JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Om konkurs og lønn

Konkursboet til THT Bygg & Anlegg er under behandling. De 500.000 kroner som entreprenørselskapet Skanska skyldte THT, og som kunne gått til arbeidernes utestående lønn, har havnet i en bank, for å dekke et pantekrav.



31.03.2009
18:17
16.12.2013 09:31

Magasinett.org tok i dag kontakt med Skanska Norge AS for å forhøre seg om entreprenøren hadde overført pengene fra sluttoppgjøret med THT Bygg & Anlegg til bostyreren, advokat Kjell Dagestad hos KCO Advokater. Det skjedde i slutten av forrige uke.

Går til pantekrav

Beskjeden magasinett.org fikk var følgende: "Boet har nå gjort sine vurderinger og kommet til at fordringen THT Bygg & Anlegg hadde på Skanska, er omfattet av bankens pant." Med andre ord: Skanska har oppfylt sitt krav overfor THT Bygg & Anlegg, men pengene går ikke til arbeidernes lønn - fordi det ikke er mulig når selskapet først er slått konkurs.

– Kan ikke styre pengestrømmen

– Nei, det er ikke slik at en som skylder det konkursrammede selskapet penger, kan styre pengestrømmen i et konkursbo. Det ville jo bety at den ville øremerke penger til en spesiell kreditor til ulempe for en annen, forklarer advokat Kjell Dagestad.

Prioriteringen av kreditorenes krav er regulert i dekningsloven, sier han. Med andre ord: Det er altså ikke Skanskas penger som vil gå til arbeidernes utestående lønn.

Lønnskrav har første prioritet

Likevel er det slik at lønnskravene alltid har første prioritet i et konkursbo etter dekningsloven, forklarer Dagestad videre.

– Ja, lønnskrav er prioriterte krav av første klasse. De har altså fortrinnsrett foran andre krav, presiserer Kjell Dagestad.

Flere vil tape penger

Lønnskravene sendes, hvis ikke noe er å hente i konkursboet, til det statlige lønnsgarantifondet - med en innstilling fra bostyreren som det statlige lønnsgarantifondet stort sett følger. Fondet dekker lønnskravet fire måneder tilbake. For THT-arbeiderne betyr det at flere vil tape en god del penger fordi lønnskravene delvis ligger lenger tilbake enn disse fire månedene som dekkes.

30 søknader om lønn

Vanlig saksbehandlingstid for utforming av et lønnwkrav fram til utbetaling er mellom fire og seks måneder, sier advokaten. At THT-saken står litt i stampe, skyldes at Dagestad ikke har fått de lønnsopplysningene fra de utenlandske arbeiderne for å kunne gi sin innstilling til lønnsgarantfondet.

Venter på arbeiderne

– Ja, det er det som gjør at vi ikke kommer videre akkurat nå. Det foreligger 30 søknader om å få utbetalt utestående lønn, men jeg har altså ikke fått alle opplysninger jeg trenger av arbeiderne, fortsetter Dagestad og kommer med dette med en indirekte oppfordring til de utenlandske arbeiderne om å gi lyd fra seg.

I utgangspunktet var det 16 arbeidere som hadde meldt fra om at de ikke hadde fått utbetalt lønna si de to siste månedene. Nå viser det seg at det nesten er dobbelt så mange arbeidere THT Bygg & Anlegg skylder penger.

Historien om uteblitt lønn

I starten av desember begynte magasinett.org å skrive om THT Bygg & Anlegg fordi flere utenlandske arbeidere ikke hadde fått lønna si over en lengre periode. THT hadde oppdrag for entreprenørselskapet Skanska Norge AS på Hydros prosjekt på Vækerø i Oslo.

Etter påtrykk fra Oslo Bygningsarbeiderforening og medieomtale i Magasinets nettavis presset Skanska sin underleverandør til å sørge for lønnsutbetalingen. Men det gikk ikke lang tid før THT igjen skyldte sine arbeidere lønn - for flere måneder.

