Bjørn Erik Dahl

bjorn.erik.dahl@anb.no

Den avtroppende lederen i Norsk Tjenestemannslag (NTL), Turid Lilleheie, mener det er sterke krefter i sving for å reversere likestillingsarbeidet her i landet.

– Jeg er bekymret for utviklingen. Likestilling er aldri oppnådd en gang for alle, den må kjempes for hver dag, sier Lilleheie til Avisenes Nyhetsbyrå (ANB).

Under press

Hun merker det fra flere kanter. Resultatene man har oppnådd i likestillingsarbeidet er under press. Det er en tendens i tiden, mener hun, som kommer til syne i alt fra Harald Eias «Hjernevask» til de siste utspillene fra Høyres kvinneforum.

Lilleheie, som leder et av LOs største forbund i staten, anbefaler heller at likestillingsarbeidet skyter fart.

– Menn tjener mer enn kvinner. Det må vi gjøre noe med, mener hun.

Overrasket

Hun virker skremt over det plutselig så realistiske scenarioet med en mørkeblå regjering og hvordan det vil innvirke på likestillingsarbeidet.

– Spesielt er jeg overrasket over Høyre, og at partiet ikke vil fremme likestillingen. Det er drastisk å ville fjerne fedrekvoten, sier Lilleheie, som heller vil ha en tredjedel av fødselspermisjonen forbeholdt far.

Hun fastholder at det må «kjærlig tvang» til for å oppnå likestilling.

– Vi er nå vitne til overklassedamer som reklamerer for å være hjemme med barn. Jeg skulle gjerne også hatt ei kjerring hjemme. Det hadde vært helt fantastisk, ler Lilleheie.

Hun blir imidlertid alvorlig igjen når hun minner om at halvparten av alle ekteskap og enda flere samboerforhold ender med brudd.

Pensjonspoeng

– Deling av pensjonspoeng ved samlivsbrudd er en veldig viktig sak for den som har vært hjemme med barn. Men her ble vi avvist av både LO og regjeringen i forbindelse med pensjonsreformen, sier Lilleheie.

Også selve pensjonsordningen, der hver krone teller, kan ifølge Lilleheie slå uheldig ut for mange kvinner.

– Den eneste måten å oppnå likestilling på, er at kvinner blir økonomisk uavhengige. Hvis det ikke går opp for kvinner at de må jobbe og oppnå pensjonspoeng, vil de oppleve en blåmandag, slår Lilleheie fast.

Heltid og likelønn

– Ingen skal behøve å være statister i andres liv, legger hun til.

Debatten om rett til heltidsarbeid er hun sterkt engasjert i, også dette ut fra et likestillingsperspektiv.

– Heltidsarbeid skal være en rett. Fødselspenger, sykepenger og all pensjon fastsettes etter arbeidsinntekt. Derfor må kvinner jobbe heltid for å være økonomisk selvstendige. Regjeringen har lovt å jobbe for at flere som i dag jobber ufrivillig deltid sikres heltidsstillinger. Det forventer vi at regjeringen følger opp, sier hun.

Turid Lilleheie mener imidlertid at det finnes lyspunkter å bygge videre på.

– Likelønnsløftet under vårens lønnsoppgjør var virkelig noe som monnet. Arbeidet til likelønnskommisjonen var også særdeles viktig. Nå handler det om å fortsette dette arbeidet, sier Lilleheie, med klar adresse til blant andre den neste lederen i NTL. (ANB)

Norsk Tjenestemannslag (NTL) er et fagforbund for ansatte i staten og i virksomheter med offentlig tilknytning (som kultur- og forskningsinstitusjoner). NTL er et av de største fagforbundene i LO, og har i dag ca 48.000 medlemmer

Bjørn Erik Dahl

bjorn.erik.dahl@anb.no

Den avtroppende lederen i Norsk Tjenestemannslag (NTL), Turid Lilleheie, mener det er sterke krefter i sving for å reversere likestillingsarbeidet her i landet.

– Jeg er bekymret for utviklingen. Likestilling er aldri oppnådd en gang for alle, den må kjempes for hver dag, sier Lilleheie til Avisenes Nyhetsbyrå (ANB).

Under press

Hun merker det fra flere kanter. Resultatene man har oppnådd i likestillingsarbeidet er under press. Det er en tendens i tiden, mener hun, som kommer til syne i alt fra Harald Eias «Hjernevask» til de siste utspillene fra Høyres kvinneforum.

Lilleheie, som leder et av LOs største forbund i staten, anbefaler heller at likestillingsarbeidet skyter fart.

– Menn tjener mer enn kvinner. Det må vi gjøre noe med, mener hun.

Overrasket

Hun virker skremt over det plutselig så realistiske scenarioet med en mørkeblå regjering og hvordan det vil innvirke på likestillingsarbeidet.

– Spesielt er jeg overrasket over Høyre, og at partiet ikke vil fremme likestillingen. Det er drastisk å ville fjerne fedrekvoten, sier Lilleheie, som heller vil ha en tredjedel av fødselspermisjonen forbeholdt far.

Hun fastholder at det må «kjærlig tvang» til for å oppnå likestilling.

– Vi er nå vitne til overklassedamer som reklamerer for å være hjemme med barn. Jeg skulle gjerne også hatt ei kjerring hjemme. Det hadde vært helt fantastisk, ler Lilleheie.

Hun blir imidlertid alvorlig igjen når hun minner om at halvparten av alle ekteskap og enda flere samboerforhold ender med brudd.

Pensjonspoeng

– Deling av pensjonspoeng ved samlivsbrudd er en veldig viktig sak for den som har vært hjemme med barn. Men her ble vi avvist av både LO og regjeringen i forbindelse med pensjonsreformen, sier Lilleheie.

Også selve pensjonsordningen, der hver krone teller, kan ifølge Lilleheie slå uheldig ut for mange kvinner.

– Den eneste måten å oppnå likestilling på, er at kvinner blir økonomisk uavhengige. Hvis det ikke går opp for kvinner at de må jobbe og oppnå pensjonspoeng, vil de oppleve en blåmandag, slår Lilleheie fast.

Heltid og likelønn

– Ingen skal behøve å være statister i andres liv, legger hun til.

Debatten om rett til heltidsarbeid er hun sterkt engasjert i, også dette ut fra et likestillingsperspektiv.

– Heltidsarbeid skal være en rett. Fødselspenger, sykepenger og all pensjon fastsettes etter arbeidsinntekt. Derfor må kvinner jobbe heltid for å være økonomisk selvstendige. Regjeringen har lovt å jobbe for at flere som i dag jobber ufrivillig deltid sikres heltidsstillinger. Det forventer vi at regjeringen følger opp, sier hun.

Turid Lilleheie mener imidlertid at det finnes lyspunkter å bygge videre på.

– Likelønnsløftet under vårens lønnsoppgjør var virkelig noe som monnet. Arbeidet til likelønnskommisjonen var også særdeles viktig. Nå handler det om å fortsette dette arbeidet, sier Lilleheie, med klar adresse til blant andre den neste lederen i NTL. (ANB)

Norsk Tjenestemannslag (NTL) er et fagforbund for ansatte i staten og i virksomheter med offentlig tilknytning (som kultur- og forskningsinstitusjoner). NTL er et av de største fagforbundene i LO, og har i dag ca 48.000 medlemmer