JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Krangler om småbarnsforeldre

Arbeidsgiverforeningen Spekter mener foreldre som tar ut fødselspermisjon mens de er i midlertidige stillinger skal «straffes» ved å måtte jobbe lenger før de får rett til fast ansettelse.



30.09.2008
08:58
16.12.2013 06:56

frode.ronning@lomedia.no

Småbarnsforeldre i midlertidige stillinger må vente lenger før de får fast ansettelse, hvis arbeidsgiverforeningen Spekter får gjennomslag for sitt syn.

Da Arbeidsmiljøloven ble endret fra 2006 fikk midlertidig ansatte styrket sine rettigheter. En lovendring gjør at de som har gått midlertidig ansatt i fire år hos én og samme arbeidsgiver, må regnes som fast ansatt.

Skal jobbe ekstra

Arbeidsgiverforeningen Spekter mener imidlertid at foreldre som har tatt ut fødselspermisjon må jobbe ekstra, tilsvarende permisjonens lengre, før de kan kreve fast ansettelse. Og Spekter mener å ha arbeidsmiljøloven på sin side.

For å ta et eksempel på hvordan det blir hvis Spekter får gjennomslag for sin oppfatning: En midlertidig ansatt som har tatt åtte måneders fødselspermisjon, kan ikke kreve fast ansettelse før det har gått fire år og åtte måneder etter at hun møtte første dag hos arbeidsgiveren.

Hvis Spekter får gjennomslag, vil dette gjelde samtlige arbeidstakere i Norge, siden striden dreier seg om arbeidsmiljøloven.

Møter motstand

Spekters tolkning av arbeidsmiljøloven møter motstand i Arbeids- og inkluderingsdepartementet. I et brev, sendt til Spekter i juli, påpeker departementet at fravær i forbindelse med fødselspermisjon ikke skal gå til fradrag ved beregning av ansettelsestidas lengde.

Spekter slår seg ikke til ro med svaret fra departementet.

– Dette er en fortolkning fra departementet. Hva som er gjeldende rett på området må domstolen ta stilling til, uttaler direktør Rolv Økland i arbeidsgiverforeningen Spekter.

– Departementet tar feil

Økland mener departementet tar feil, og lar det skinne igjennom at Spekter ikke vil fraråde en medlemsbedrift å prøve saken for retten.

– Jeg har vanskelig for å forstå at departementet har rettskildemessig dekning for sitt syn. Departementets vurdering står i strid med det som står i innstilingen fra arbeidslivslovutvalget og odeltingsproposisjonen, fortsetter Økland.

Likestillings- og diskrimineringsombudet støtter departementet.

– Vårt utgangspunkt er at man ikke skal trekke fra permisjonstida, uttaler seniorrådgiver May Schwartz hos ombudet.

Likebehandling av foreldrene

Mandag denne uka behandlet LO forslagene fra likelønnskommisjonen, og blant de viktigste innspillene fra LO er å sikre større likebehandling av foreldrene ved uttak av fødselspermisjon.

Spekters syn på midlertidig ansatte kan synes å dra i motsatt retning, all den tid mødre tar ut det aller meste av fødselspermisjonen. Midlertidig ansatte kvinner vil derfor måtte vente lenger på fast ansettelse enn midlertidig ansatte menn.

– Vil Spekters syn i denne saken svekke rettighetene til ansatte som har vært ute i foreldrepermisjon? – Loven ble vedtatt i 2005, og lovgiver tok da stilling til avveiningen av de ulike hensyn. Vår oppgave er nå å veilede våre medlemmer i hva som er gjeldende rett slik at både arbeidsgivere og arbeidstakere er sikret tydelighet og forutsigbarhet i hvordan gjeldende lovverk skal forstås, svarer Økland.

Flere tilfeller om en stund?

– Loven trådte i kraft i 2006. Har dette med fødselspermisjon sett opp mot retten til fast ansettelse etter fire år blitt en problemstilling allerede? – På grunn av overgangsreglene vil jeg tro at det allerede vil kunne finnes tilfeller der dette er en problemstilling. Det er videre grunn til å tro at dette blir mer aktuelt når loven har virket lenger, for eksempel i 2009 eller 2010, uttaler Økland.

Spekter organiserer i hovedsak bedrifter som er fristilt fra offentlig sektor, enten i form av at det er egne, offentlig eide selskaper, eller de er blitt privatisert.

Arbeidsmiljølovens § 14.9.5. sikrer at midlertidig ansatte har krav på fast stilling hvis de har vært hos én og samme arbeidsgiver sammenhengende i fire år.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
30.09.2008
08:58
16.12.2013 06:56



Mest lest

Alf Jørgen Schnell og Ninthu Paramlingam i kollektivet Reduser Husleia mener mange lever i uverdige boforhold på leiemarkedet. Bildet innfelt er hentet fra annonsen det et kott med skyvedører tilbys for 6.200 kroner måneden.

Alf Jørgen Schnell og Ninthu Paramlingam i kollektivet Reduser Husleia mener mange lever i uverdige boforhold på leiemarkedet. Bildet innfelt er hentet fra annonsen det et kott med skyvedører tilbys for 6.200 kroner måneden.

Ida Bing og husleie.no

Dette «klesskapet» ble leid ut for 6.200 kroner i måneden: – Leiemarkedet blir bare verre og verre

SYKEMELDT: Da kollegaene ble permittert stoppet også bedriften å betale sin del av sykelønna til Frank Robert Neerland.

SYKEMELDT: Da kollegaene ble permittert stoppet også bedriften å betale sin del av sykelønna til Frank Robert Neerland.