I strid med loven

Da magasinett.org gikk THT Bygg & Anlegg nærmere etter i sømmene, viste det seg at byggeselskapet hadde mange anmerkninger: som ulovlig lån til en av aksjonærene, håndtering av skattemidler i strid med loven, ikke tilfredsstillende regnskapsrutiner og tapt egenkapital.

Noe som hovedentreprenør Skanska Norge åpenbart ikke hadde oppdaget. "Kontrollglipp hos Skanska" meldte magasinett.org 30. januar i år. Skanska sjekket ikke de økonomiske forholdene hos underleverandøren og var mest opptatt av at THT Bygg & Anlegg ble ferdig med oppdraget det hadde for Skanska på Vækerø.

– Ville ikke skjedd med solidaransvar

Dette ville aldri skjedd med solidaransvar for lønn mente Oslo Bygningsarbeiderforening og Fellesforbundet.

Solidaransvar for lønn og feriepenger i byggebransjen går blant annet ut på at hovedentreprenøren kan stilles ansvarlig for arbeidernes lønn og feriepenger i hele kontraktskjeden. Forslaget er del av regjeringens handlingsplan II mot sosial dumping og har vært på høring. Det ventes å komme opp i Stortinget de nærmeste ukene.

I tilfellet Skanska/THT kunne THT-arbeiderne fremmet sine lønnskrav overfor hovedentreprenør Skanska - hvis solidaransvar hadde vært realitet nå. Skanska hadde da vært forpliktet til å betale lønna til THT-arbeiderne fordi deres arbeidsgiver ikke er villig til å gjøre opp for seg.

Slik det er nå, slipper både THT Bygg & Anlegg (slått konkurs) og Skanska å sørge for at arbeiderne får det de har krav på. Nå er det det statlige lønnsgarantifondet som punger ut.

Hadde 500.000 til gode

I slutten av januar hevet Skanska kontrakten med THT Bygg & Anlegg.

Sluttoppgjøret mellom de to viste altså at THT hadde 500.000 kroner til gode. I henhold til Skanskas kontrakt med THT skulle disse pengene betales rundt 10. mars, fikk magasinett.org opplyst. Skanska sa at selskapet var villig til å utbetale pengene før fristens utløp, men da måtte THT dokumentere at de går til arbeidernes lønn.

Men Skanska overførte ikke sluttoppgjøret til THT. 11. februar ble THT Bygg & Anlegg slått konkurs, og hovedentreprenør Skanska ventet deretter på anvisning fra bostyreren om å overføre pengene til konkursboet. Det skjedde altså i slutten av forrige uke, i slutten av mars - seks uker etter at THT Bygg & Anlegg gikk konkurs.

Arbeiderne som taper

Enden av konkursvisa er at det statlige lønnsgarantifondet dekker arbeidernes lønnskrav innenfor fire-måneders-fristen og at arbeiderne taper en god del av lønna de har krav på, mens Skanska har gjort opp sitt utestående på 500.000 kroner med konkursslåtte THT Bygg & Anlegg - som går til dekning av krav som var sikret gjennom pant.

Om noen måneder vil THT-arbeiderne kunne vente seg november- og desember-lønna fra i fjor. En ikke helt uvanlig historie fra byggebransjen.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
31.03.2009
18:17
16.12.2013 09:31



Mest lest

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

Sidsel Hjelme

Marit (36) fikk endelig fast jobb etter seks år. Så kom et brev i posten

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

Håvard Sæbø

Maler slo arbeidsgiveren konkurs da han ikke fikk 22.000 kroner i feriepenger

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Tri Nguyen Dinh

Sykepleierne vraker årets lønnsoppgjør. Nå øker streikefaren

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

Emmie Olivia Kristiansen

350.000 dagpengemottakere kan gå glipp av feriepenger neste år

VEMODIG OPPRYDDING: Når Svea-gruvene jevnes med jorden, er det tøft for gruvebuser med lang fartstid.

VEMODIG OPPRYDDING: Når Svea-gruvene jevnes med jorden, er det tøft for gruvebuser med lang fartstid.

