som fikk lavlønnstillegg i mellomoppgjøret i 2019.
Håvard Sæbø
Hvem kan få lavlønnstillegg i årets lønnsoppgjør? Disse fikk et ekstra løft sist
LO-leder Peggy Hessen Følsvik og administrerende direktør Ole Erik Almlid i NHO kan se fram til to intense dager når årets lønnsoppgjør skal avgjøres
Leif Martin Kirknes
Innsikt: Dette avgjør om det blir streik eller ikke
NHOs Ole Erik Almlid og LOs Peggy Hessen Følsvik
Leif Martin Kirknes
Klart for knallhard mekling i lønnsoppgjøret
Problemet er særlig stort i produksjonen av agurker. Der kreves det nemlig seks-åtte måneders opplæring.
Sissel M. Rasmussen
Færre utenlandske arbeidere kan gi færre norske agurker
Kommentar
Ihne Pedersen
«Norske journalister kjøper NHOs skambud til vanlige folk», skriver Mímir Kristjánsson
Arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen (H) ble utfordret av SV-leder Audun Lysbakken om de voksende køene utenfor Fattighuset og hos Frelsesarmeen under pandemien. (Arkivfoto)
Håvard Sæbø
Røe Isaksen: – Det skal ikke være flaut å be om hjelp for å få mat på bordet
Administrerende direktør i NHO Ole Erik Almlid, riksmekler Mats Ruland og LO-leder Peggy Hessen Følsvik kommer til å ha mye med hverandre å gjøre gjennom meklingsinnspurten som foregår fredag og lørdag. Frist er natt til søndag.
Leif Martin Kirknes
Innspurten på lønnsoppgjøret er i gang: – Streik er en mulighet, sier LO-lederen
Asfaltarbeidere er blant dem som står klare til å streike.
Dorthe Karlsen
2500 medlemmer av Arbeidsmandsforbundet kan gå ut i streik søndag
Debatt
Man blir sittende igjen med inntrykket av at sykepleierne alltid har blitt hengende etter på lønna. Det er feil, skriver Torgny Hasås. (Illustrsjonsfoto)
Colourbox.com
«Lederen i Sykepleierforbundet mener jeg har misforstått sykepleierlønna. Det er feil»
Da Ingrid Hauge Rasmussen måtte jobbe hjemmefra, var arbeidsgiveren hennes raskt med å sende med henne hev og senk pulten. Den er gull verdt for Rasmussen som ikke kan sitte over en lang periode på grunn av smerter i bekkenet.
Hanna Skotheim
Ingrid (57) har mer krefter på jobb under koronaen
HJEMMEKONTOR: Med pc, headset og stabil nettforbindelse kan Ingunn Arnesen få gjort mye av kunderådgiverjobben hjemmefra. Det kommer godt med i disse tider.
Anita Arntzen