Aina Fladset

Frank Robert ble fratatt sykelønn da bedriften permitterte ansatte: – Overraskende

SAKSØKER: Hege Berit Østgård er blant de 231 Industri Energi-medlemmene som går til gruppesøksmål mot Aker BP.

SAKSØKER: Hege Berit Østgård er blant de 231 Industri Energi-medlemmene som går til gruppesøksmål mot Aker BP.

Jan Inge Haga

Hege Berit fikk hakeslepp da bedriften ville fjerne sluttpakken: – Respektløst overfor oss ansatte

TOK KAMPEN: Ann–Helen Pettersen (til venstre) og Randi Stenersen Rasmussen gikk til sak mot arbeidsgiveren da de ble sagt opp som flyplassvektere på Flesland. Nå gir Securitas dem nye jobber i konsernet.

TOK KAMPEN: Ann–Helen Pettersen (til venstre) og Randi Stenersen Rasmussen gikk til sak mot arbeidsgiveren da de ble sagt opp som flyplassvektere på Flesland. Nå gir Securitas dem nye jobber i konsernet.

Paul S Amundsen

Vekterne Ann-Helen og Randi gikk til sak mot arbeidsgiver og reddet både jobben og AFP

Ole Palmstrøm

Permitterte får dagpenger til 1. oktober. Men det blir ikke feriepenger på dagpenger

– Nå skal vi ta oss råd til å besøke den chilenske familien til mannen min så fort det blir forsvarlig å reise, sier Elisabeth Bøckman.

– Nå skal vi ta oss råd til å besøke den chilenske familien til mannen min så fort det blir forsvarlig å reise, sier Elisabeth Bøckman.

Per Flakstad

Vant i retten: Nå får Elisabeth høyere pensjon og råd til å besøke mannens familie

Erik Knudsen er fortvilet over beskjeden han fikk fra kommunen rett før jul.

Erik Knudsen er fortvilet over beskjeden han fikk fra kommunen rett før jul.

Amanda Iversen Orlich/Dagsavisen

Erik mister 9.000 kroner i støtte og kan havne på gata

Håvard Sæbø

Arbeidstilsynet sladder lønna på underbetalte arbeidere. Nå må Røe Isaksen svare på hvorfor

Kjersti Stenseng

Kjersti Stenseng

Jan-Erik Østlie

Arbeiderpartiet har mistet over 5.000 medlemmer

(Illustrasjonsfoto)

(Illustrasjonsfoto)

pressefoto, WizzAir.com

Wizz Air-ansatte i Norge er beskyttet av arbeidsmiljøloven, fastslår Luftfartstilsynet

Forbundsleder i Fellesforbundet, Jørn Eggum.

Forbundsleder i Fellesforbundet, Jørn Eggum.

Jan-Erik Østlie

Regjeringens nye veiselskap kan bli lagt ned. Fire LO-forbund mener det holder med Statens vegvesen

Afaransis Yassin (28) har ingen mulighet til å få økonomisk støtte fra familiemedlemmer. Da blir det nesten umulig å komme inn på boligmarkedet, mener hun.

Afaransis Yassin (28) har ingen mulighet til å få økonomisk støtte fra familiemedlemmer. Da blir det nesten umulig å komme inn på boligmarkedet, mener hun.

Ida Bing

Afaransis (28) får ikke økonomisk hjelp hjemmefra: – Jeg er sjanseløs på boligmarkedet

Meieriansatte får 50 øre i generelt tillegg fra 1. mai i år. Enigheten i lønnsoppgjøret omfatter rundt 2.500 NNN-medlemmer.

Meieriansatte får 50 øre i generelt tillegg fra 1. mai i år. Enigheten i lønnsoppgjøret omfatter rundt 2.500 NNN-medlemmer.

Jan-Erik Østlie

Meieriansatte får ny lønn: Her er resultatet

Tormod Ytrehus

Klubbleder Adrian fikk sparken. Nå får han penger fra LO for å ha noe å leve av fram til rettssaken starter

Debatt

LO og forbundene våkne opp av dvalen og svinge pisken slik at tillitsvalgte og medlemmer våkner opp?, spør Arne Eide.

LO og forbundene våkne opp av dvalen og svinge pisken slik at tillitsvalgte og medlemmer våkner opp?, spør Arne Eide.

Jan-Erik Østlie

«Har LO vendt Arbeiderpartiet ryggen?»

Colourbox.com

Lærere har ikke fått overtidsbetalt under pandemien. Over halvparten har vurdert ny jobb

 Sp-leder Trygve Slagsvold Vedum

Sp-leder Trygve Slagsvold Vedum

Jan-Erik Østlie

Sp lover norsk vaksineproduksjon

Bent Høie

Bent Høie

Leif Martin Kirknes

Skjenkereglene endres: – For tidlig, mener Bent Høie

HOVEDTILLITSVALGT: Lærer Christian Holstad Lilleng ble fratatt 6.000 i lønn ved tap av funksjonstillegg etter kommunesammenslåing mellom kommunene Haram og Ålesund. Han nekter å godta kuttet.

HOVEDTILLITSVALGT: Lærer Christian Holstad Lilleng ble fratatt 6.000 i lønn ved tap av funksjonstillegg etter kommunesammenslåing mellom kommunene Haram og Ålesund. Han nekter å godta kuttet.

Privat

Lønnskutt for lærere: Viktig møte avgjør

Bjørn Inge Bergestuen/Frp

Frp skeptisk til feriepenger for dagpenge-mottakere


Flere saker