Brian Cliff Olguin

Det stikker i hjertet på gamle gruvearbeidere – hele Svea-samfunnet skal vekk

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

Tormod Ytrehus

Taxisjåførene Svein og John-Egil frykter for fremtiden med de nye reglene fra 1. november

FORSKJELLER: – Det er forskjeller mellom by og bygd, men det er bemanningsproblematikk svært mange steder. Dette må løses nå, og vi forstår at medlemmene opplever hverdagen som uforutsigbar. Tiltak er på gang, og vi har dialog om dette, sier de sentralt tillitsvalgte Jarle Eide, Helge Mathisen, Terje Nordgulen og Vivian Grimelid i Fagforbundet Post og finans Vestlandet.

FORSKJELLER: – Det er forskjeller mellom by og bygd, men det er bemanningsproblematikk svært mange steder. Dette må løses nå, og vi forstår at medlemmene opplever hverdagen som uforutsigbar. Tiltak er på gang, og vi har dialog om dette, sier de sentralt tillitsvalgte Jarle Eide, Helge Mathisen, Terje Nordgulen og Vivian Grimelid i Fagforbundet Post og finans Vestlandet.

Alf Ragnar Olsen

Posten Norge sa opp for mange: – Folk kom gråtende til meg

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Britt Andreassen (Innfelt foto: privat)

– Jeg klarer ikke å se at dette skal være en diskusjon. Jeg falt og ødela meg på jobb – og jeg var forsikret

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Jan-Erik Østlie

Det vil føles urettferdig hvis sykepleierne får mer enn andre, mener FO-lederen

Colourbox

Feriepengene er utrygge, det haster å endre loven, mener LO

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

Nordic Choice Hotels

Hotellansatte må jobbe i 15 år for å tjene like mye som sjefen gjør på ett år

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Leif Martin Kirknes

Sykepleiere og lærere sier nei til lønnsoppgjøret. Hva skjer nå?

Paul S. Amundsen

På 18 år har vekterne kun fått seks kroner ekstra for å jobbe natt og helg

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Stein Marienborg/Arbeiderbladet/Arbeiderbevegelsens arkiv og bibliotek

Per Østvold (71) har både vært domfelt og dommer. Nå takker fagforeningskjempen av

MINIMAL MARGIN: Bussene blir ikke parkert fra neste uke grunnet ny streik, etter at uravstemningen viste at 50,44 prosent av bussjåførene stemte ja til meklingsresultatet.

MINIMAL MARGIN: Bussene blir ikke parkert fra neste uke grunnet ny streik, etter at uravstemningen viste at 50,44 prosent av bussjåførene stemte ja til meklingsresultatet.

Tormod Ytrehus

Under 100 stemmer avgjorde bussoppgjøret. Nå får sjåførene ny lønn

FRIR TIL UNGE NORDMENN: Tradisjonelle danske fagforeninger blør medlemmer til den alternative fagforeningen Krifa, som gjør nye framstøt i det norske markedet.

FRIR TIL UNGE NORDMENN: Tradisjonelle danske fagforeninger blør medlemmer til den alternative fagforeningen Krifa, som gjør nye framstøt i det norske markedet.

colourbox.com

«Billig-fagforening» vil nå unge: Har ingen tariffavtaler og tror ikke på streik

Siv Jensen

Siv Jensen

Jan-Erik Østlie

Siv Jensen mener LO misbruker bistandspenger

Gorm Kallestad / NTB

Regelendring fra regjeringen vil tvinge mange over på uførepensjon, mener LO-topper

Debatt

Dette er ikke bare en streik for en levedyktig lønn, det er en streik for anerkjennelsen av yrket vårt og kampen om fremtiden, skriver Lukas S. Homestad. (Illustrasjonsfoto)

Dette er ikke bare en streik for en levedyktig lønn, det er en streik for anerkjennelsen av yrket vårt og kampen om fremtiden, skriver Lukas S. Homestad. (Illustrasjonsfoto)

Jan-Erik Østlie

For min del, som permittert vekter siden midten av mars, blir jeg forbannet av dette

Leif Martin Kirknes

Elektrobransjen frykter A- og B-lag blant lærlinger


Flere saker